ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 4
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2012- 11- 20   #21
moj
أكـاديـمـي نــشـط
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 63898
تاريخ التسجيل: Tue Oct 2010
المشاركات: 175
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 50
مؤشر المستوى: 56
moj will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كلية ادارة الاعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثالث
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
moj غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

اشكرك على هذا العمل الرائع ،، تمنياتي لك بالنجاح و التوفيق وكمان الفل مارك
 
قديم 2012- 11- 21   #22
الطموحهNA
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية الطموحهNA
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 75826
تاريخ التسجيل: Wed Apr 2011
المشاركات: 346
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3654
مؤشر المستوى: 59
الطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enoughالطموحهNA will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كلية ادارة الاعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الطموحهNA غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

الله يجعلها في ميزان حسناتك يااخ فهد وشكرا لك

فهد الحجاز, غربة نفس و samer1969 معجب بهذا.

smart15مشاهدة ملفه الشخصيمتابعة smart15إرسال رسالة خاصة إلى smart15البحث عن المشاركات التي كتبها smart15إضافة smart15 إلى قائمة التواصل الخاصة بك
بينات الاتصال لـ » smart15بينات الاتصاللا توجد بيانات للاتصال
اخر مواضيع » smart15المواضيعلا توجد مواضيع
الأوسمة والجوائز لـ » smart15الأوسمة والجوائزلا توجد أوسمة


كل الشكر والتقدير والاحترام لك اخوي فهد سباق للخير دائماً . تحياتي

فهد الحجاز و غربة نفس معجب بهذا.

samer1969مشاهدة ملفه الشخصيمتابعة samer1969إرسال رسالة خاصة إلى samer1969البحث عن المشاركات التي كتبها samer1969إضافة samer1969 إلى قائمة التواصل الخاصة بك
بينات الاتصال لـ » samer1969بينات الاتصاللا توجد بيانات للاتصال
اخر مواضيع » samer1969المواضيعلا توجد مواضيع
الأوسمة والجوائز لـ » samer1969الأوسمة والجوائزلا توجد أوسمة

كل الشكر لك جزاك الله الف خير
الله يجعلها في ميزان حسناتك يااخ فهد وشكرا لك

فهد الحجاز, غربة نفس و samer1969 معجب بهذا.

smart15مشاهدة ملفه الشخصيمتابعة smart15إرسال رسالة خاصة إلى smart15البحث عن المشاركات التي كتبها smart15إضافة smart15 إلى قائمة التواصل الخاصة بك
بينات الاتصال لـ » smart15بينات الاتصاللا توجد بيانات للاتصال
اخر مواضيع » smart15المواضيعلا توجد مواضيع
الأوسمة والجوائز لـ » smart15الأوسمة والجوائزلا توجد أوسمة

 
قديم 2012- 11- 22   #23
الجوكر2000
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية الجوكر2000
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 79396
تاريخ التسجيل: Tue Jun 2011
المشاركات: 78
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1164
مؤشر المستوى: 54
الجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enoughالجوكر2000 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة الاعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: اعمال ادارية
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الجوكر2000 غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

شكرا لك
وجزاك الله خيرا
شكالله يجعلها في ميزان حسناتك يااخ فهد وشكرا لك


Read more: http://www.ckfu.org/vb/t382236-3.html#ixzz2CwwAopn8

الله يجعلها في ميزان حسناتك يااخ فهد وشكرا لك


Read more: http://www.ckfu.org/vb/t382236-3.html#ixzz2CwwAopn8
 
قديم 2012- 11- 24   #24
AრooََL
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية AრooََL
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 72280
تاريخ التسجيل: Fri Feb 2011
المشاركات: 1,826
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 2745
مؤشر المستوى: 74
AრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant futureAრooََL has a brilliant future
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
AრooََL غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

