ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام
الاستاذة ايمان عفيفي الدمام والخبر مدرسة انجليزي
الاستاذة فاطمه مدرسة جامعية لطالبات الدمام الخبر الظهران انجليزي  احصاءالاستاذ ايومصطفى مدرس لغة انجليزية الدمام الخبرالأستاذ/مجدي مدرس/محاسبه-اقتصاد-إحصاء حي البديعهالدكتور محمد الفرماوي مدر جامعي الدمام الخبر الظهرانالاستاذ ابوعبدالله المصري مدرس الدمام والخبرالأستاذ / حامد علم الدين مدرس جامعى لطلاب الرياض
الاستاذ خالد الشيخ الرياضالدكتور حسن إسماعيل تدريس طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل وبقية الجامعاتالاستاذ عادل الرياضالاستاذة صفاء الرياضالاستاذ ابواحمد محمد السقا الرياض خبرة 20 سنة بالمملكة

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى التعليم عن بعد جامعة الإمام عبدالرحمن (الدمام) > إدارة اعمال > المستوى السادس - إدارة اعمال
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل     أعتبر مشاركات المنتدى مقروءة

المستوى السادس - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السادس إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام

مثل شجرة29اعجاب
إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع
  #1  
قديم 2017- 4- 23
الصورة الرمزية سميره الزهراني
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع
الدراسة: غير طالب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
إحصائيات الموضوع:
المشاهدات: 3708
المشاركـات: 42
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 202098
تاريخ التسجيل: Sat Sep 2014
المشاركات: 1,392
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 128810
مؤشر المستوى: 158
سميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سميره الزهراني غير متواجد حالياً
نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث


بسم الله الرحمن الرحيم
الطلاب والطالبات بمقرر نظام العمل والخدمة المدنية حفظكم الله السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،،
مرفق لكم الواجب الثالث والأخير والخاص بالمحاضرة رقم 7 فقط، وتبدأ فترة الاتاحة يوم الاحد ستة وعشرون رجب الموافق ثلاثة وعشرون من ابريل الساعة الثامنة صباحاً ويتم اغلاق الواجب الاحد احدى عشر من شعبان الموافق 7 مايوم (نهاية اليوم ). والاختبار من 8 اسئلة فقط ومخصص لكل سؤال نصف درجة بمجموع 4 درجات للاختبار. واي استفسار يخص الدعم الفني او الجوانب الاكاديمية تقدم عبر البريد المختص كما هو وارد بالخطة الدراسية وليس لاستاذ المقرر. والاختبار من 3 محاولات ويتم احتساب درجة المحاولة الاعلى. كما ان الدرجات تظهر بعد انتهاء فترة الاتاحة بالكامل.
أطيب تمنياتي بالتوفيق والتعلم الممتع ،،،
أستاذ المقرر: د أسامة أحمد

س1/ خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في زيادة الحد الأقصى لساعات العمل اليومي الى:
6 ساعات
7 ساعات
8 ساعات
9 ساعات

س2/ من التزامات صاحب العمل:
منع العمل القسري
تمكين العاملين وتوفير أدوات العمل
فترات الراحة والأجازات
كل ما سبق


س3/ يدخل ضمن ساعات العمل الفعلية:
فترات الصلاة
فترات الراحة
فترات تناول الطعام
لا شيء مما سبق

س4/ يدخل ضمن ساعات العمل الفعلية:
وقت تهيئة العامل لنفسه للعمل
وقت تغيير ملابسه التي جاء بها الى العمل
وقت ارتداء ملابس العمل
لا شيء مما سبق


س5/ خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في تخفيض الحد الأقصى لساعات العمل اليومي الى:
6 ساعات
7 ساعات
8 ساعات
9 ساعات

س6/ خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في زيادة الحد الأقصى لساعات العمل الاسبوعي الى:
36 ساعات
42 ساعات
48 ساعات
54 ساعات

س7/ منح المنظم السعودي العامل في حالة إخلال صاحب العمل بحقوق العامل الإنسانية:
ترك العمل مع وجوب اشعار صاحب العمل
ترك العمل بعد موافقة صاحب العمل
ترك العمل دون اشعار صاحب العمل
ترك العمل مع فقدانه لمستحقاته المالية


س8/ يعتبر العامل كأنه أدى عمله فعلا واستحق نصف أجره إذا حضر إلى مقر عمله وكان مستعدا لأداء عمله ولكن حالت دون ذلك أسباب ترجع إلى:
صاحب العمل بشكل متعمد
صاحب العمل بشكل غير متعمد
قوة قاهرة
صاحب العمل بشكل متعمد أو غير متعمد

س9/ عتبر العامل كأنه أدى عمله فعلا واستحق أجره كاملا إذا حضر إلى مقر عمله وكان مستعدا لأداء عمله ولكن حالت دون ذلك أسباب ترجع إلى:
صاحب العمل بشكل متعمد
صاحب العمل بشكل غير متعمد
قوة قاهرة
صاحب العمل بشكل متعمد أو غير متعمد

