[مذاكرة جماعية] مبادئ الإدارة

[مهاوي2]

ابي تصحيح الأسئله التاليه / الله يجزاكم خير

1- إدارة الأعمال متخصصة في الإدارة الحكومية ومجالها هو القطاع العام ( خطأ )
1- مايكل هامر هو أبرز علماء مدرسة الإدارة التجربية ( خطأ )
2- ترى مدرسة النظام الاجتماعي ان جوهر الثقافه يكمن في طبيعة القيم و المعتقدات و الافتراضات المشتركة بين أعضاء منظمة ما ( خطأ )
1- كلما كبر حجم المنشأة تقل أهمية التخطيط ( خطأ )
2- يطلق على الخطط قصيرة المدى الخطط التكتيكية ( خطأ )
3- إن بساطة الخطة تحقق نجاحها بصرف النظر عن تكلفتها ( خطأ )
4- ليس هناك فرق بين التخطيط في المستويات الإدارية المختلفه ( خطأ )
1- ترتبط عملية اتخاذ القرار بوظيفة التخطيط فقط ( خطأ )
2- تقتصر عملية اتخاذ القرار على المديرين ( خطأ )
3- تتميز القرارات غير المبرمجة بأنه يمكن توقع نتائجها مسبقاً ( خطأ )
4- ان درجة المخاطرة في القرارات المبرمجة عادة تكون كبيرة جداً ( خطأ )
1- يمكن الاستفادة من التنظيم الرسمي بمعرفة الانطباعات وردود الفعل في المنظمة (خطأ )
2- المقصود بمبدأ الهدف هو أن كل شخص يقوم بنوع واحد من الآعمال ( خطأ )
3- الدليل التنظيمي هو رسم بياني يوضح الهيكل التنظيمي للمنشأة ( خطأ )
1- يؤدي استخدام تنظيم المصفوفة الى صعوبة وتعقيد عملية تحقيق التنسيق داخل المنظمة ( خطأ )
2- لا يوجد فرق بين التنسيق و التعاون ( خطأ )
3- تعتبر وظيفة التنسيق وظيفة إدارية مستقلة عن الوظائف الإدارية الأخرى ( خطأ )
1- وفق دراسات أنماط القيادة , فإن النمط الديمقراطي يتميز بأعلى معدلات الإنتاجية دون الأنماط الأخرى ( خطأ )
2- إن القيادة الأتوقراطية هي أفضل أنواع القيادة في جميع الظروف و الأحوال ( خطأ )
3- إن القيادة الديمقراطية تعني ترك كل الأمور المتعلقة بالعمل للعاملين ( خطأ )
4- ليس هناك اي علاقة بين الأسلوب القيادي المتبع و مستوى نضج العاملين ( خطأ )
5- لاتستطيع القيادة التأثير على سلوك الأفراد( خطأ )
6- ليس هناك اختلاف بين القيادة و الرئاسة ( خطأ )
7- خبرة ومهارة القيادة ليس لها تأثير على سلوك الأفراد ( خطأ )
8- يستخدم القائد أساليب الضغط غالياً لتوجية سلوك الأفراد و التاثير عليهم ( خطأ )
1- يمكن تطبيق تدرج الحاجات لماسلو على جميع الأفراد في كل الاوقات .( خطأ )
1- من مبادئ الاتصال الجيد الإعداد الجيد بصرف النظر عن الوسيلة المستخدمة ( خطأ )
2- عناصر الاتصال تشمل المرسل والرسالة و التشويش و الاتصال الصاعد و الاتصال الشفهي و الاتصال الكتابي ( خطأ )
3- يقصد بالتغذية الراجعة اي عامل يتدخل يف عملية الاتصال وينتج عنه تقليل دقة الاتصال أو تعطيل أو إعاقته للرسالة ( خطأ )
4- الإنسيابية : ان يتم الاتصال وفق درجة عالية من الوضوح بحيث يحقق الإقناع و الفهم (خطأ )
1- تعد الرقابة بمثابة المهمة الأولى للنشاط الإداري الذي يمارسه المدير .( خطأ )
2- تتم الرقابة فقط بواسطة الجهات الداخلية المختصة في المنظمة .( خطأ )
3- الرقابة الجيدة هي تلك التي تتم بعد إنتهاء العمل واكتماله . ( خطأ )
4- تمارس الرقابة التاريخية عادة مع أولى مراحل التنفيذ للأعمال .( خطأ )
5- يعد أسلوب عظمة السمكة من الأساليب الفعالة في مجال التنظيم الإداري .( خطأ )
6- نظم الرقابة المغلقة هي التي تتم من خلال الاعتماد على العنصر البشري أساسا. (خطأ )
7- الرقابة الحسابية هي التي تركز على تصرفات العاملين .( خطأ )
8- ليس هناك أهمية للرقابة القضائية في منظمات الأعمال .( خطأ )
9- هناك صعوبة في صياغة معايير لقياس كفاءة التدريب الذي يحصل عليه العاملون.(خطأ)
10- تعد خريطة جانت هي الأداة الوحيدة للرقابة على الوظيفة الإنتاجية .( خطأ )
1- لا يوجد فرق بين وظيفة الأفراد , وإدارة الأفراد .( خطأ )
2- يقتصر التدريب على الأفراد الجدد الذين يلتحقون لأول مرة بالعمل بالمنظمة .( خطأ )
1- عناصر المزيج التسويقي الرئيسية هي : المنتج , والتسعيرة , والتخطيط , والرقابة .(خطأ)
2- في مرحلة المفهوم الإنتاجي للتسويق أصبح هناك فائض في الإنتاج لذلك اتجه المنتجون إلى البحث عن وسائل تصريف المبيعات .( خطأ )
3- تعد وسائل التسويق المباشر الهدايا المجانية والعينات التجريبية , والتخفيضات المؤقتة , والمسابقات .( خطأ )
4- منفذ التوزيع منتج مشتري نهائي يتناسب مع السلع الاستهلاكية والحلويات وألعاب الأطفال .( خطأ )
1- تختص وظيفة الإنتاج بتوافر الأموال المطلوبة من مصادر التمويل المناسبة .( خطأ )
2- لا تختلف الإنتاجية كثيراً عن الإنتاج .( خطأ )
3- ليس لوظيفة الإنتاج أي أهداف تذكر .( خطأ )
4- تقتصر مهمة التنظيم في مجال الإنتاج على مجرد وضع الشخص المناسب في المكان المناسب .( خطأ )
1- الوظيفة المالية هي ذلك النشاط الذي يختص بتحويل المواد الخام إلى منتجات تامة .(خطأ )
2- يطلق على المسؤول بمهام إدارة حركة الأموال مدير المبيعات .( خطأ )
3- ترتبط حركة خروج الأموال من المنظمة بالقرارات التمويلية .( خطأ )
4- يقصد بالتمويل بالاستدانة خروج الأموال من خزان النقدية .( خطأ )
5- ترتبط حركة دخول الأموال إلى المنظمة بالقرارات الاستثمارية .( خطأ )
7- تتمثل مجالات استخدام الأموال في مجالات استثمارية جارية وأخرى دائمة .( خطأ )
8- يقتصر التخطيط المالي على الاستثمارات الثابتة فقط .( خطأ )