كل الشكر والتقدير والاحترام لك اخوي فهد سباق للخير دائماً . تحياتي

 
قديم 2012- 11- 24   #25
ابو فارس 999
أكـاديـمـي نــشـط
 
الصورة الرمزية ابو فارس 999
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 74393
تاريخ التسجيل: Mon Mar 2011
المشاركات: 149
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1014
مؤشر المستوى: 56
ابو فارس 999 will become famous soon enoughابو فارس 999 will become famous soon enoughابو فارس 999 will become famous soon enoughابو فارس 999 will become famous soon enoughابو فارس 999 will become famous soon enoughابو فارس 999 will become famous soon enoughابو فارس 999 will become famous soon enoughابو فارس 999 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: اداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ابو فارس 999 غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

كل الشكر لك وبيض الله وجهك

جزاك الله الف خير
 
قديم 2012- 11- 25   #26
rasha1989
متميزةمستوى رابع_أدارة الأعمال
 
الصورة الرمزية rasha1989
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 119608
تاريخ التسجيل: Fri Sep 2012
العمر: 34
المشاركات: 230
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6255
مؤشر المستوى: 56
rasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: الأدارة الأعمال
المستوى: المستوى الرابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
rasha1989 غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

حل الواجب الثالث الموارد البشرية


الواجب الثالث

1 - اجري اختبارا في مادة الإحصاء على عينتين من الطلبة ، وحصلنا على النتائج التالية : في العينة الأولى والتي تضم 50 طالب ، كان متوسط الدرجة = 18 بانحراف معياري = 2 درجة. أما في العينة الثانية والتي تضم أيضا 50 طالب، كان متوسط الدرجة = 15 بانحراف معياري=4 درجات . أريد اختبار الفرض القائل بعدم وجود اختلاف حقيقي بين العينتين عند مستوى المعنوية 5% . وفق هذه البيانات يكون الفرض العدمي والفرض البديل على الصورة:
a- الفرض العدمي : µ1 = µ2 ، الفرض البديل : µ1µ2
b - الفرض العدمي : µ1 = µ2 ، الفرض البديل : µ1 > µ2
c - الفرض العدمي : µ1 = µ2 ، الفرض البديل : µ1 < µ2
d - الفرض العدمي : µ1 = µ2 ، الفرض البديل : µ1 = µ2
2 - ما هو حجم العينة ( n ) الواجب سحبها من طلاب التعليم عن بعد لتقدير متوسط عمر الدارس بشرط ألا يتجاوز الخطأ في التقدير عن 3 سنوات وبدرجة ثقة 95% ، على فرض أن الانحراف المعياري للأعمار = 8 سنوات .
a. n = 24 طالب تقريبا
b. n = 25 طالب تقريبا
c. n = 26 طالب تقريبا
d. n = 27 طالب تقريبا
3 - في احدي الشركات، سحبت عينة من 100 موظف، وكان متوسط العمر =32 سنة بانحراف معياري 5 سنة، قدر متوسط عمر الموظف في هذه الشركة بدرجة ثقة 95 %.
a - متوسط عمر الموظف في الشركة µ يقع بين: 02,29 ، 98,35 سنة
b - متوسط عمر الموظف في الشركة µ يقع بين: 02,30 ، 98,33 سنة
c - متوسط عمر الموظف في الشركة µ يقع بين: 02,31 ، 98,32 سنة
d - متوسط عمر الموظف في الشركة µ يقع بين: 02,33 ، 98,29 سنة

4 - عند مستوى معنوية α = 5% واختبار طرفين، تكون القيمة الجدولية Z:
a. Z = 76,2
b. Z = 96,1
c. Z = 58,2
d. Z = 56,1



م
 
قديم 2012- 11- 25   #27
rasha1989
متميزةمستوى رابع_أدارة الأعمال
 
الصورة الرمزية rasha1989
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 119608
تاريخ التسجيل: Fri Sep 2012
العمر: 34
المشاركات: 230
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6255
مؤشر المستوى: 56
rasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: الأدارة الأعمال
المستوى: المستوى الرابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
rasha1989 غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