س10/ خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في تخفيض الحد الأقصى لساعات العمل الاسبوعي الى:
36 ساعات
42 ساعات
48 ساعات
54 ساعات

س11/ وفقا لنظام العمل السعودي فان الحد الأقصى لساعات العمل الأسبوعي في غير شهر رمضان هو:
36 ساعة
48 ساعة
30 ساعة
غير محددة ومتروكة للتعاقد

س12/ المقصود بالعمل القسري هو:
العمل تحت التهديد
اجبار العامل على عمل معين
تكليف العاملين بما لا طاقة لهم
كل ما سبق






الدرجات تظهر إجمالي فقط ولا يمكن معرفة الخطأ
جميع الأسئلة أعلاه تحت التدقيق
لا تستعجلون بالحل

تحديث: تم التأكد من حل الواجب وجميع الاجابات صحيحة
توقيع » سميره الزهراني
لكَ شيء في هذا العالم
فـ قم !!

التعديل الأخير تم بواسطة بندر المحمدي ; 2017- 4- 25 الساعة 08:49 PM
رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #2
:: مشرفة ::
المستوى السادس إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية أسوم♥
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 201311
تاريخ التسجيل: Fri Sep 2014
المشاركات: 3,290
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 133570
مؤشر المستوى: 183
أسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond reputeأسوم♥ has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أسوم♥ غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث


اسئلة جديده
( مو متاكده من الحل كله )


عتبر العامل كأنه أدى عمله فعلا واستحق أجره كاملا إذا حضر إلى مقر عمله وكان مستعدا لأداء عمله ولكن حالت دون ذلك أسباب ترجع إلى:


صاحب العمل بشكل متعمد
صاحب العمل بشكل غير متعمد
قوة قاهرة
صاحب العمل بشكل متعمد أو غير متعمد

خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في تخفيض الحد الأقصى لساعات العمل الاسبوعي الى:
36 ساعات
42 ساعات
48 ساعات
54 ساعات

وفقا لنظام العمل السعودي فان الحد الأقصى لساعات العمل الأسبوعي في غير شهر رمضان هو:
36 ساعة
48 ساعة
30 ساعة
غير محددة ومتروكة للتعاقد

المقصود بالعمل القسري هو:
العمل تحت التهديد
اجبار العامل على عمل معين
تكليف العاملين بما لا طاقة لهم
كل ما سبق
ريمنقو و عرش الغرام معجب بهذا.
توقيع » أسوم♥
كل شيء يتغير يوماً إلا قلوباً احبت بِصدق

التعديل الأخير تم بواسطة بندر المحمدي ; 2017- 4- 25 الساعة 08:52 PM
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #3
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
 
الصورة الرمزية سميره الزهراني
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 202098
تاريخ التسجيل: Sat Sep 2014
المشاركات: 1,392
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 128810
مؤشر المستوى: 158
سميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع
الدراسة: غير طالب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سميره الزهراني غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث

نحتاج متبرعين لسحب الأسئلة
توقيع » سميره الزهراني
لكَ شيء في هذا العالم
فـ قم !!
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #4
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 152432
تاريخ التسجيل: Thu Aug 2013
المشاركات: 12
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 4439
مؤشر المستوى: 0
روواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enoughروواس will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: قبل الجامعة
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الخامس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
روواس غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث

لاسف حليت من الحل الول طلع كله غلط استثناء سوال واحد يعني جبت نص من 4
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #5
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 201033
تاريخ التسجيل: Wed Sep 2014
المشاركات: 1,300
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 196768
مؤشر المستوى: 227
Lbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enoughLbaih will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: طالبه
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره واعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Lbaih غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث

سميره الحين حلج صح ..لاني جبت اثنين ونص
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #6
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
 
الصورة الرمزية .hoor Mohammed
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 197884
تاريخ التسجيل: Sat Aug 2014
المشاركات: 2,255
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 169445
مؤشر المستوى: 209
.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
.hoor Mohammed غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث

1وفقا لنظام العمل السعودي فان الحد الأقصى لساعات العمل الأسبوعي في غير شهر رمضان هو:
36 ساعة
48 ساعة
30 ساعة
غير محددة ومتروكة للتعاقد
---
2خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في زيادة الحد الأقصى لساعات العمل الاسبوعي الى:

36 ساعات

42 ساعات

48 ساعات

54 ساعات

--
3يدخل ضمن ساعات العمل الفعلية:

فترات الصلاة

فترات الراحة

فترات تناول الطعام

لا شيء مما سبق

--
4فقا لنظام العمل السعودي فان الحد الأقصى لساعات العمل الأسبوعي في غير شهر رمضان هو:

36 ساعة

48 ساعة


30 ساعة

غير محددة ومتروكة للتعاقد
--
5منح المنظم السعودي العامل في حالة إخلال صاحب العمل بحقوق العامل الإنسانية:

