 |
|
||||||
| إدارة أعمال 7 ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
|
#1
2016- 5- 11
|
||||
|
||||
سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
السلام الله عليكم
يسعد ارواحكم الطيبه كل وقت   انشغلت بعد الاختبار بقوة قصدي انكرفت   و توقعت انه ينزل موضوع بس بحثت ما حصلت  من باب الاخوه و روح التعاون الي تعودناها بينا نزلته و بأذن الله كلكم ما تقصرون الحمدلله اني ان شاء الله ضامنة البلس بس فيه كثير يمكن ما حلوا او كانت عندهم ظروف و فيه سؤالين من حقنا اننا نرفع ملاحظه عليها بالخدمات الطلابيه و يعوضونا بدرجاتها ما تدرون يمكن تكون من بعد الله سبب بنجاح شخص ما حل و كان بيرسب المهم فيه سؤالين السؤال الاول مليون بالميه لازم تتعوض درجته الي هو س11:علماء التنظيم العلمي الجوابين فورد و تايلور كلهم صح و ما ندري الدكتور وش حاط الصح منها بنموذج التصحيح و السؤال الثاني مدري توافقوني الرأي فيه او لأ ,, س8:المدير-المعارف الادارية-المنظمة"هي العناصر التي تقوم عليها: أ- نظرية المنظمات ,, ب - هيكلة المنظمات المفروض الجواب الصحيح هو ادارة المنظمه بتلاقونها بالصفحه الاولى اول شيء بالمحاضرة الاولى عشان كذا لخبطت وقت الاختبار و ماعرفت وش اختار و بالفهم الأقرب الهيكلة .. لكن بما ان العنوان الرئيسي للجزئيه هو نظرية المنظمات يعني بتكون هي الجواب الصحيح يمكن لذلك ما ادري اش بيكون جواب الدكتور بنموذج التصحيح :: صيغة الملاحظة :: السلام عليكم ملاحظة على سؤالين س:المدير-المعارف الادارية-المنظمة"هي العناصر التي تقوم عليها: الاجوبه جميعا خاطئة الجواب الصحيح من المحاضره الاولى ذكرها الدكتور بالشرح و مكتوبه نصيا انها ادارة المنظمة و س:التنظيم العلمي للعمل هو اهم ما قدمه : يوجد جوابين صحيحة تماما وهم أ-تايلور و ج-فورد لذلك لم نعلم ماذا نختار لأن التصحيح الكتروني ومحدد ارجو منكم الرجوع للدكتور للتأكد و تعويض الجميع وشكرا ... اخر شيء اننا نرفع ملاحظة مو معناته نسب الدكتور او بيزعل او ممكن يعصب ومن هالحكي الي يوصلني بالخاص يكونون خايفين من هالشيء لذلك م يرفعون ملاحظات , عادي كل البشر يخطأوون و من حقنا ك طلاب نذكر الملاحظة والحل بسيط و الدكتور يعطيه العافيه ما قصر ما ننكر هالشيء الله يسعده و يسعدكم اجمعين يارب يالاحفاد اعتذر ع عدم التنسيق داخلة على استعجال
|
|
2016- 5- 11
|
#2 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
والله انى كنت شاك بس استغربت محد نوه عن المادة قلت شكلى غلطان
تم رفع التظلم شكرا لك |
|
|
|
2016- 5- 11
|
#3 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
تم الرفع ������
|
|
|
|
2016- 5- 11
|
#4 | ||
|
صديقة إدارة الأعمال
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
اقتباس:
اقتباس:
كفوووووو يرفع قدركم ربي دنيا و اخره |
||
|
|
|
2016- 5- 11
|
#5 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
تم الرفع
|
|
|
|
2016- 5- 11
|
#6 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
تم الرفع
|
|
|
|
2016- 5- 11
|
#7 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
تم الرفع الله يسعدك
|
|
|
|
2016- 5- 11
|
#8 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
تم
|
|
|
|
2016- 5- 11
|
#9 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
تم الرفع
|
|
|
|
2016- 5- 11
|
#10 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: سؤالين تظلم بمادة *نظرية المنظمات* + صيغة التظلم ||
الصحيح والاقرب 100%
تايلوور اداره المنظمه عموما انا اخترت فورد وهيكله المنظمه |
|
|
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ اسئلة اختبارات ] : سؤالين تظلم في مادة الاستراتيجية + صيغة الإعتراض | هدوب | إدارة أعمال 7 | 105 | 2016- 5- 14 09:47 PM |
| [ كويز ] : : ₪|[ حقيبــة كويـزات مستـوى رابع( الواجبـات - اسئلة المراجعة - اسئلة الإختبارات ) ]|₪ | Dima | اجتماع 4 | 85 | 2014- 12- 30 02:46 PM |
| فهرس المستوى الرابع | ملخصات ∙ واجبات ∙ اختبارات ∙ محاضرات [مسجلة , مباشرة] | Dr. nsroon | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 33 | 2014- 12- 29 09:50 AM |
| [ مذاكرة جماعية ] : مجلس المذاكرة【لمقرر علم الإجتماع الصناعي والمهني ليوم الثلاثاء 1435/7/14】 | فنوُ * | اجتماع 7 | 421 | 2014- 5- 13 03:13 PM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 7 | 6 | 2014- 1- 31 12:56 AM |