عفوا بعتذر يأخواني وأخواتي هاد واجب التحليل الأحصائي بس أجابات صحيحه 100-100
 
قديم 2012- 11- 25   #28
rasha1989
متميزةمستوى رابع_أدارة الأعمال
 
الصورة الرمزية rasha1989
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 119608
تاريخ التسجيل: Fri Sep 2012
العمر: 34
المشاركات: 230
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6255
مؤشر المستوى: 56
rasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enoughrasha1989 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: الأدارة الأعمال
المستوى: المستوى الرابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
rasha1989 غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

الواجب الادارة الموارد البشريه

س1/ طريقة تقويم الأداء المستندة على ملاحظة وتقويم سلوك الموظف أثناء الأداء الفعلي للعمل، هي
طريقة الوقائع الحرجة
طريقة الاختيار الإجباري

طريقة التقرير المكتوب
طريقة الترتيب



س2/ من مميزات الاستقطاب الداخلي

تزويده المنظمة بموارد تحمل أفكارا وثقافة جديدة تبعث الحيوية والنشاط
تزويده المنظمة بموارد بشرية مؤقتة يمكن الاستغناء عنها

كونه أحد أهم الحوافز المؤثرة في العاملين
كونه سببا في التطوير والابتكار بالمنظمة


س3/ في حالة وجود فائض من الموارد البشرية، تلجأ المنظمة إلى
مصادر جديدة للتوظيف
إطالة سن التقاعد
زيادة ساعات العمل خارج وقت الدوام

تخفيض عمليات التوظيف


س4/ يتصف اسلوب منهج العلاقات الانسانية بـ
الاهتمام بالاحتياجات الاجتماعية للعاملين
التقليل من الاهتمام بالجوانب الفنية للعمل
تبسيط العمل
أ+ب صحيحة
 
قديم 2012- 11- 25   #29
غربة نفس
متميزة بملتقى الفنون الأدبية
 
الصورة الرمزية غربة نفس
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 70861
تاريخ التسجيل: Sat Feb 2011
المشاركات: 10,999
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 83132
مؤشر المستوى: 246
غربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond reputeغربة نفس has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: Administrative Sciences
الدراسة: انتساب
التخصص: In Business
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
غربة نفس غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

مساء السعاده
اخوي فهد ماحليت
الموارد 1433-1432
وين احصل الحل المعتمد100%
 
قديم 2012- 11- 26   #30
بنت الأسلام
:: مشرفة ::
المستوى السابع تربية خاصة سابقآ
 
الصورة الرمزية بنت الأسلام
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 62418
تاريخ التسجيل: Sun Oct 2010
المشاركات: 12,324
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 9712
مؤشر المستوى: 187
بنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond reputeبنت الأسلام has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: انتساب مطور التربية خاصة طالبات
المستوى: دكتوراه
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بنت الأسلام غير متواجد حالياً
رد: حل اسئلة ادارة الموارد البشرية لعام 1434 هـ / تم تصحيح السؤال 42 & 61

ربي يوفقك ويسعدك

بعد اذنك تم السرقه

http://www.ckfu.org/vb/t392629.html
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ جميع التخصصات ] : مجلس س س س sOo منتدى كلية الآداب بالدمام 37124 2012- 8- 3 12:36 AM
اسئلة لاختبار مبادئ علم الاجتماع >> مطلوب حلها راعي الطيب المستوى الثاني - كلية الأداب 2 2012- 5- 16 02:01 PM
120 سؤال علم إجتماع أبو جنو المستوى الثاني - كلية الأداب 10 2012- 5- 15 08:04 PM
أمتثالا في الفاروق وشكراً للفيصلاوي المجتمع العربي السعودي هنا. نايف ع الحربي اجتماع 5 15 2012- 4- 28 08:41 PM
بلـــــــــيز الي الدكتوره امــــــــــيره سلطانةالشرقيه منتدى كلية العلوم و الآداب بالنعيرية 30 2011- 2- 9 01:27 AM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 04:28 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه