[ اسئلة اختبارات ] : الإختبار الفصلي ( الإدارة العامة )

[Rwabi]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة احساس انكسر

• المنظمة الامريكية تركز على التخصص في الحياة الوظيفية
  
  صواب
  خطأ
  

احساس انكسر

الاجابه صواب

[Shery soft]

عيون سحاب .. انتي رائعة

شكرا لعطائك

[mshary]

السؤال 1

مبدأ الشورى من المبادئ العامة للفكر الاداري في الاسلام .

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 2

الدواوين العسكرية هي اجهزة تقوم بتنفيذ اوامر الخلفاء في اقاليم الامارة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 3

المنظمة اليابانية التوظيف فيها دائم (مدي الحياة)

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 4

صاحب نظرية الادارة العلمية هو هنري فايول

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 5

الاجراءات هي المبادئ والقواعد التى تحكم سير العمل و المحددة سلفاً بمعرفة الادارة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 6

التخطيط القومي الشامل يكون على مستوى الدولة ويهدف لتحقيق اهداف التنمية وتلبية حاجات المجتمع في جميع المجالات .

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 7

المسؤولية في المنظمة اليابانية هي فردية

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 8

نظرية التقسيم الاداري تهمل الانسان والعلاقات الانسانية داخل التنظيم

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 9

القرار الغير رشيد هو القرار العفوي الذي لا يساعد علي الوصول للغاية المرجوة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 10

ديوان الخراج من دواوين التي تعنى بشؤون البلاد والخليفة

صواب
خطأ

[sweet>jOoj]

 السؤال 1
1 درجة من 1 درجة



الدليل التنظيمي هو خريطة يتم توضيح النشاطات و الوظائف والاقسام والوحدات الادارية فيها
خطا







 السؤال 2
1 درجة من 1 درجة



المسؤولية في المنظمة اليابانية هي فردية
خطأ







 السؤال 3
1 درجة من 1 درجة



تعني ادارة الاعمال تنفيذ السياسات الخاصة للشركة وترجمتها إلى خدمات عامةغير ربحية عبر جهود جماعية منسقه
خطا







 السؤال 4
1 درجة من 1 درجة



الاجراءات هي المبادئ والقواعد التى تحكم سير العمل و المحددة سلفاً بمعرفة الادارة
خطا







 السؤال 5
1 درجة من 1 درجة



السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية
صح







 السؤال 6
1 درجة من 1 درجة



التنبؤ هو نشاط ذهني مرتبط بوجود النشاط الانساني وهو نتيجة لارتباط النشاط الانساني بعنصر الوقت
صح







 السؤال 7
1 درجة من 1 درجة



الدواوين العسكرية هي اجهزة تقوم بتنفيذ اوامر الخلفاء في اقاليم الامارة
خطا







 السؤال 8
1 درجة من 1 درجة



السياسات الاساسية تتصف باتساع نطاقها وشمولها للدولة او المنظمة ككل
صح







 السؤال 9
1 درجة من 1 درجة



في أي مرحلة من مراحل تطور دراسة الإدارة العامة تم انشاء معاهد متخصصة للادارة العامة فيها .
المرحلة الثالة







 السؤال 10
1 درجة من 1 درجة



السياسات الوظيفية هي التي تتعلق بالنشاطات والاعمال داخل ادارات المنظمة
صح














الححمدلله الحل فل مارك 10 / 10

[mryooooom]

السؤال 1
1 درجة من 1 درجة
المسؤولية هي الزام من صدرت اليه الأوامر بالقيام بتنفيذ العمل الموكل اليه على احسن وجه.

صح

السؤال 2
1 درجة من 1 درجة
الهدف من إدارة الاعمال هو:

تحقيقق اقصا ربح و توسيع في الحصه السوقيه


السؤال 3
1 درجة من 1 درجة
التخطيط هو اتخاذ قرار مسبق حول ماذا نعمل ؟ كيف نعمل ،ومن يعمل فهو الجسر الموصل بين الحاضر والمستقبل
صح

السؤال 4
1 درجة من 1 درجة
التنبؤ هو نشاط ذهني مرتبط بوجود النشاط الانساني وهو نتيجة لارتباط النشاط الانساني بعنصر الوقت

صح

السؤال 5
1 درجة من 1 درجة
تعني ادارة الاعمال تنفيذ السياسات الخاصة للشركة وترجمتها إلى خدمات عامةغير ربحية عبر جهود جماعية منسقه
خطأ
السؤال 6
1 درجة من 1 درجة
المسؤوليات تفوض اما السلطات فلا تفوض

خطأ

السؤال 7
1 درجة من 1 درجة
صاحب نظرية الادارة العلمية هو هنري فايول

خطأ



السؤال 8
1 درجة من 1 درجة
المنظمة اليابانية التوظيف فيها دائم (مدي الحياة)

صح


السؤال 9
1 درجة من 1 درجة
احساس الموظف بالضيق والممل والاحباط يعد من المشاكل التي تنتج عن اتباع الاجراءات .