1- يقتصر التخطيط المالي على كل من الاستثمارات والالتزامات الثابتة .( خطأ )
2- تختص مقاييس الموازنة الرأسمالية باتخاذ القرارات الرأسمالية .( خطأ )
3- الهدف من الرقابة المالية هو الاطمئنان إلى كفاءة القرارات المتخذة .( خطأ )
4- يسهم تحليل التعادل في التخطيط للموارد البشرية .( خطأ )
1- يحتل نظام المعلومات دوراً مهماً في مجال تنسيق العلاقة بين بيئة المستثمرين وبيئة المستهلكين .( خطأ )
2- ليس هناك فرقاً جوهرياً بين المعلومات والبيانات .( خطأ )
3- يقصد بنظام المعلومات هو ذلك النظام الذي يوفر الموارد البشرية والمادية لصانع القرار .( خطأ )
5- يمكن أن تسقط نقطة التعادل من مكانها إذا خطط لرفع سعر بيع الوحدة مع بقاء العوامل الأخرى على ما هي علية .( خطأ )

[STO111]

يارب انك تسهلها

[Dr. nsroon]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sto111

اجل ليش في الفصحه الي قبلها حطيتي صوره ان الجواب صح؟

ارجعي الصفحة اللي قبلها واقرأي ردي
واقرأي الاقتباس وبتعرفين ليه

[Doo3a_al3bbad]

مهاوي
بسم الله عليك وش ذ1
سكنهم بمساكنهم انجلطت انا
ليه كل الاسئلة صح وخطا بهذي الماده ..!!

+
اللي يسال عن القائد والمدير فيه فرق
( المدير ) بس يعطي اوامر
( القائد ) يعطي اوامر ويشتغل معهم

[STO111]

معليش قفلت شكرا

[sarh2]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مهاوي2

ابي تصحيح الأسئله التاليه / الله يجزاكم خير

1- إدارة الأعمال متخصصة في الإدارة الحكومية ومجالها هو القطاع العام ( خطأ )
1- مايكل هامر هو أبرز علماء مدرسة الإدارة التجربية ( خطأ )
2- ترى مدرسة النظام الاجتماعي ان جوهر الثقافه يكمن في طبيعة القيم و المعتقدات و الافتراضات المشتركة بين أعضاء منظمة ما ( خطأ )
1- كلما كبر حجم المنشأة تقل أهمية التخطيط ( خطأ )
2- يطلق على الخطط قصيرة المدى الخطط التكتيكية ( خطأ )
3- إن بساطة الخطة تحقق نجاحها بصرف النظر عن تكلفتها ( خطأ )
4- ليس هناك فرق بين التخطيط في المستويات الإدارية المختلفه ( خطأ )
1- ترتبط عملية اتخاذ القرار بوظيفة التخطيط فقط ( خطأ )
2- تقتصر عملية اتخاذ القرار على المديرين ( خطأ )
3- تتميز القرارات غير المبرمجة بأنه يمكن توقع نتائجها مسبقاً ( خطأ )
4- ان درجة المخاطرة في القرارات المبرمجة عادة تكون كبيرة جداً ( خطأ )
1- يمكن الاستفادة من التنظيم الرسمي بمعرفة الانطباعات وردود الفعل في المنظمة (خطأ )
2- المقصود بمبدأ الهدف هو أن كل شخص يقوم بنوع واحد من الآعمال ( خطأ )
3- الدليل التنظيمي هو رسم بياني يوضح الهيكل التنظيمي للمنشأة ( خطأ )
1- يؤدي استخدام تنظيم المصفوفة الى صعوبة وتعقيد عملية تحقيق التنسيق داخل المنظمة ( خطأ )
2- لا يوجد فرق بين التنسيق و التعاون ( خطأ )
3- تعتبر وظيفة التنسيق وظيفة إدارية مستقلة عن الوظائف الإدارية الأخرى ( خطأ )
1- وفق دراسات أنماط القيادة , فإن النمط الديمقراطي يتميز بأعلى معدلات الإنتاجية دون الأنماط الأخرى ( خطأ )
2- إن القيادة الأتوقراطية هي أفضل أنواع القيادة في جميع الظروف و الأحوال ( خطأ )
3- إن القيادة الديمقراطية تعني ترك كل الأمور المتعلقة بالعمل للعاملين ( خطأ )
4- ليس هناك اي علاقة بين الأسلوب القيادي المتبع و مستوى نضج العاملين ( خطأ )
5- لاتستطيع القيادة التأثير على سلوك الأفراد( خطأ )
6- ليس هناك اختلاف بين القيادة و الرئاسة ( خطأ )
7- خبرة ومهارة القيادة ليس لها تأثير على سلوك الأفراد ( خطأ )
8- يستخدم القائد أساليب الضغط غالياً لتوجية سلوك الأفراد و التاثير عليهم ( خطأ )
1- يمكن تطبيق تدرج الحاجات لماسلو على جميع الأفراد في كل الاوقات .( خطأ )
1- من مبادئ الاتصال الجيد الإعداد الجيد بصرف النظر عن الوسيلة المستخدمة ( خطأ )
2- عناصر الاتصال تشمل المرسل والرسالة و التشويش و الاتصال الصاعد و الاتصال الشفهي و الاتصال الكتابي ( خطأ )
3- يقصد بالتغذية الراجعة اي عامل يتدخل يف عملية الاتصال وينتج عنه تقليل دقة الاتصال أو تعطيل أو إعاقته للرسالة ( خطأ )
4- الإنسيابية : ان يتم الاتصال وفق درجة عالية من الوضوح بحيث يحقق الإقناع و الفهم (خطأ )
1- تعد الرقابة بمثابة المهمة الأولى للنشاط الإداري الذي يمارسه المدير .( خطأ )
2- تتم الرقابة فقط بواسطة الجهات الداخلية المختصة في المنظمة .( خطأ )
3- الرقابة الجيدة هي تلك التي تتم بعد إنتهاء العمل واكتماله . ( خطأ )
4- تمارس الرقابة التاريخية عادة مع أولى مراحل التنفيذ للأعمال .( خطأ )
5- يعد أسلوب عظمة السمكة من الأساليب الفعالة في مجال التنظيم الإداري .( خطأ )
6- نظم الرقابة المغلقة هي التي تتم من خلال الاعتماد على العنصر البشري أساسا. (خطأ )
7- الرقابة الحسابية هي التي تركز على تصرفات العاملين .( خطأ )
8- ليس هناك أهمية للرقابة القضائية في منظمات الأعمال .( خطأ )
9- هناك صعوبة في صياغة معايير لقياس كفاءة التدريب الذي يحصل عليه العاملون.(خطأ)
10- تعد خريطة جانت هي الأداة الوحيدة للرقابة على الوظيفة الإنتاجية .( خطأ )
1- لا يوجد فرق بين وظيفة الأفراد , وإدارة الأفراد .( خطأ )
2- يقتصر التدريب على الأفراد الجدد الذين يلتحقون لأول مرة بالعمل بالمنظمة .( خطأ )
1- عناصر المزيج التسويقي الرئيسية هي : المنتج , والتسعيرة , والتخطيط , والرقابة .(خطأ)
2- في مرحلة المفهوم الإنتاجي للتسويق أصبح هناك فائض في الإنتاج لذلك اتجه المنتجون إلى البحث عن وسائل تصريف المبيعات .( خطأ )
3- تعد وسائل التسويق المباشر الهدايا المجانية والعينات التجريبية , والتخفيضات المؤقتة , والمسابقات .( خطأ )
4- منفذ التوزيع منتج مشتري نهائي يتناسب مع السلع الاستهلاكية والحلويات وألعاب الأطفال .( خطأ )
1- تختص وظيفة الإنتاج بتوافر الأموال المطلوبة من مصادر التمويل المناسبة .( خطأ )
2- لا تختلف الإنتاجية كثيراً عن الإنتاج .( خطأ )
3- ليس لوظيفة الإنتاج أي أهداف تذكر .( خطأ )
4- تقتصر مهمة التنظيم في مجال الإنتاج على مجرد وضع الشخص المناسب في المكان المناسب .( خطأ )
1- الوظيفة المالية هي ذلك النشاط الذي يختص بتحويل المواد الخام إلى منتجات تامة .(خطأ )
2- يطلق على المسؤول بمهام إدارة حركة الأموال مدير المبيعات .( خطأ )
3- ترتبط حركة خروج الأموال من المنظمة بالقرارات التمويلية .( خطأ )
4- يقصد بالتمويل بالاستدانة خروج الأموال من خزان النقدية .( خطأ )
5- ترتبط حركة دخول الأموال إلى المنظمة بالقرارات الاستثمارية .( خطأ )
7- تتمثل مجالات استخدام الأموال في مجالات استثمارية جارية وأخرى دائمة .( خطأ )
8- يقتصر التخطيط المالي على الاستثمارات الثابتة فقط .( خطأ )

1- يقتصر التخطيط المالي على كل من الاستثمارات والالتزامات الثابتة .( خطأ )
2- تختص مقاييس الموازنة الرأسمالية باتخاذ القرارات الرأسمالية .( خطأ )
3- الهدف من الرقابة المالية هو الاطمئنان إلى كفاءة القرارات المتخذة .( خطأ )
4- يسهم تحليل التعادل في التخطيط للموارد البشرية .( خطأ )
1- يحتل نظام المعلومات دوراً مهماً في مجال تنسيق العلاقة بين بيئة المستثمرين وبيئة المستهلكين .( خطأ )
2- ليس هناك فرقاً جوهرياً بين المعلومات والبيانات .( خطأ )
3- يقصد بنظام المعلومات هو ذلك النظام الذي يوفر الموارد البشرية والمادية لصانع القرار .( خطأ )
5- يمكن أن تسقط نقطة التعادل من مكانها إذا خطط لرفع سعر بيع الوحدة مع بقاء العوامل الأخرى على ما هي علية .( خطأ )

ارجعي للمحتوى وتعرفي الصح عن نفسي انا باقي في المحاضرات المسجله من البارح باقي ما ذكرت شي تاني جالسه اسمع واستمتع بشرح

[بصمة وطن]

[Dr. nsroon]

مهاوي الاسئلة كثير

1- كلما كبر حجم المنشأة تقل أهمية التخطيط ( خطأ )
كلما كبر حجم المنشأة ازدادت أهمية التخطيط
2- يطلق على الخطط قصيرة المدى الخطط التكتيكية ( خطأ )
يطلق على الخطط متوسطة المدى الخطط التكتيكية
3- إن بساطة الخطة تحقق نجاحها بصرف النظر عن تكلفتها ( خطأ )
اللي اعرفه ان الاجابة صحيحة
4- مايكل هامر هو أبرز علماء مدرسة الإدارة التجربية ( خطأ )
بيتر دراكر هو أبرز علماء مدرسة الإدارة التجربية

[Doo3a_al3bbad]

الزبده نكمل معلومات \
الانتقدات للمدرسة الكلاسيكية ( التقليديه )
1- انوهي اهملت النواحي الاجتماعية واسيكولوجية لسلوك الانسان
2- وانو ( وايت ) قال انو المدرسة الكلاسيكيه ( التقليديه ) بنتيت على 3 افتراضات وهميه هي :-
(*) انو الانسا ( حيوان) يهتم بالكسب الاقتصادية
(*) يتجاوب الفرد مع المحفزات الاقتصادية بصفة فرديه
(*) الافراد يماثلون ( الالات ) ومن ثم يمكن معاملتهم بطريقة نمطية
^
^
^
كانهم سفلو بنا الامريكان \
يهون هذا الحكي عن نظرية x

[اميرا]

المنظمات الخاصه تهدف الى تحقيق الربح او لا ؟