|
إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
![]() |
|
أدوات الموضوع |
![]() |
#11 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
+1
|
![]() |
#12 |
متميزة في عمل الكويزات
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
الله يجزاك خير
|
![]() |
#13 |
أكـاديـمـي ذهـبـي
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
ربي يَـــ ؏ـ'ــــطْيّگ آأإلعّ'ــــافُيــہ اخوي ابو راكان
بس ابسألك متى يخلص ملخصك علشان نبدأ في طباعته لاني متحمسه جدا لملخصك ![]() |
![]() |
#14 | |
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
اقتباس:
إن شاء الله الأسبوع القادم يخلص الملخص خلصت للمحاضرة العاشرة، وباقي أربع محاضرات وأيضاً أبي اسمع المحاضرات ع شان إن كان فيه شي مهم اضيفه وكذلك اعمل مراجعة نهائية وتنقيح والله يعينا على الدكتور .. بحاول يكون الملخص شامل لجميع الموضوعات والنقاط مع مراعاة طريقته في التدريس تحياتي لكِ ![]() ![]() |
|
![]() |
#15 |
متميز بالمستوى السابع - إدارة أعمال
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
الله يعطيك العافية ع الملاحظات : فعلا الدكتور الدوغان عندة مراوغات ف وضع الاسئلة وحيان يشطح من خارج الكتاب والمحتوى،،، الله يوفق الجميع.
|
![]() |
#16 |
أكـاديـمـي
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
مجهووود تشكر عليه
|
![]() |
#17 |
أكـاديـمـي ذهـبـي
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
جزاك الله خير
|
![]() |
#18 |
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
(المحاضرة الحادية عشر)
تطوير وتخطيط المسار الوظيفي .. فيها جانبين: 1- التطوير الوظيفي 2- تخطيط المسار الوظيفي فيه لخبطة كبيرة في المواضيع والنقاط من حيث الترتيب حتى أني ضيعت أغلب وقتي فيها على ترتيب النقاط يعني اللي ما يتوه .. يتوه أتحدى واحد يلخبطها مثله .. يا جماعة دكتور في اللخبطة والتشتيت |
التعديل الأخير تم بواسطة AbuRakaan ; 2014- 2- 5 الساعة 02:18 AM |
|
![]() |
#19 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
ماشاءالله تبارك الله , أرجو ان تصل هذي النقاط للدكتور , بارك الله فيك ووفقنا واياك
|
![]() |
#20 | |
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
![]() |
رد: بعض الملاحظات على شرائح محتوى إدارة الموارد البشرية
اقتباس:
حياك الله أخوي أتوقع مافي فايدة .. كل ترم وعليه شكاوى بالهبل أيش اللي تغير؟ لا شيء (الإنسان الناجح لابد أنه يستمع لآراء الناس فيه، ويأخذ سلبياته ويعمل على تلافيها) اللي مافيه واعظ ما تفيده المواعظ ولكن يبقى الأمل بالله كبيراً ، ثم بالجد والإجتهاد تحياتي ![]() ![]() |
|
التعديل الأخير تم بواسطة AbuRakaan ; 2014- 2- 5 الساعة 02:30 AM |
||
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
أدوات الموضوع | |
|
|
![]() |
||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ محتوى مقرر ] : إدارة الموارد البشرية ( الدوغان و أختكم أمنية أحمد ) | أمنية أحمد | إدارة أعمال 4 | 115 | 2014- 2- 9 08:27 AM |
[ استفسار ] درجة الماجستير في المملكة العربية السعودية | NSB | إدارة أعمال 8 | 53 | 2014- 2- 4 09:13 PM |
إدارة الموارد البشرية | جبل الأساطير | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 5 | 2014- 1- 20 08:55 PM |
[ محتوى مقرر ] : الفرق بين تخصص ( الإدارة العامة) وتخصص ( إدارة أعمال) بحث منقول | فواز الدهمشي | إدارة أعمال 1 | 25 | 2014- 1- 17 06:09 PM |
كنت واثق با الدكتور الفريدان تخصص (الادارة )هو الافضل | سبشل ون | ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل | 105 | 2014- 1- 13 07:39 PM |