|
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hebah79
السلام عليكم من عنده جواب الواجب رقم 1 للموارد البشرية
1هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ) ادارة الموارد البشرية
ب) إدارة الافراد
ت) ادارة التنظيم والرقابة
ث) ادارة التخطيط والتنظيم
2 تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية
أ) التوسع الوظيفي
ب) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب
ت) استقرار الوظيفه
ث) الاقتداء بالشركات المماثلة
3 من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :
أ) معايير تنظيميه
ب) معايير اجتماعية
ت) معايير صحيه
ث) معاير الاداء
وشكرا
|
1- هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ) ادارة الموارد البشرية
2- تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية
ب) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب
3- من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :
ث) معايير الاداء
|