لقاء مع مدير كلية الجبيل الصناعية بخصوص القبول و التسجيل

[علي المطر]

مدير كلية الجبيل الصناعية د. مصلح العتيبي لـ(الجزيرة):

تأهيل متميز للأيادي الوطنية الشابة واطمئنان من توفر فرص العمل

الجبيل - ظافر الدوسري :
أكد مدير كلية الجبيل الصناعية الدكتور مصلح بن حامد العتيبي أن جميع خريجي الكلية يتم توظيفهم فوراً بنسبة 99%, نافياً أن يكون هناك أحد من الخريجين لا يجد عملاً في نفس تخصصه مؤكداً عدم وجود أي هاجس خوف لدى الطلبة من توفر فرص وظيفية بعد التخرج سواء في فترة البكالوريوس أو غيرها لأن عملية التوظيف يتم التنسيق لها قبل التخرج من الكلية في كثير من القطاعات المختلفة ناهيك عن ما تقوم به الكلية بمتابعة خريجيها بين الفنية والأخرى. وأوضح أن عدد الخريجين منذ تأسيس الكلية بلغ حتى الآن (3506) خريجين من مختلف التخصصات, وأن عدد الخريجين خلال السنوات الخمس الأخيرة بلغ (1922) خريجاً ونسبة المتوظفين منهم 85%, وإجمالي المتوقع تخرجهم لهذا العام (1036) خريجاً، جاء ذلك في حوار مع الدكتور العتيبي، كما يلي:

أيادٍ سعودية مدربة
* كيف ترون مستوى الأيادي السعودية المدربة من الكلية وقدرتها على تأدية مسؤوليتها في النهضة الصناعية التي تعيشها بلادنا الغالية؟
- بالنسبة لمستوى خريجي الكلية فالجواب هنا كما شهد به الكثير من مسئولي الصناعة سواء في الجبيل أو في بقية مدن بلادنا الغالية، فالجميع يثني على الخريجين وبأنهم على كفاءة وتحمل للمسؤولية، وأضاف العتيبي أن كلية الجبيل الصناعية من منطلق مسؤوليتها تجاه المجتمع أولت جانب تأهيل القوى البشرية وتدريبها اهتماماً عالياً بهدف المشاركة في تأهيل جيل جديد من الأيادي السعودية المدربة القادرة أن تحمل على عاتقها مسؤولية النهضة الصناعية التي تعيشها بلادنا الغالية في ظل الدعم الكبير من قبل خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي عهده الأمين.

3506 خريج منذ التأسيس
* كم يبلغ عدد الخريجين من الكلية منذ بدايتها وحتى هذا اليوم وعدد خريجي هذا العام؟ وما مدى نسبة الذين توظفوا منهم؟
- إن عدد الخريجين منذ تأسيس الكلية بلغ حتى الآن (3506) خريج من مختلف التخصصات, وأن عدد الخريجين خلال السنوات الخمس الأخيرة بلغ (1922) خريجاً ونسبة المتوظفين منهم 85%, وإجمالي المتوقع تخرجهم لهذا العام (1036) خريجاً.

متابعة الخريجين
* ماذا عن متابعة وتوظيف الشباب الخريجين من الكلية؟ وهل هناك أعداد تم ابتعاثهم وكم يبلغ عددهم؟
- خريجو الكلية يتم توظيفهم فوراً حسب الرغبة وليس هناك أحد من الخريجين لا يجد عملاً في تخصصه نفسه أو وجود أي هاجس خوف لدى الطلبة من عدم توفر فرص وظيفية بعد التخرج سواء في فترة البكالوريوس أو غيرها، فعملية التوظيف يتم التنسيق لها قبل التخرج من الكلية في كثير من القطاعات المختلفة ناهيك عن ما تقوم به الكلية بمتابعة خريجيها بين الفنية والأخرى، وفي جانب الابتعاث الخارجي تشرف الكلية على برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث الخارجي حيث بلغ عدد من تم ابتعاثهم حتى الآن (250) طالباً من مختلف التخصصات.

أنشطة طلابية
* هل هناك أنشطة أخرى تقوم بها الكلية؟
- هناك الكثير من الأنشطة الطلابية والتي تمكنت الكلية من الحصول على المراكز المتقدمة فيها مثل (الفوز بالمركز الأول في مسابقة الخطابة باللغة الإنجليزية على مستوى المنطقة الشرقية, كذلك حصول عشيرة الجوالة على المركز الأول في خدمة الحجيج بمكة المكرمة للموسم الثالث على التوالي, وفوز منتخب الكلية ببطولة الكليات والجامعات على مستوى المنطقة الشرقية).

الأفضل على الشرق الأوسط
* هل لكم أن توضحوا لنا الدور الذي تقوم به اللجان الاستشارية في تخصصات الكلية؟
- إن ما تشمله الكلية من مرافق تعليمية متنوعة وورش مدعومة بتقنيات حديثة جعل مستوى خريجي كلية الجبيل الصناعية التي أنشأتها الهيئة الملكية الأفضل على مستوى الشرق الأوسط نظير ما تلقوه أثناء دراستهم التخصصية الدقيقة في الكلية التي يدعمها طاقم تعليمي على مستوى عال من مختلف دول العالم وتجهيزات ومعدات مشابهة للمصانع بالإضافة إلى دور اللجان الاستشارية ومساهمتها الكبرى في تطوير ورفع مستوى المناهج بالكلية حيث إن هذه اللجان تضم الكثير من منسوبي الصناعة ذوي الخبرة والكفاءة العالية. والكلية تضم نخبة من أعضاء الهيئة التدريسية من ذوي الكفاءات والمؤهلات العلمية العالية، ويبلغ عدد منسوبي الكلية حالياً (375) موظفاً منهم موظفون سعوديون يحملون شهادات عليا، وهناك عدد من أعضاء هيئة التدريس السعوديين خارج المملكة للحصول على شهادات عليا. وتسعى الكلية إلى استقطاب أعضاء هيئة التدريس السعوديين المميزين باستمرار.

مشروعات قادمة
* ما هي أهم المشروعات والتطورات القادمة بالكلية التي تسهم في النهضة الصناعية بالوطن؟
- هناك مشروع جديد بالكلية سوف يسهم بإذن الله في النهضة الصناعية بالوطن وهو فتح مجال الالتحاق بالدراسة العليا (executive mba) لذوي المراكز القيادية في الصناعة بالإضافة إلى مشروع توسعة المباني لاستيعاب أكبر عدد من خريجي الثانويات.

الكلية في سطور
تعود بدايات كلية الجبيل الصناعية إلى العام 1978هـ وذلك حينما أسست الهيئة الملكية للجبيل وينبع مركزاً لتدريب اليد العاملة معني بتطوير المهارات المطلوبة في المملكة. ولقد تم تطوير هذا المركز في العام 1982م وأصبح مسماه معهد الهيئة الملكية لتطوير المصادر البشرية.
وتلى ذلك في العام 1989م صدور مرسوم مكلي عن مجلس القوى البشرية في حكومة المملكة العربية السعودية بتغيير مسمى المعهد إلى كلية متكاملة للهندسة وإدارة الأعمال تدعي كلية الجبيل الصناعية. وكان الهدف من ذلك هو الاستجابة لمتطلبات التعليم والتدريب في مدينة الجبيل الصناعية المنشأة حديثاً وكذلك المجتمع المحلي في المنطقة الشرقية للمملكة العربية السعودية. وتعتبر كلية الجبيل الصناعية أكبر معهد تقني متطور شبه مستقل يشرف عليها مجلس إدارة من الهيئة الملكية. كما ويتولى مدير الكلية الإشراف على كافة الأنشطة الإدارية والأكاديمية ويساعده في ذلك كل من وكيل الكلية لشؤون التعليم والتدريب ووكيل الكلية لشؤون الطلاب وذلك وفقاً للوائح والأنظمة الداخلية وقرارات مجلس الكلية.
وتمثل كلية الجبيل الصناعية نموذجاً بارزاً يبين كيفية انتقال مجتمع ريفي إلى مجتمع متحضر ومفعم بالحيوية وذلك بفضل التعليم الحديث المستند إلى تقنية متطورة. لذا فلا غرو أن مثل هذا المثال الرائد الذي تبوأته كلية الجبيل الصناعية الذي تحقق في غضون عقدين يعكس التوافق التام بين التخطيط الصناعي والتطوير التربوي.
التخصصات وشروط القبول
التخصصات التي تقدمها الكلية لنيل الشهادة الجامعية المتوسطة (الدبلوم):
- تقنية هندسة القوى الكهربائية.
- تقنية هندسة الآلات الدقيقة والتحكم.
- تقنية هندسة التصنيع.
- تقنية هندسة الصيانة الميكانيكية.
- تقنية هندسة التكييف والتبريد.
- تقنية البوليمرات.
- تقنية الكيمياء الصناعية.
- تقنية الهندسة الكيميائية.
- دعم نظم تقنية المعلومات.
- التسويق.
- إدارة المكاتب.
- المحاسبة.
الشروط:
شروط القبول لنيل الشهادة الجامعية المتوسطة في العلوم:
- أن يكون الطالب سعودي الجنسية.
- أن لا يزيد عمر المتقدم عن 23 سنة ولا تزيد مدة حصوله على الشهادة الثانوية عن (5) سنوات.
- أن يكون حاصلاً على شهادة الثانوية العامة (علوم طبيعية أو علوم إدارية واجتماعية فقط) وبتقدير لا يقل عن (جيد).
- أن يكون حاصلاً على نتائج اختبار القدرات العامة لحاملي قسم العلوم الإدارية والاجتماعية.
- أن يكون حاصلاً على نتائج اختبار القدرات العامة والاختبار التحصيلي لحاملي قسم العلوم الطبيعية.
- بالنسبة للعاملين في الشركات والجهات الحكومية عليهم تقديم خطابات موافقة من جهات عملهم بأنه لا مانع لديهم من الدراسة بالكلية على نظام التفرغ الجزئي.
- اجتياز الكشف الطبي (الطلاب الذين يتم قبولهم في المسار التقني ويتضح من خلال الكشف الطبي أن لديهم عمى ألوان، سمنة مفرطة، قصر في القامة، أو أية إعاقة بدنية فإنه سوف يتم تحويلهم إلى المسار الإداري).

ثانياً: التخصصات التي تقدمها الكلية لنيل درجة البكالوريوس:
- تقنية الهندسة الكهربائية.
- تقنية الهندسة الكيميائية.
- تقنية هندسة الآلات الدقيقة والتحكم.
- تقنية الهندسة الميكانيكية.

درجة البكالوريوس:
شروط القبول لنيل درجة البكالوريوس:
- أن يكون الطالب سعودي الجنسية.
- أن يكون المتقدم أحد خريجي كلية الجبيل الصناعية.
- أن لا يقل معدله التراكمي عن (2.45 من 4.00)
- أن يكون المتقدم حاصلاً على الشهادة الجامعية المتوسطة في العلوم في التخصصات التالية:
- تقنية هندسة القوى الكهربائية.
- تقنية هندسة الآلات الدقيقة والتحكم.
- تقنية هندسة الصيانة الميكانيكية.
- تقنية الهندسة الكيميائية.
- أن لا تزيد مدة حصوله على الشهادة الجامعية المتوسطة في العلوم عن (5) سنوات.
- بالنسبة للعاملين في الشركات عليهم تقديم خطابات موافقة من جهات عملهم بأنه لا مانع لديهم من الدراسة بالكلية على نظام التفرغ الجزئي.
- اجتياز الفحص الطبي.

-::>>>المصدر<<<::-
http://www.al-jazirah.com/208546/jo2.htm