 |
|
||||||
| المستوى الثامن- إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الثامن إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2015- 11- 10
|
#41 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
أول محاولة وجبت 5/10
· درجة القوة قابلة للتفويض مثلها في ذلك مثل السلطة الإجابة المحددة: خطأ · السؤال 2 1 درجة من 1 درجة يعتبر حجم أحد العوامل المؤثرة علي قوة العقاب الإجابة المحددة: صواب · السؤال 3 1 درجة من 1 درجة إعجاب شخص بأخر وانجذابه إليه يسمي الإجابة المحددة: القوة المرجعية · السؤال 4 1 درجة من 1 درجة القيم موجودة عند جميع الأفراد ولكنها تختلف في أهميتها النسبية من شخص لأخر الإجابة المحددة: صواب · السؤال 5 1 درجة من 1 درجة القوة التي يملكها صاحبها ولا يمارسها فعليا هي الإجابة المحددة: قوة متاحة · السؤال 6 0 درجة من 1 درجة الشخص الذي ينسق ويوجه ويشرف علي أعمال الآخرين لتحقيق أهداف المنظمة هو الإجابة المحددة: المشرف · السؤال 7 0 درجة من 1 درجة عدالة توزيع المكافآت تؤثر علي قوة المكافأة الإجابة المحددة: خطأ · السؤال 8 0 درجة من 1 درجة من أهم المتغيرات المؤثرة علي وظيفة المدير الإجابة المحددة: التحديات والتهديدات · السؤال 9 0 درجة من 1 درجة يمكن التقليل من تأثير القوة عن طريق الإجابة المحددة: المساومة · السؤال 10 0 درجة من 1 درجة شمل رد فعل المتأثرين بالقوة ردود الأفعال التالية الإجابة المحددة: تحديد ردود الفعل |
|
|
2015- 11- 10
|
#42 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
ميمو العسل الله يعوضنا ويعوضك خير ان شاء الله
|
|
|
|
2015- 11- 10
|
#43 | |
|
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
اقتباس:
ياليت نركز في السؤال قبل نحله في سؤالين نفس الصيغة ولكن تفصلهم كلمة واحدة أقروا السؤال كامل قبل تحلون ! س3: فعل الأشياء بطريقة صحيحة يشير إلى : أ- الفعالية . ب- الكفاءة . ج-الإنتاجية . د- لا شيء مماسبق . س4: فعل الأشياء الصحيحة يشير إلى : أ- الفعالية . ب- الكفاءة . ج- الإنتاجية . د- لا شيء مما سبق . وهذا السؤال 27: كل مدير في إدارته مسئول عن المحافظةعلى القيم عن طريق : أ- القدوة . ب- الإقناع . ج- الإجبار . د- كل ما سبق . صح إجابت و الخطأ من البلاك تحديد الإجابة خطأ وشكرا |
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة عيون سحاب ; 2015- 11- 10 الساعة 12:02 PM |
||
|
|
|
2015- 11- 10
|
#44 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
القدرة علي العمل والتفاعل مع الآخرين بشكل جيد تشير إلي
الانسانيه والا شنوووووووو ؟ |
|
|
|
2015- 11- 10
|
#45 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
المحاوله الاولى 8 من 10مع انه الاجابات صحيحه
 ويش الحل مع الجامعه 
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة المبارك 10 ; 2015- 11- 10 الساعة 12:07 PM |
|
|
|
|
2015- 11- 10
|
#46 |
|
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
عادة ما تشير القوة إلي إكراه الآخرين علي فعل أشياء لا يرغبونها
هذا السؤال أتوقع صح مو خطأ مثل ماحل الدكتور وهذا تعريف القوة يثبت أنه صح لأن اللي جاوبوه خطأ ماحسب لهم الدرجة ياليت اللي يجيه هذا السؤال يجرب صح   |
|
|
|
2015- 11- 10
|
#47 | |
|
متميزة بالمستوى الثامن - إدارة أعمال
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
اقتباس:
اللهم امين  ننتظر للعصر يمكن يتلحلح ويعدل اللي سواه 
|
|
|
|
|
2015- 11- 10
|
#48 | |||
|
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
اقتباس:
اقتباس:
صح المهارات الإنسانية
اقتباس:
  |
|||
|
|
|
2015- 11- 10
|
#49 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
اخر محاوله
الله المستعان مرتين احل 8 من 10 |
|
|
|
2015- 11- 10
|
#50 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )
شكرا عيون سحاب
|
|
|
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ استفسار ] الي بمدرسة الثانويه 61 عريجا الغربي تدخل الله يجزها الجنه | ماعاد اهتم | إدارة أعمال 5 | 20 | 2014- 12- 16 02:09 PM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 7 | 6 | 2014- 1- 31 12:56 AM |