ترك العمل مع وجوب اشعار صاحب العمل

ترك العمل بعد موافقة صاحب العمل

ترك العمل دون اشعار صاحب العمل

ترك العمل مع فقدانه لمستحقاته المالية

--
6 المقصود بالعمل القسري هو:

العمل تحت التهديد

اجبار العامل على عمل معين

تكليف العاملين بما لا طاقة لهم

كل ما سبق

--
7خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في تخفيض الحد الأقصى لساعات العمل اليومي الى:

6 ساعات
7 ساعات
8 ساعات
9 ساعات
--
يعتبر العامل كأنه أدى عمله فعلا واستحق نصف أجره إذا حضر إلى مقر عمله وكان مستعدا لأداء عمله ولكن حالت دون ذلك أسباب ترجع إلى:

صاحب العمل بشكل متعمد

صاحب العمل بشكل غير متعمد

قوة قاهرة

صاحب العمل بشكل متعمد أو غير متعمد

---
سوالين حلهم خطا بس معرف وين 3/4
ريمنقو و عرش الغرام معجب بهذا.
توقيع » .hoor Mohammed
لعل جزاء من تلك السعادة التي ادخلتها على قلب أحداهم يوما يخبأها لك القدر ويهديك اياها مرة اخرى

التعديل الأخير تم بواسطة بندر المحمدي ; 2017- 4- 25 الساعة 08:53 PM
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #7
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
 
الصورة الرمزية .hoor Mohammed
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 197884
تاريخ التسجيل: Sat Aug 2014
المشاركات: 2,255
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 169445
مؤشر المستوى: 209
.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute.hoor Mohammed has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
.hoor Mohammed غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث

انتظرو لاتحلون لين ما يتم التاكد من الحل
عرش الغرام معجب بهذا.
توقيع » .hoor Mohammed
لعل جزاء من تلك السعادة التي ادخلتها على قلب أحداهم يوما يخبأها لك القدر ويهديك اياها مرة اخرى
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #8
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
 
الصورة الرمزية سميره الزهراني
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 202098
تاريخ التسجيل: Sat Sep 2014
المشاركات: 1,392
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 128810
مؤشر المستوى: 158
سميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond reputeسميره الزهراني has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع
الدراسة: غير طالب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سميره الزهراني غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث

لا تستعجلون بالحل وكتبت لكم فوق الأسئلة تحت التدقيق بس ساعدونا بسحب الأسئلة ونحلها هنا
ريمنقو و عرش الغرام معجب بهذا.
توقيع » سميره الزهراني
لكَ شيء في هذا العالم
فـ قم !!
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #9
متميزة جامعة الدمام التعليم عن بعد المستوى الخامس
 
الصورة الرمزية Uoshy
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 198987
تاريخ التسجيل: Tue Aug 2014
المشاركات: 489
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 216509
مؤشر المستوى: 238
Uoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond reputeUoshy has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Uoshy غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث

يعيطيك العافيه سميرة
عرش الغرام معجب بهذا.
  رد مع اقتباس
قديم 2017- 4- 23   #10
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية عرش الغرام
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 222915
تاريخ التسجيل: Fri Feb 2015
المشاركات: 315
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 32847
مؤشر المستوى: 51
عرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond reputeعرش الغرام has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عرش الغرام غير متواجد حالياً
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث



تصحيح::
س11/ وفقا لنظام العمل السعودي فان الحد الأقصى لساعات العمل الأسبوعي في غير شهر رمضان هو:
36 ساعة
48 ساعة
30 ساعة
غير محددة ومتروكة للتعاقد

جميع ماتم حله صحيح باستنثاء هذا السؤال تم التصحيح له

ويسلموووو الكل على الجهود الجميله
ريمنقو معجب بهذا.

التعديل الأخير تم بواسطة عرش الغرام ; 2017- 4- 23 الساعة 10:23 PM
  رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه للموضوع: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ الواجبات ] : • • • الـــواجــبات | الـاول والثـانــي والثالث جميع مقــررات المستوى الثــاني 1438 • • • •• شجون ~ المستوى الثاني - كلية الأداب 59 منذ 2 يوم 11:53 PM
[ الواجبات ] : ◈¯`•.☆ ...حل الواجب الاول والثاني والثالث لجميع مواد المستوى الثامن◈¯`•.☆ ... ام حاتم427 E8 28 2017- 10- 30 02:42 PM
[ كويز ] : الواجب الاول نظام العمل و الخدمة المدنية .hoor Mohammed المستوى السادس - إدارة اعمال 4 2017- 5- 10 11:39 AM
[ الواجبات ] : حل الواجب الثالث لجميع مقررات المستوى الثاني فيصل01 إدارة أعمال 2 1 2017- 4- 10 01:11 PM
[ الواجبات ] : نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الاول بندر المحمدي المستوى السادس - إدارة اعمال 24 2017- 3- 15 01:16 AM

تطبيق ملتقى فيصل على App Storeتطبيق ملتقى فيصل على Goole Play
الوظائف اليومي تحديث يومي للوظائف للجنسين في السعودية


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 09:51 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
Adsense Management by Losha
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه