ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... - الصفحة 60 - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

بنت الجبيل. · 2012- 12- 29

ضمان حق الموظف في رفع التظلم

ســ ع ــد · 2012- 12- 29

احد اهم المرتكزات الاسلامية في التعامل مع الموارد البشرية هو ..
أ-التركيز على البعد الاقتصادي في ادارة الموارد البشرية
ب-الوسيطة
ج-محورية الفرد في مقابل الجماعة
د- المثالية في العلاقات الانسانية

بعد هذا السؤل حلوه من غير غش واذا بتغشو قولو على شان نرجع النذاكر احسن

ابونوااف · 2012- 12- 29

ضمان حق الموظف في رفع التظلم

الهواوي 666 · 2012- 12- 29

التوافق بين العرض والطلب

((هــاجسـيs)) · 2012- 12- 29

التوافق بين العرض والطلب

شجوون الليل · 2012- 12- 29

احد اهم المرتكزات الاسلامية في التعامل مع الموارد البشرية هو ..
أ-التركيز على البعد الاقتصادي في ادارة الموارد البشرية
ب-الوسيطة
ج-محورية الفرد في مقابل الجماعة
د- المثالية في العلاقات الانسانية

ابونوااف · 2012- 12- 29

من خطوات تقدير الاحتياجات البشريه مايلي:

الاوضاع الاقتصاديه العامه
ظروف سوق العمل
طبيعه المنشاه
التوافق بين العرض والطلب

بنت الجبيل. · 2012- 12- 29

التوافق بين العرض والطلب

((هــاجسـيs)) · 2012- 12- 29

ب-الوسيطة

بنت الجبيل. · 2012- 12- 29

ب-الوسيطة

2012- 12- 29	#591
بنت الجبيل. أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 57989 تاريخ التسجيل: Mon Aug 2010 المشاركات: 8,871 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 2950 مؤشر المستوى: 147 بيانات الطالب: الكلية: جامعه الملك فيصل .. الدراسة: انتساب التخصص: . اعاآأآأقه عقلــيه.. المستوى: المستوى الثامن	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... ضمان حق الموظف في رفع التظلم

2012- 12- 29	#592
ســ ع ــد أكـاديـمـي فـضـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 72482 تاريخ التسجيل: Sun Feb 2011 المشاركات: 496 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 394 مؤشر المستوى: 59 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: تربيه خاصه 7DC206E7 المستوى: خريج جامعي	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... احد اهم المرتكزات الاسلامية في التعامل مع الموارد البشرية هو .. أ-التركيز على البعد الاقتصادي في ادارة الموارد البشرية ب-الوسيطة ج-محورية الفرد في مقابل الجماعة د- المثالية في العلاقات الانسانية بعد هذا السؤل حلوه من غير غش واذا بتغشو قولو على شان نرجع النذاكر احسن

2012- 12- 29	#593
ابونوااف أكـاديـمـي ألـمـاسـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 78814 تاريخ التسجيل: Fri Jun 2011 المشاركات: 1,200 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 314 مؤشر المستوى: 66 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: Private Education المستوى: المستوى الثامن	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... ضمان حق الموظف في رفع التظلم

2012- 12- 29	#594
الهواوي 666 أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 63938 تاريخ التسجيل: Wed Oct 2010 المشاركات: 4,259 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 922 مؤشر المستوى: 99 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: تربية خاصة المستوى: خريج جامعي	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... التوافق بين العرض والطلب

2012- 12- 29	#595
((هــاجسـيs)) متميزه التعليم عن بعد - التربية الخاصه الملف الشخصي: رقم العضوية : 46517 تاريخ التسجيل: Sun Jan 2010 العمر: 32 المشاركات: 6,725 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 3853 مؤشر المستوى: 130 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: اعاقه سمعيه المستوى: المستوى السابع	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... التوافق بين العرض والطلب

2012- 12- 29	#596
شجوون الليل أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 71055 تاريخ التسجيل: Mon Feb 2011 العمر: 34 المشاركات: 2,795 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 321 مؤشر المستوى: 82 بيانات الطالب: الكلية: جامعه الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: آعاقةة عقليةة المستوى: خريج جامعي	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... احد اهم المرتكزات الاسلامية في التعامل مع الموارد البشرية هو .. أ-التركيز على البعد الاقتصادي في ادارة الموارد البشرية ب-الوسيطة ج-محورية الفرد في مقابل الجماعة د- المثالية في العلاقات الانسانية

2012- 12- 29	#597
ابونوااف أكـاديـمـي ألـمـاسـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 78814 تاريخ التسجيل: Fri Jun 2011 المشاركات: 1,200 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 314 مؤشر المستوى: 66 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: Private Education المستوى: المستوى الثامن	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... من خطوات تقدير الاحتياجات البشريه مايلي: الاوضاع الاقتصاديه العامه ظروف سوق العمل طبيعه المنشاه التوافق بين العرض والطلب

2012- 12- 29	#598
بنت الجبيل. أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 57989 تاريخ التسجيل: Mon Aug 2010 المشاركات: 8,871 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 2950 مؤشر المستوى: 147 بيانات الطالب: الكلية: جامعه الملك فيصل .. الدراسة: انتساب التخصص: . اعاآأآأقه عقلــيه.. المستوى: المستوى الثامن	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... التوافق بين العرض والطلب

2012- 12- 29	#599
((هــاجسـيs)) متميزه التعليم عن بعد - التربية الخاصه الملف الشخصي: رقم العضوية : 46517 تاريخ التسجيل: Sun Jan 2010 العمر: 32 المشاركات: 6,725 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 3853 مؤشر المستوى: 130 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: اعاقه سمعيه المستوى: المستوى السابع	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... ب-الوسيطة

2012- 12- 29	#600
بنت الجبيل. أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 57989 تاريخ التسجيل: Mon Aug 2010 المشاركات: 8,871 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 2950 مؤشر المستوى: 147 بيانات الطالب: الكلية: جامعه الملك فيصل .. الدراسة: انتساب التخصص: . اعاآأآأقه عقلــيه.. المستوى: المستوى الثامن	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... ب-الوسيطة

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)