|
المستوى السابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
|
أدوات الموضوع |
2017- 1- 11 | #61 |
مشرفة سابقة
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
- الانجاز هو: الرغبه ×ا لقدره
اساس كايزن اي نشاط= عمل مفيد + عمل غير مفيد اي عمليه = عمل + مودا ( تعني الاعمال الغير مفيده اي التي لا تعطي قيمه مضافه) * نتائج تطبيق كايزن 70-50 %تقليل زمن التشغيل 40-20 %زياده في الكفاءه 40-20 % توفير في التكلفه 60-40 % تقليل الاخطاء 50 % تقليل في المساحه المستخدمه مراحل تطور المملكه في المحاضره 18 مهمه |
التعديل الأخير تم بواسطة بنت ابوووهاا ; 2017- 1- 11 الساعة 06:56 PM |
|
2017- 1- 11 | #62 |
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
يعطيكم العافيه
هل احنا مطالبين بحفظ اسماء الكتاب والارقام مثل ( دودين ،٢٠١٢) ؟؟ الماده عباره عن اشياء متشابه كل الافكار نفس المعنى الله يعين ويسهل Sent from my iPhone using ملتقى فيصل |
2017- 1- 11 | #63 |
مشرفة سابقة
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
حــ شباصات ــرامي
ممكن تمسح بعض الرسائل من الخاص ابي اتواصل معك بس مو قادره |
2017- 1- 11 | #64 | |
مشرفة سابقة
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
اقتباس:
لا طبعا |
|
2017- 1- 11 | #65 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
|
2017- 1- 11 | #66 |
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
لو اذاكر الكويزات والفصلي والواجبات اظمن درجة النجاح ،
عجزت افهم واحفظ الماده تعبت نفسيتي منها [emoji174] من جهازي iPhone بواسطة تطبيق ملتقى فيصل |
2017- 1- 11 | #67 |
مميز في مستوى الثامن - ادارة اعمال
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
ممكن احد يكتب وش قال الأشياء اللي قال عنها ركزوا عليها في البث
المباشر الأخير ضروري نورني راجعه من الجامعهً مافيه وقت اشوف المحاضره |
2017- 1- 11 | #68 |
متميز بالخيمة الرمضانية
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
تصحيح اخطاء الاختبار الفصلي
السؤال45: أكثر ما تركز على معالجته إستراتيجية القوة القسرية في التغيير والتطوير التنظيمي هو عدم المعرفة ( عدم التنفيذ ) لا شيء مما سبق x عدم الاقتناع السؤال51: الاستشاري الداخلي للتطوير بالمنظمة يتميز بكونه .... ( مرونة اجراءات تكليفه وعمله ) مقبولا بشكل أكبر من العاملين ( أقرب للحفاظ على سرية بيانات المنظمة ) أعلى تخصصية وإحترافية الاجابتين صحيحة و نختار الاجابة اللي تجي ضمن الخيارات السؤال23: غالبا تكون تطبيقات التغيير والتطوير التنظيمي : متوقفة متراجعة ( بطيئة ) x سريعة السؤال9: من مهارات استشاري التغيير (تجميع معلومات الأداء)، وهو ما يسمى بمهارة ...... x تشخيص المشاكل ( تقييم ومتابعة التطوير ) المبادأة إنهاء الاستشارة |
2017- 1- 11 | #69 |
مميز في مستوى الثامن - ادارة اعمال
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
مشكور برهي انت وجميع الأشخاص المتعاونين
نعجز عن شكري لكم |
2017- 1- 11 | #70 |
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: خارطه التفوق الدراسي ( ادارة التغيير والتطوير )
كل الشكر للمتعاونين ..
|
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ موضوع عام ] خارطه التفوق الدراسي ( نظريه التنظيم وتصميم المنظمات) | soonah | المستوى السابع - إدارة اعمال | 57 | 2017- 1- 15 07:30 AM |
[ استفسار ] التقويم الزمني للفصل الدراسي الأول من العام الجامعي 1438/1437 هـ | راشد العتيبي | إدارة أعمال 7 | 3 | 2016- 7- 18 04:00 AM |
[ استفسار ] طلب العودة للدراسة | جوري أحمر | إدارة أعمال 7 | 1 | 2016- 7- 12 05:47 AM |
[ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 7 | 6 | 2014- 1- 31 12:56 AM |
[ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السادس لإدارة أعمـال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 6 | 5 | 2013- 12- 6 07:43 AM |