ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 5
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 5 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2015- 12- 8   #721
muniralbugmi
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 169587
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
المشاركات: 1,633
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 12517
مؤشر المستوى: 0
muniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعه الملك فيصل 👑
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال🛡🛡🛡🛡🛡
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
muniralbugmi غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

الماده بسيطه وغير معقده صح فيها كلام كثير لكن لو نعتمد على معلوماتنا العامه بننجح فيها
 
قديم 2015- 12- 8   #722
Fatima999
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
 
الصورة الرمزية Fatima999
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 157831
تاريخ التسجيل: Thu Sep 2013
المشاركات: 20,369
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1191930
مؤشر المستوى: 1439
Fatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Fatima999 غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة azizoshka مشاهدة المشاركة










صباح الخير والتوفيق < إنبساطي وجداني
كان (إدراكي) للسؤال يقول أن الجواب: الآخرون عن الشخص
لكن بعد التدقيق في السؤال، وعلى قولة أخوي شيكاغو:


غيرت (إتجاهي) إلى جواب: الشخص عن الآخرون
لأن السؤال يقول: "الصورة التي يكونها"
ولأنه ليس بالضرورة أن الآخرون كوّنوا صورة عن الشخص
ويمكن أنهم ما أفتكروا فيه مطلقاً
الله يبعدنا عن (الصراع) ويوفق الجميع

+1

هو قال ( الذات )
اذا يقصد الشخص هو اللي يكون صوره عن محتمعه
 
قديم 2015- 12- 8   #723
Fatima999
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
 
الصورة الرمزية Fatima999
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 157831
تاريخ التسجيل: Thu Sep 2013
المشاركات: 20,369
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1191930
مؤشر المستوى: 1439
Fatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Fatima999 غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة muniralbugmi مشاهدة المشاركة
الماده بسيطه وغير معقده صح فيها كلام كثير لكن لو نعتمد على معلوماتنا العامه بننجح فيها
 
قديم 2015- 12- 8   #724
Fatima999
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
 
الصورة الرمزية Fatima999
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 157831
تاريخ التسجيل: Thu Sep 2013
المشاركات: 20,369
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1191930
مؤشر المستوى: 1439
Fatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Fatima999 غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طالبة حالمة مشاهدة المشاركة
صباح الخير
انا بدأت من البارح مراجعه

وطريقتي راجعت 4 محاضرات قراءة بتمعن
واجاوب الاسئلة( السبع نماذج بدون حل. )كمراجعه


عندي سؤال
في المحاضرة الرابعة السؤال التاسع
غالبا لايميل الفرد الى ادراك المثيرات
-غير المتميزه مقارنة بالمتميزه>>> هذي صح وهذه الاجابة في الورشه
-المألوفه مقارنة بالغير مالوف
-القديمه مقارنة بالجديد >>> وهذي صح ( الألفة والجدة )
-المتكرره مقارنة بالغير متكررة



صح كلامي والا ؟!! اجابتين صحيحتين والا خلاص المعلومات تداخلت وعلي السلام


ارجعي للتباين حبيبتي
وبالسؤال قال ( لايميل )
هي عدلة الاجابة الغير متميزة مقارنة بالمتميزة
 
قديم 2015- 12- 8   #725
ندى الموسى
متميزة بالمستوى الخامس - إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية ندى الموسى
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 164897
تاريخ التسجيل: Sat Nov 2013
المشاركات: 2,088
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 694595
مؤشر المستوى: 759
ندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond reputeندى الموسى has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية ادارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ندى الموسى غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

طيب سؤال الان بالمحاضرة العاشرة

استراتيجية التجنب او تحاشي الصراع
تستخدم في الحالات التالية /
1/ القضايا بسيطة وغير مهمة
2/ غياب فرصة قبول وجهة النظر لدى أطراف الصراع
3/ الرغبة في كسب الوقت
4/ الرغبة في عدم تصعيد الصراع

وفي الكويز مذكور 2 من هاذي النقاط .. مين الأصح

26) غالبا مايميل اطراف الصراع الي تبني استراتيجية التجنب في حالة : ‌

1) تقدير احدهم لمشاعر واراء الطرف الاخر ‌
2) رغبة احدهم في عدم تصعيد
3) الصراع ‌ان القضية بسيطة وغير مهمة <<< هاذي الاجابة الصح بالكويز
‌4) رغبة احدهم في التنازل للأخر


وعلى اي اساس انه اختيار ان القضية بسيطة وغير مهمة ومو الثانية الي هي رغبة في عدم تصعيد الصراع
لو كان في شي بالسؤال يميز بإختيار الاجابة متى اختار الثانية ..

احترت او انا فاهمه غلط

التعديل الأخير تم بواسطة ندى الموسى ; 2015- 12- 8 الساعة 08:42 AM
 
قديم 2015- 12- 8   #726
Turki201
مُتميز في القسم الترفيهي
 
الصورة الرمزية Turki201
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 226636
تاريخ التسجيل: Sun May 2015
المشاركات: 5,366
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 101619
مؤشر المستوى: 193
Turki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond reputeTurki201 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية العلوم الادارية
الدراسة: انتساب
التخصص: كلية العلوم الادارية
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Turki201 غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

جزاكم الله عنا كل خير وفي ميزان حسناتكم جميعا
 
قديم 2015- 12- 8   #727
Fatima999
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
 
الصورة الرمزية Fatima999
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 157831
تاريخ التسجيل: Thu Sep 2013
المشاركات: 20,369
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1191930
مؤشر المستوى: 1439
Fatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond reputeFatima999 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Fatima999 غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ندى الموسى مشاهدة المشاركة
طيب سؤال الان بالمحاضرة العاشرة

استراتيجية التجنب او تحاشي الصراع
تستخدم في الحالات التالية /
1/ القضايا بسيطة وغير مهمة
2/ غياب فرصة قبول وجهة النظر لدى أطراف الصراع
3/ الرغبة في كسب الوقت
4/ الرغبة في عدم تصعيد الصراع

وفي الكويز مذكور 2 من هاذي النقاط .. مين الأصح

26) غالبا مايميل اطراف الصراع الي تبني استراتيجية التجنب في حالة : ‌

1) تقدير احدهم لمشاعر واراء الطرف الاخر ‌
2) رغبة احدهم في عدم تصعيد
3) الصراع ‌ان القضية بسيطة وغير مهمة <<< هاذي الاجابة الصح بالكويز
‌4) رغبة احدهم في التنازل للأخر


وعلى اي اساس انه اختيار ان القضية بسيطة وغير مهمة ومو الثانية الي هي رغبة في عدم تصعيد الصراع
لو كان في شي بالسؤال يميز بإختيار الاجابة متى اختار الثانية ..

احترت او انا فاهمه غلط
رغبة احدهم في عدم التصعيد
والقضايا البسيطة وغير المهمة
الثنتين تابعين ل( تجنب او تحاشي الصراع)

اما
تقدير احدهما ( استراتيجية التعاون )

رغبة احدهما في التنازل ( استراتيجية الحل الوسط)

يعني بالكويز اجابتين صحيحة مو وحدة
 
قديم 2015- 12- 8   #728
Azizoshka
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية Azizoshka
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 167632
تاريخ التسجيل: Sun Dec 2013
المشاركات: 972
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 7890
مؤشر المستوى: 60
Azizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond reputeAzizoshka has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Azizoshka غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ندى الموسى مشاهدة المشاركة
طيب سؤال الان بالمحاضرة العاشرة

استراتيجية التجنب او تحاشي الصراع
تستخدم في الحالات التالية /
1/ القضايا بسيطة وغير مهمة
2/ غياب فرصة قبول وجهة النظر لدى أطراف الصراع
3/ الرغبة في كسب الوقت
4/ الرغبة في عدم تصعيد الصراع

وفي الكويز مذكور 2 من هاذي النقاط .. مين الأصح

26) غالبا مايميل اطراف الصراع الي تبني استراتيجية التجنب في حالة : ‌

1) تقدير احدهم لمشاعر واراء الطرف الاخر ‌
2) رغبة احدهم في عدم تصعيد
3) الصراع ‌ان القضية بسيطة وغير مهمة <<< هاذي الاجابة الصح بالكويز
‌4) رغبة احدهم في التنازل للأخر


وعلى اي اساس انه اختيار ان القضية بسيطة وغير مهمة ومو الثانية الي هي رغبة في عدم تصعيد الصراع
لو كان في شي بالسؤال يميز بإختيار الاجابة متى اختار الثانية ..

احترت او انا فاهمه غلط
إن شاء الله ما يجيب "القضية غير مهمة" ضمن الخيارات
لأنها متكررة في استراتيجية التجنب أو التحاشي & استراتيجية التكيف
 
قديم 2015- 12- 8   #729
طالبة حالمة
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية طالبة حالمة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 161577
تاريخ التسجيل: Tue Oct 2013
المشاركات: 586
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 9218
مؤشر المستوى: 59
طالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond reputeطالبة حالمة has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
طالبة حالمة غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة muniralbugmi مشاهدة المشاركة
*الجدة والتآلف للأشياء المدركة: تعتبر الجدة والتآلف للأشياء من عوامل جذب الانتباه، فالأشياء الجديدة أو الأشياء المألوفة التي تعرض بطريقة جديدة سوف تزيد من فرصة إدراكها. مثال ذلك نقل الموظف إلى وظيفته جديدة تزيد من فرص انتباهه لأداء واجباته
انا فهمت هالنقطة زين
لكن هل يعني انهم صفتين متلازمتين

لأن لو نفكر طبيعي الجديد يثيرنا اكثر من القديم بغض النظر انه كان مألوف او غير مألوف




عموماكنت اسأل في حال غير الخيارات
و راح اعتمد جواب الورشه على هالسؤال


واكمل مذاكرتي



كل الشكر لك
 
قديم 2015- 12- 8   #730
muniralbugmi
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 169587
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
المشاركات: 1,633
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 12517
مؤشر المستوى: 0
muniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond reputemuniralbugmi has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعه الملك فيصل 👑
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال🛡🛡🛡🛡🛡
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
muniralbugmi غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* يوم الثلاثاء.. الفترة الثانيه ..الساعه 7:00

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة azizoshka مشاهدة المشاركة
إن شاء الله ما يجيب "القضية غير مهمة" ضمن الخيارات
لأنها متكررة في استراتيجية التجنب أو التحاشي & استراتيجية التكيف
ركز على السؤال يعبر عن موقف الطرفين والخيار حق عدم التصعيد يعبر عن موقف احدهم
الجواب الصحيح ان القضيه غير مهمه

التعديل الأخير تم بواسطة muniralbugmi ; 2015- 12- 8 الساعة 09:14 AM
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ مذاكرة جماعية ] : ◆◇ ورشة مقرر إدارة مآلية 2 ◇◆ { يوم الخميس 25-7-1436هـ .. الفتره الأولى } مرمر ♥ إدارة أعمال 4 1609 2015- 5- 20 06:40 AM
[ مذاكرة جماعية ] : ~ ورشة عمل ~ ● ღ السلوك التنظيمي ღ ● ~ ||| موعد اختبار المادة الثلاثاء 16-7-1436 هـ - من الساعة 7:15 الى 9:15 م زوال الشمس إدارة أعمال 5 235 2015- 5- 5 07:24 PM
[ النظام الأفتراضي ] : انطباعك (قبل) و بعد اختبار السلوك التنظيمي صَعب المستوى الخامس - إدارة اعمال 60 2015- 1- 2 01:23 AM
[ صعوبات تعلم ] : غرفة مذاكرة لااعداد برامج تربوية لصعوبات التعلم ام ريناد5816 تربية خاصة 6 81 2014- 5- 20 02:57 PM
[ المستوى الثاني ] : بناء وتطوير المناهج صمت انثى تربية خاصة 1 الى 4 70 2014- 5- 17 08:13 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 12:21 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه