ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 7
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 7 ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
  #1  
قديم 2016- 9- 29
الصورة الرمزية -- yasmeen --
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 85073
المشاركـات: 709
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬ يوم الاختبار : الاثنين 11-4- 1438 الفترة الأولى ( 3:45 - 5:45 )

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]

[/align][/cell][/table1][/align]
[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]




بسم الله الرحمن الرحيم

.
.
.

نبذه بسيطة عن المقرر :

المادة نظرية تعتمد ع الحفظ بشكل كبير
اغلبها نظريات وعلماء تحتاج بذل مجهود اول باول
وان شاء الله نضمن النجاح والتوفيق




كتاب المقرر :

نظرية المنظمة والتنظيم
لـ محمد قاسم القريوتي




دكتور المقرر :

د. عيسى حيرش



للتواصل مع دكتور المقرر :


البريد الإلكتروني .. aissah@hotmail.com



تاريخ وموعد إختبار المقرر


الأثنين : 11 / 4/ 1438 هـ - 9 / 1/ 2017 م // الفترة الأولى


.
.
.
.

1- -- yasmeen --
2- fatma999
3- ريشة العلم
4- فجــر




شكر خاص لمصممة الورش مبدعتنا الأنيقة / امل باوزير



[/align][/cell][/table1][/align]
[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]

التعديل الأخير تم بواسطة Fatima999 ; 2017- 1- 13 الساعة 01:00 AM
قديم 2016- 9- 29   #2
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤ ← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]

.
.


الملخص المعتمد :
** ملخص ستاندرد **
.









ملخصات اخرى :
1- ملخص نورة القحطاني
2- ملخص شامخة






[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]
الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf نظرية المنظمات محدث نورة القحطاني - محدث الفصل الثاني 1437 هـ.pdf‏ (1.40 ميجابايت, المشاهدات 7660) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf نظريه المنظمات كامل (1) ستاندرد.pdf‏ (2.69 ميجابايت, المشاهدات 7266) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf ملخص شامخة.pdf‏ (2.10 ميجابايت, المشاهدات 4034) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف

التعديل الأخير تم بواسطة Fatima999 ; 2017- 2- 7 الساعة 07:11 AM
 
قديم 2016- 9- 29   #3
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]




http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif
.
.
.

المحاضرة الأولى

https://youtu.be/mur8vmcC_t0

المحاضرة الثانية

https://youtu.be/eIhoAuwYRHU


المحاضرة الثالثة


https://youtu.be/7GTdIwYWE8w

المحاضرة الرابعة


https://youtu.be/-ZWrhucJDmw

المحاضرة الخامسة

https://youtu.be/6imiUAT0nHo

المحاضرة السادسة

https://youtu.be/uWcRINSpDAI

المحاضرة السابعة


https://youtu.be/Bu7DAmhmFH0

المحاضرة الثامنة


https://youtu.be/WJIX7M_F9Cs

المحاضرة التاسعة

https://youtu.be/-EdDiK-wB5U

المحاضرة العاشرة

https://youtu.be/KZF-n18gXqE

المحاضرة الحادية عشر

https://youtu.be/GBuY1dph35o

المحاضرة الثانية عشر

https://youtu.be/yApyntjabZA

المحاضرة الثالثة عشر

https://youtu.be/3xs7kIwQu_c

المحاضرة الرابعة عشر

https://youtu.be/iZ3uDi8gLFQ

.

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif





[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]

التعديل الأخير تم بواسطة Fatima999 ; 2016- 11- 5 الساعة 02:22 PM
 
قديم 2016- 9- 29   #4
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]



http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif


-1-



-2-



-3-


.
.
.


http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif


[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]
الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf الواجبات (1).pdf‏ (355.2 كيلوبايت, المشاهدات 4048) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف

التعديل الأخير تم بواسطة Tott ; 2016- 11- 8 الساعة 10:47 PM
 
قديم 2016- 9- 29   #5
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]



http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الأولى

لماذا يصعب اعتماد الهدف من بين مكونات المنظمة ؟
لأن الهدف هو أخر خطوة من تدرج أنظمة المكونات .
لأن مكونات المنظمة ذات شقين أصول ثابتة ومتدوالة
و موراد بشرية تجتمع مع بعضها لتحقيق هدف المنظمة
فالهدف شيء غير موجود أصلاً ولكن يأمل أن يحقق عن طريق تظافر
العنصر البشري مع الأصول الخاصة بالمنظمة ..