صح

السؤال 10
1 درجة من 1 درجة

العلم الذي قدم للإدارة العامة مفاهيم متعددة كمفاهيم القيادة وقياس الكفاءة واختبارات التوظيف والترقية ونظام الحوافز هو
علم النفس

[ميمو العسل]

فل مارك الحمدلله

1.
القرار الغير رشيد هو القرار العفوي الذي لا يساعد علي الوصول للغاية المرجوة

صواب


السؤال 2
1. القرار الهادف هو الذي لا يرتبط بالهدف النهائي

خطأ


السؤال 3
1. الاهتمام في المنظمة الامريكية هو شمولي

خطأ


السؤال 4
1. الدواوين العسكرية هي اجهزة تقوم بتنفيذ اوامر الخلفاء في اقاليم الامارة

خطأ


السؤال 5
1. الهدف من إدارة الاعمال هو:

تحقيق اقصى ربح وتوسع الحصه السوقيه


السؤال 6
1. السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية

صواب

السؤال 7
1. المسؤولية في المنظمة اليابانية هي فردية

خطأ


السؤال 8
1. نظرية التقسيم الاداري تهمل الانسان والعلاقات الانسانية داخل التنظيم

خطأ

السؤال 9
1. في أي مرحلة من مراحل تطور دراسة الإدارة العامة تم انشاء معاهد متخصصة للادارة العامة فيها .

المرحله الثالثه

السؤال 10
1. السياسات الاساسية تتصف باتساع نطاقها وشمولها للدولة او المنظمة ككل

صواب

[Dalal85]

10 /10
المنظمة الامريكية تركز على التخصص في الحياة الوظيفية

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 2

المسؤولية هي الزام من صدرت اليه الأوامر بالقيام بتنفيذ العمل الموكل اليه على احسن وجه.

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 3

ديوان الخراج من دواوين التي تعنى بشؤون البلاد والخليفة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 4

الهدف من إدارة الاعمال هو:



A.
تقديم خدمات عامة

b.
تقديم خدمات ذات جوده عاليه بدون ارباح .

C.
العمل على رضا الجمهور المستفيد من الخدمه

d.
تحقيق اقصى ربح وتوسع في الحصه السوقيه

1 درجات
السؤال 5


العلم الذي قدم للإدارة العامة مفاهيم متعددة كمفاهيم القيادة وقياس الكفاءة واختبارات التوظيف والترقية ونظام الحوافز هو




a.
علم القانون

b.
علم ادارة الاعمال .

C.
علم النفس

d.
جميع ما ذكر صحيح

1 درجات
السؤال 6

صاحب نظرية الادارة العلمية هو هنري فايول

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 7

السياسات الاساسية تتصف باتساع نطاقها وشمولها للدولة او المنظمة ككل

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 8

السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 9

السياسات الضمنية هي السياسات العامة التي تحقق العدالة وتكافؤ الفرص بين المواطنين

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 10

في أي مرحلة من مراحل تطور دراسة الإدارة العامة تم انشاء معاهد متخصصة للادارة العامة فيها .


A.
المرحلة الاولي

b.
المرحلة الثانية

c.
المرحلة الثالثة

d.
ب+ج

[_سنيوريتا]

انا دخلت وحليت من نماذجكم يعطيكم العافيه

ومافي اسئله جديده شكل الدكتور مو مكثر اسئله

[mshary]

السلطة النابعة من العادات والتقاليد هي السلطة القانونية الرشيدة

صواب
خطأ

السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية

صواب
خطأ

[iStudent]

هذا حلي ولله الحمد 10/10

التخطيط هو اتخاذ قرار مسبق حول ماذا نعمل ؟ كيف نعمل ،ومن يعمل فهو الجسر الموصل بين الحاضر والمستقبل

صــواب

امبدأ وحدة القيادة(وحدة الامر) هي ان المرؤوس لا يتلقى الأوامر من أكثر من رئيس .

صــواب

المسؤولية هي الزام من صدرت اليه الأوامر بالقيام بتنفيذ العمل الموكل اليه على احسن وجه.

صــواب

نظرية التقسيم الاداري تهمل الانسان والعلاقات الانسانية داخل التنظيم

خـطأ

احساس الموظف بالضيق والممل والاحباط يعد من المشاكل التي تنتج عن اتباع الاجراءات .

صـواب

السياسات الوظيفية هي التي تتعلق بالنشاطات والاعمال داخل ادارات المنظمة .

صـواب

الاجراءات هي المبادئ والقواعد التى تحكم سير العمل و المحددة سلفاً بمعرفة الادارة.

خطــأ

القرار الهادف هو الذي لا يرتبط بالهدف النهائي

خــطأ

العلم الذي قدم للإدارة العامة مفاهيم متعددة كمفاهيم القيادة وقياس الكفاءة واختبارات التوظيف والترقية ونظام الحوافز هو :

علم النفس

الهدفمنإدارةالاعمالهو:

تحقيق أقصى ربح وتوسع في الحصه السوقيه