|
إدارة أعمال 8 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الثامن أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
![]() |
|
أدوات الموضوع |
![]() |
#531 |
متميزة بالتعليم عن بعد - إدارة أعمال
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
تصبحون علي خيررر
![]() |
![]() |
#532 |
أكـاديـمـي
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
حل أسئلة الكتاب
الفصل الأول (المحاضرة الأولى) س1: وضح مفهوم أخلاقيات العمل ؟ (1)- يعرفها الباحثون بأنها المبادئ والمعايير ، التي تعتبر أساس للسلوك المستحب ، من أفراد العمل بالالتزام بها . (2)- هي المبادئ والمعايير التي تعد مرجع للسلوك المطلوب لأفراد المهنة الواحدة والتي يعتمد عليها المجتمع في تقييم أدائهم إجاباَ أو سلباَ . (3)- هي مجموعة عامة من المعتقدات والقيم والمبادئ التي تحكم سلوك الفرد في اتخاذ القرارات وتميز بين ما هو صواب أو خطـأ ، جيد أو سيئ ، حلال أو حرام . س2: وضح المقصود بأهمية أخلاقيات العمل 1. أفضل العلوم وأشرفها وأعلاها قدراً 2. إن السلوكيات الأخلاقية وآدابها هي التي تميز سلوك الإنسان عن سلوك البهائم في تحقيق حاجاته الطبيعية ، أو في علاقاته مع غيره من الكائنات الأخرى ، 3. إن هدف الأخلاق تحقيق السعادة في الحياة الفردية والجماعية . 4. إنها وسيلة لنجاح الإنسان في الحياة 5- أنها وسيلة للنهوض بالأمة أهمية الأخلاق بالنسبة للفرد : تساعد في بناء حياة الفرد وتشكيل شخصيته . المعيار الذي تحكم تصرفات الإنسان في حياته العامة وتضبط سلوكه وتوجيهه . تمثل أحكاماَ معيارية في تقييم سلوك الفرد وسلوك الآخرين في بعض المواقف والتصرفات ، وتحدد إذا كانت إيجابية ومرغوبة أو غير مرغوبة . تعمل على وقاية الفرد من الانحراف . تلعب دوراَ رئيسياَ في حل الخلافات واتخاذ القرارات عند الأفراد . أهمية الأخلاق بالنسبة للمجتمع : تحفظ للمجتمع تماسكه ، وتحدد له أهدافه ومثله العليا ومبادئه الثابتة . تعمل كموجهات لسلوك الأفراد والجماعات ، وتقي المجتمع من الانحرافات الاجتماعية ، ولا يستقيم المجتمع بدونها . يتحقق بها الانضباط للفرد والجماعة وتنظم العلاقات في ضوء الأخلاق المستمدة من الكتاب والسنة . توجه كل نشاط إنساني نحو الأهداف السامية . تلعب الأخلاق دوراَ بارواَ في تحقيق التنمية للمجتمع . تؤدي دوراَ مهماَ في العلاقات الإنسانية بين أبناء المجتمع وتبعد بهم عن العنف والصراعات . س3: ماهي الأخلاقيات المطلوبة في العامل ؟ الأخلاقيات المطلوبة في العامل 1. القوة. 2. الأمانة. س4: ماهي الأخلاقيات المطلوبة في صاحب العمل ؟ أ – أن يبين للعامل ماهية العمل المراد انجازه مع بيان ما يتعلق بالمدة والأجر . ب- أن لا يكلفه فوق طاقته . لقول الله تعالى (لَا يُكَلِّفُ اللَّهُ نَفْسًا إِلَّا وُسْعَهَا) ويقول صلى الله عليه وسلم ”ولا تكلفوهم ما لا يطيقون“ وإذا كلفه فوق طاقته فعليه أن يعينه . ج- أن يعامله بالحسنى فلا بد أن تكون نظرة صاحب العمل إلى العامل نظرة إنسانية يحترم فيها إنسانيته ، فالعامل إنسان يتمتع بكل خصائص الإنسانية فلا يهينه ولا يحتقره وقبل ذلك كله لا يظلمه . د- أن لا يبخسه حقه عند التعاقد على أي عمل من الأعمال فينبغي أن يكون الأجر على قدر العمل . هـ- أن يعطيه حقه عند فراغه من عمله دون مماطلة لأن هذا الحق أصبح ديناَ وأمانة في عنق صاحب العمل عليه أن يؤديه كما قال صلى الله عليه وسلم ”أعطوا الأجير أجره قبل أن يجف عرقه“ رواه مسلم و- أن يكون رحيماَ بالعمال حين الخطأ والصفح عنه إذا لم يكن ثمة تقصير ولو تكرر من الخطأ . س5: ماهي طرق تقويم الأخلاقيات ؟ 1- تقوية معاني العقيدة الاسلامية وترسيخها في النشئ 2- علاج المشكلات الاخلاقية من خلال التصدي للافكار والنظريات الهدامه 3 - المحاسبة مبدأ الثواب والعقاب ضع دائرة حول الإجابة الصحيحة في الأسئلة التالية : 1. أن تعريف أخلاقيات العمل هو : أ. بأنها المبادئ والمعايير ب. التي تعتبر أساس للسلوك المستحب من أفراد العمل ج. ويتعهد أفراده بالإلتزام بها د. جميع ما ذكر صحيح 2. إن أهمية الأخلاق فيما يلي : أ. التي تميز سلوك الإنسان عن سلوك البهائم في تحقيق حاجاته الطبيعية , أو في علاقاته مع غيره من الكائنات الأخرى. ب. إن هدف الأخلاق في تحقيق السعادة في الحياة الفردية والجماعية ج. في نجاح الانسان في حياته د. جميع ما ذكر صحيح 3. إن من مصادر الخلق الحسن : أ. الإيمان بوجود الله سبحانه وتعالى ب. القرآن الكريم ج. أ+ب د. جميع ما ذكر صحيح 4. إن مفهوم العمل هو : أ. مايقوم به الإنسان من نشاط إنتاجي ب. في وظيفة أو مهنة أو حرفة ج. أ+ب د.جميع ما ذكر صحيح 5. إن من الأخلاقيات المطلوبة في العامل : أ. الأمانة ب. عدم الخيانة ج. القوة د. جميع ما ذكر صحيح 6. إن من الأخلاقيات المطلوبة في صاحب العمل : أ. ان يبين للعامل ماهية العمل المراد إنجازه مع بيان مايتعلق بالمدة والأجر ب.أن لا يكلفه فوق طاقته ج. أن يعاملة بالحسنى فلا بد أن تكون نظرة صاحب العمل الى العامل نظرة إنسانية د. جميع ماذكر صحيح 7. إن من مكارم الأخلاق التي يدعوا إليها الإسلام : أ. التعاون والترابط والتراحم ب. خدمة الناس وقضاء حوائجهم ج. السكوت عن ذكر عيوب الأخرين في الحضور والغيبة د. جميع ماذكر صحيح 8. إن السلوك الحازم هو : أ. أن تعبر عن أفكارك ومشاعرك واحتياجاتك بصدق وأمانة وبطريقة مباشرة دون المساس بحقوق الآخرين ب. ويتصف هذا السلوك بالإيجابية إي أنه سلوك إيجابي ج. أ+ب د. جميع ماذكر صحيح 9. إن من سباب تراجع أخلاق العمل : أ. التلوث الجغرافي ب. التلوث القيمي ج. التلوث البيئي د. جميع ما ذكر صحيح 10. إن من أنماط السلوكيات والأخلاقيات في العمل أ. دعم أفكار وأراء الآخرين الجديدة ب. الحفظ على أدوات وأجهزة العمل ج. تنفيذ السياسة والإجراءات الوظيفية د. جميع ماذكر صحيح |
![]() |
#533 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
انا مش مرتاحه للماده مع انه منهجها قصير
بس فيه شغلات كثيره تلخبط الله يكون ب العون انا الان بكبر المخده تومورو ان شاء الله مراجعه من بكير نراكم ع خير |
![]() |
#534 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
|
![]() |
#535 | |
مراقب الساحة العامة سابقاً
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
اقتباس:
هم وال 39 نفر اللي مسيرين |
|
التعديل الأخير تم بواسطة NOW OR NEVER ; 2014- 5- 12 الساعة 01:18 AM |
||
![]() |
#536 |
أكـاديـمـي
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
حل أسئلة الكتاب
الفصل الثاني ( المحاضرة الثانية ) س1: ماهي مصادر أخلاقيات العمل ؟ مصادر الاخلاقيات في العمل أولاً: نظام القيم الاجتماعية والأخلاقية السائدة في المجتمع ثانياً: نظام القيم والمعتقدات الشخصية نظام القيم الاجتماعية والاخلاقية السائدة في المجتع 1. الثقافة السائدة في المجتمع. 2. قيم الجماعة. 3. قيم العائلة 4. قيم العمل. 5. قيم المجتمع الحضارية. نظام القيم والمعتقدات الشخصية التي تؤمن بها 1. القيم الفطرية. 2. المعتقدات الدينية والمذهبية. 3. الخبرة والمستوى التعليمي. 4. الخصوصية الفردية. 5. الحالة الصحية النفسية والجسمانية أخلاقيات العمل التي تتجسد في السلوك الأخلاقي 1. العائلة والتربية البيئية 2. ثقافة المجتمع وقيمه وعاداته. 3. التأثر بالجماعات المرجعية. 4. المدرسة ونظام التعليم في مجتمع 5. إعلام الدولة ومؤسسات الرأي. 6. مجتمع أول عمل. 7. سلطة القديم والقيم الشخصية المتأصلة لدى الفرد. 8. القوانين واللوائح الحكومية والتشريعات. 9. قوانين السلوك الأخلاقي والمعرفي. 10. الخبرة المتراكمة والضمير الإنساني الصالح. 11. جماعات الضغط في المجتمع المدني. س2 : ماهي وسائل ترسيخ أخلاقيات المهنة ؟ وسائل ترسيخ أخلاقيات المهنة : أولاً : تنمية الرقابة الذاتية . ثانيـــاً : وضع الأنظمة الدقيقة التي تمنع الاجتهادات الفردية الخاطئة . ثالثـــاَ : القدوة الحسنة . رابعـاً : تصحيح الفهم الديني والوطني للوظيفة . خامساً : محاسبة المسؤولين والموظفين . سادساً : التقييم المستمر للموظفين . س3: ماهي أساسيات أخلاقيات العمل ؟ 1. عدم وجود تضارب في المصالح. 2. عدم الغش والخداع والكذب بأي نوع ومع أي جهة. 3. الحفاظ على البيئة. 4. عدم تشغيل الأطفال. 5. سرية المعلومات. 6. احترام حقوق الملكية الفكرية. 7. عدم تقاضي الهدايا والرشاوى. 8. عدم إشاعة التمييز س4: عدد مواقف لها علاقة بأخلاقيات العمل وأخلاقيات الإدارة ؟ الوُعود . تقارير العمل . التوظيف . الأولويات . التسلق والاستهانة بالمرؤوسين . عدم التعاون . الرشوة . الكذب على الموردين . الكذب على العملاء . الهدايا بسبب المنصب/العمل . التقييم (التقويم) . ازدراء المرؤوسين . س5 : أعط أمثلة على أخلاقيات العمل في الدول المتقدمة ؟ ؟؟؟؟؟؟ ضع دائرة حول الإجابة الصحيحة في الأسئلة التالية : 1. من مصادر الأخلاقيات هي : أ. العائلة والتربية البيئية . ب. ثقافة المجموعات العالمية . ج. أ+ب د. جميع ماذكر صحيح 2. من وسائل ترسيخ أخلاقيات المهنة أ. تنمية الرقابة الذاتية ب. أنظمة وتعليمات المنظمة . ج. أ+ب د. جميع ماذكر صحيح 3. تتضمن العلاقة مع الموردين : أ. أن تتطلب من الموردين تقديم أسعارا أفضل وجودة أفضل . ب. أن تتطلب منهم تعديل أسلوب عملهم أو التكنولوجيا التي يستخدمونها للوصول الى الجودة المطلوبة . ج. أ+ب د. جميع ما ذكر صحيح 4. من أسباب الانهيارات الأخلاقية للشركات والمؤسسات غير الهادفة للربح أ. الضغوط التي يفرضها بعض المديرين على الشركة ليستمروا في مناصبهم . ب. الخوب والصمت إزاء تجاوزات الكبار في المؤسسة . ج. وجود مجلس إدارة قوي تمزقه الخلافات والصراعات . د. أ+ب 5. من أساسيات أخلاقيات العمل : أ. عدم وجود تضاد في المصالح ب. عدم الغش والخداع والكذب ج. أ+ب د. جميع ما ذكر صحيح 6. من المواقف لها علاقة بأخلاقيات العمل وأخلاقيات الإدارة : أ.الوعود ب. الاولويات ج. التوظيف د. جميع ماذكر صحيح 7. في سبيل تحقيق متطلبات العمل والمتطلبات الشخصية فلابد من : أ. معرفة كيفية الفصل بين متطلبات العمل ومتطلباتنا (رغباتنا) الشخصية ب. تأكيد أهمية التركيز على شئون العمل بدلاً من الاهتمامات الشخصية ج. إدارة المتطلبات والرغبات لدى الموظفين د. جميع ماذكر صحيح. 8. عندما نتعرض لأي المواقف فلابد من أن نقيم تصرفنا من منطلق الأخلاقيات : أ. هل هذا التصرف شرعي ب. هل ذلك مخالف للقانون أو أنظمة وسياسات الشركة . ج. هل هو عدل لكل من يهمهم الأمر د. جميع ما ذكر صحيح 9. من أساسيات أخلاقيات العمل : أ. تقبل الهدايا ب. الرشوة ج. السرقة . د. لا شيء مما ذكر 10. من أساسيات أخلاقيات العمل أ. عدم التفرقة في التوظيف والترقية والتدريب وأي معاملة في العمل بناء على لون أو نوع أو ديانة أو أصل العامل أو المتقدم للعمل ب. عد التفريق في التعيين والترقيات وخلافة بناء على وجود إعاقة غير مؤثرة في العمل ج. الصدق والدقة في التقارير د. جميع ماذكر صحيح |
![]() |
#537 |
مُستشارة إدارية
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
![]() |
![]() |
#538 |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
Now or never
امين والله يسعدك على الدعوه الجميله ويوفقنا جميع انا قصدي التعريفات الي جت لغه واصطلاحا ابى افرق في تعريفاتها الحرفه والعمل والاتقان والانضباط |
![]() |
#539 |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
تصبحون على خير وبكرى لنا لقاء مع الصباح المشرقي
|
![]() |
#540 |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين
الله يرضى عليكم
تكفون الفزعة والله ما فتحت ولا محاضرة ابي تكفون الملخص الي اعتمد عليه بالمذاكرة تكفون الفزعة ضروف غير طبيعية هالسمستر الله ينجحكم وفالكم a+ |
التعديل الأخير تم بواسطة عاشق النون ; 2014- 5- 12 الساعة 01:15 AM |
|
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|