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الثانية
ما المقصود بالفصل بين الملكية والإدارة ؟ وما هي أهم أسببه ؟
مع تطور المؤسسات كان من البديهي أن يواكبه تطورات في مشاكل وقضايا
واهتمامات هذه المؤسسات ففي البداية كانت الملكية
والإدارة مجتمعتين في نفس اليد (صاحب المؤسسة هو من يديرها)
الا أن بزيادة حجم المؤسسة أصبح صاحبها غير قادر على إدارتها
إذ أصبح يكتفي بالملكية بينما يقوم المدير بإدارتها لصالحه
وهذا ما يقصد بالفصل بين الملكية والإدارة ومن أهم أسبابها
كما ذكر هو زيادة حجم المؤسسة


http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الثالثة
ما المقصود بالحل الأمثل الوحيد ؟ وما ما رأيك فيه ؟
الحل الأمثل الوحيد هو فكرة كانت أساس النظريات التقليدية التي انطلقت
على أن هناك طريقة واحدة تعتبر الأمثل لتنظيم المؤسسات وهيكلتها
وقد سادت هذه الفكرة أو التصور منذ بداية القرن العشرين الا أن هذه النظرية
خاطئة بسبب تطور العالم الاقتصادي واختلاف البيئة ومتطلبات السوق
أجد أن هذه الفكرة ضعيفة وبعيده كل البعد عن الطريقة المثلى
لتنظيم المؤسسات حيث نجد في وقتنا الحالي في المؤسسات
يجب أن تراعى لتحقيق أهدافها والوصول الى أقصى طاقتها
يجب مراعات البيئة الداخلية والخارجية للمؤسسة

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الرابعة
ما لذي قد يحصل لو اعتمدت المنظمات السلطة التقليدية ؟ أو الكاريزمية ؟
السلطة التقليدية لا تنفع لأنها مستمدة من التقليد أي تقليد الشخص
حسب عاده الشخص ، أعرافه ، ثقافته ، أما الكارزمية صفات
تكون في الشخص يعني صفه الكارزمية أعطت للشخص السلطة شرعيته

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الخامسة
لنظرية الظرفية مساهمة كبيرة في تحسين فهم المنظمات، كيف ترى هذه المساهمة؟
بماأن الظرفية هي عكس الحتمية فهي ذلك الشي الذي قد يحصل أولا ويرتبط
حصوله بظروف معينة لذا نجد أن النظريات التقليدية كانت
محصورة فيصورة الحل الأمثل الوحيد الا أن مجئ المفهوم
أو التصور الجديدمناقضا له تماما ويعتمد على ان هيكلة المنظمات
امر نسبي ينتج عن تفاعل المنظمة ببيئتها ادى لظهور النظرية الظرفية
التي تعتبر من اهم نتائجها هو عدم وجود هيكلة
صالحة لكل الحالات والازمنة والاماكن الا ان هناك تفاعل
مع البيئة يدفع المنظمة على ان تتاقلم معه
لذا اصبح ينظر للمنظمة على انها كائن يعيش في بيئة وكأي نظرية عوامل
لنظرية الظرفية هي عوامل داخلية وتقوم على عمروحجم المنظمة،
التكنولوجيا المستعملة والإستراتيجية وعوامل خارجية تنحصربالبيئة
لذا نجد انها تساهم بتميز المنظمة ونرجع هذا التميز الى مستوى الاختلاف
في لأي سلوك وفي كيفية تشغيل الوحدات في مختلف المستويات
من اجل التجاوب مع البيئة مما يودي لعلاقة طردية بين التميز
وعدم استقرار البيئة

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة السادسة
هل يمكن أن تسيطر الهيئة التكنولوجية في الواقع كما يرى Mintzberg ؟
يمكن ان تسيطر الهيئة التكنولوجية في الواقع كما يرى Mintzberg
عن طريقة الهيكلة البيروقراطية الالية التي تتميز بمعيارية الاجراءات،
كما تعتبرلامركزية افقية او عمودية وتتصف بالاتصال الرسمي
كما تسيطر فيها الهيئة التكنولوجية حيث تضم الهيئة التكنولوجية المحللين
والخبراء الذين يقومون بالتخطط
وتحليل العمل ولا يتبعون للخط السلمي ولهم اتصال غير رسمي
مما جعل Mintzberg يكتفي بوجود سيطرة احد المكونات
لتمكين المنظمة في الواقع

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة السابعة
كيف ترى الفرق بين البيروقراطية الآلية والبيروقراطية المحترفة ؟
كما نرى فان الالية تتميز بمعيارية الاجرات واتصالها الرسمي كما تسيطر عليها
الهيئة التكنولوجية اما المحترفة فتتميز بمعيارية التأهل وبيئتها المستقرة
وتسيطر عليها مركز العمليات الا ان كلاهما تشتركان بانهم تتميزان
بلا مركزية عموديه وافقية

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الثامنة
كيف يمكن فهم أن فرضية الرشد المقيد تمثل إطارا جديدا في الفكر الإداري؟
اي ان الفرد لايستطيع معرفه كل مايحيط بالمعامله و لا كل نتائج المعامله
فيؤدي ذلك الى الحل المرضي بدلاً من الحل الامثل
وهذا يؤدي الى زيادة اخطار المعاملات

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة التاسعة
للمنظمة ذاكرة حسب النظرية السلوكية للمنظمات، كيف تفهم ذلك ؟
المنظمه تنشئ روتين ديناميكي يمكنها من تعديل سلوكها للتاقلم مع البيئه..

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة العاشرة
كيف تشرح تخوف النظرية الإدارية من الفصل بين الملكية والإدارة ؟
ان النظريه الاداريه تعاني بعضا من المخاوف في الفصل بين ملكية المنظمه وبين مرؤوسيها في الادارة

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الحادية عشر
كان تبرير وجود المؤسسة بإخفاق السوق منطلقا لتحول كبير في نظرية المنظمات،
فما المقصود بإخفاق السوق ؟

نجد ان السوق هو من ينسق مجهود الاعوان
وهو من يحدد التوازن لذا عندما نتسائل ماذا توجد المؤسسات
نجد ان اخفاق السوق
ادى لظهور الموسسة .لذا فاخفاق السوق
هو اللجوء الى السوق يؤدي الى تحمل تكاليف
الا ان المعلومة ليست مجانية (تكاليف البحث عن المعلومات)
والعقود مكلفة (تكاليف مفاوضات العقود وابرام العقود) مما يودي
الى تكاليف المعاملات لذا فنحن نجد ان
مادامت تكاليف السوق اقل من تكاليف انشاء مؤسسة
(تفضل السوق) وعندما تصبح تكاليف السوق اكبر من تكاليف
انشاء مؤسسة (ننشى مؤسسة)، ففي النهاية نجد ان المؤسسة بديل للسوق.

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الثانية عشر
تعتمد نظرية تكاليف المعاملات على فرضية الانتهازية ؟
ما المقصود بالانتهازية هنا ؟ وهل أنت موافق على هذه الفرضية ؟
برر إجابتك.؟

إنتهازية قبلية: و من الآثار المترتبة عنها نجد الاختيار المعاكس و زوال الأسواق.
إنتهازية بعدية: و من الآثار المترتبة نجد المخاطرة الأخلاقية و تغيير السلوك.

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الثالثة عشر
هل تعتقد أن لخصوصية الأصول فعلا دورا كبيرا في حجم المنظمة؟ كيف ذلك ؟
نعم كلما زادت خصوصيه الاصول كلما زادت تبعية المنظمه
لصاحب هذه الاصول

http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif

المناقشة الرابعة عشر
تعتقد نظرية حقوق الملكية أن الملكية تمكّن من ممارسات، فما هي
هذه الممارسات وكيف تشرحها؟

أصول الشركة مملوكة ملكية جماعية للأفراد الطبيعيين المالكين للشركة
وليس للشركة نفسها
ملكية هذه الأصول محصورة في فئة واحدة من أصحاب الاموال
وهم الشركاء (هناك فرق بين الملاك والدائنين)


http://akhawat.islamway.net/forum/up...1290801736.gif








[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]
الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf حل المناقشات.pdf‏ (195.2 كيلوبايت, المشاهدات 772) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف

التعديل الأخير تم بواسطة Tott ; 2016- 11- 18 الساعة 04:03 PM
 
قديم 2016- 9- 29   #6
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
Icon28 رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]









تسجيل المحاضرات المباشرة الاربع طلاب وطالبات






اهم ماتم ذكره بالمحاضرات المباشرة الاربع

هنا








[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]
الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf المحاضرات المباشرة الاربع لمقرر نظرية المنظمات .....pdf‏ (767.9 كيلوبايت, المشاهدات 3270) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف

التعديل الأخير تم بواسطة Fatima999 ; 2016- 12- 19 الساعة 06:32 AM
 
قديم 2016- 9- 29   #7
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]


















تنبيه بتحديث ملف التبويبات ( آخر تحديث 9 / صفر / 1438 & 9 / 11 / 2016 )


( هذه الأخطاء فقط لمن قام بتحميل الملف قبل تاريخ التحديث
والملفات بالموضوع صحيحة ومعدلة بإذن الله )

تم تعديل
سؤال رقم 17 المحاضرة السادسة إجابتها ( أ )
المدير- المعارف الإدارية - المنظمة" هي العناصر التي تقوم عليها :
‌أ) نظرية المنظمات
‌ب) هيكلة المنظمات
‌ج) إستراتيجية المنظمات
‌د) توسعة المنظمات

سؤال رقم 19 المحاضرة الثالثة إجابتها ( أ )


انطلق Taylor من الاعتقاد ان هناك:
‌أ) قوانين طبيعية تخص تنظيم العمل
‌ب) قوانين علمية تحكم حجم المنظمة
‌ج) قوانين طبيعية تخص المدير
‌د) قوانين علمية تحكم عمل المدير

سؤال رقم 7 المحضرة الخامسة إجابتها ( أ )


-ركزت دراسة Lawrence & Lorsh على العلاقة بين
‌أ) درجة الاستقرار وهيكلة وتنظيم المؤسسة.
‌ب) حدة المنافسة وحجم المنظمة .
‌ج) مستوى مهارات المنظمة وتنظيمها .
‌د) عوامل الظرفية وهيكلة المنظمة .



سؤال رقم 7 المحضرة الخامسة إجابتها ( أ )

.. اضيفو كلمه عدم قبل الاستقرار وهيكلة وتنظيم المؤسسه بالتبويب ..
.
-ركزت دراسة Lawrence & Lorsh على العلاقة بين
‌أ) درجة عدم الاستقرار وهيكلة وتنظيم المؤسسة.
‌ب) حدة المنافسة وحجم المنظمة .
‌ج) مستوى مهارات المنظمة وتنظيمها .
‌د) عوامل الظرفية وهيكلة المنظمة .




http://vb.ckfu.org/t764527.html#post1057318227








[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]








[/align][/cell][/table1][/align]

التعديل الأخير تم بواسطة Fatima999 ; 2017- 1- 13 الساعة 01:17 AM
 
قديم 2016- 9- 29   #8
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]





1- أسئلة الإختبارات السابقه لــ moubark


تجميع الكويزات مجهود شخصي لــ moubark




2- ابوشيماء


مجهود شخصي ابو شيماء




3- كويزات المنادي - بدرالذيابي


هنا






4- كويز اختبار الفصل الثاني 1437 :



http://vb.ckfu.org/t764540.html







5- كويزات الدفعة الماسية للاختبارات السابقة




ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام - عرض مشاركة واحدة - مذاكرة جماعية ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬






[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]

التعديل الأخير تم بواسطة Fatima999 ; 2017- 1- 8 الساعة 01:59 PM
 
قديم 2016- 9- 29   #9
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]





























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]




675 سؤال في المنظمات لطموح شايب

[CENTER] https://vb.ckfu.org/showthread.php?p...post1057423443












[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]
الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf العلماء.pdf‏ (242.8 كيلوبايت, المشاهدات 3280) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf المبادئ الأربعة عشر للإدارة حسب فايول.pdf‏ (273.9 كيلوبايت, المشاهدات 2351) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf خرائط ذهنية لمادة نظرية المنظمات - فهد الحجاز.pdf‏ (1.76 ميجابايت, المشاهدات 2887) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf طلاسم علماء نظرية المنظمات.pdf‏ (240.3 كيلوبايت, المشاهدات 2288) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf علماء المنظمات من المحاضرة الثالثة الى الثانية عشر - بوسي كات.pdf‏ (2.84 ميجابايت, المشاهدات 3831) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf كتاب نظرية المنظمات.pdf‏ (1.98 ميجابايت, المشاهدات 1578) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf 20 سوال بالخدمات الطلابيه نظرية المنظمات.pdf‏ (2.50 ميجابايت, المشاهدات 4152) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
نوع الملف: pdf أهم المقتطفات - صدى الأمل.pdf‏ (941.3 كيلوبايت, المشاهدات 857) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف

التعديل الأخير تم بواسطة Fatima999 ; 2017- 1- 8 الساعة 12:57 AM
 
قديم 2016- 9- 29   #10
-- yasmeen --
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852623
مؤشر المستوى: 958
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ∬✤← ورشــة مقــرر نظريــة المنظمــات → ✤∬

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474759078991.png');"][cell="filter:;"][align=center]




























[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757739571.png');"][cell="filter:;"][align=center]




نسأل الله لنا ولكم كل التوفيق
ولنتذكر دائماً " لكل جهد منظم عائد مُضاعف "

.
.
.
التفائل لايأتي من فراغ ولا من عدم هناك قيمه ايمانيه عمييقه هي
"التوكل على الله"
أزروعها في نفوسكم ثم ارسمو التفائل ان شئتم






[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1474757873631.png');"][cell="filter:;"][align=center]










[/align][/cell][/table1][/align]
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 11:04 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه