![]()  | 
	
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		ولاعليكم امر :106: 
	ركزوا على المحاضرات الاخيرة بالاسئلة ونبغاها مع الاجوبة لو فيه اسرع لان الردود كثير وتلخبط :060: جزاكم الله خير كلن بسمه :106: :106:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		عاد المحاضرات الاخير بالذات تنحت عندها :Cry111: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		من طرق عرض الخطاب :  
	1- الارتجال 2- الاستظهار 3- القراءه 4- جميع ماذكر  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س-من معوقات الاستماع: 
	1- فقدان الهدف 2- تفاهة الحديث 3- عدم الصبر 4- جميع ما سبق س- من تنمية مهارة الاستماع : 1- الابتعاد عن المقاطعة 2- عدم شرود الذهن 3- إظهار التغذية الراجعة 4- جميع ما سبق س- الميل للانتقاد من: 1- معوقات الاستماع 2- تنمية مهارة الاستماع 3- عناصر الإصغاء س -الحذر من سرعة الجواب من: 1- عناصر الإصغاء 2- تنميه مهارة الاستماع 3- معوقات الاستماع س- انشغال البال من: 1- تنمية مهارة الاستماع 2- عناصر الإصغاء 3- معوقات الاستماع س- عدم مقاطعة فترات الصمت من: 1- تنمية مهارة الاستماع 2- معوقات الاستماع 3- عناصر الإصغاء س- التشويش من: 1- تنمية مهارة الاتصال 2- معوقات الاستماع 3- شروط الإصغاء الفعال س- فهم وتحليل أفكار المتكلم من : 1- معوقات الاستماع 2- شروط الإصغاء الفعال 3- تنمية مهارة الاستماع س- الشعور الملح بالا جابه من: 1- معوقات الاستماع 2- تنمية مهارة الاستماع 3- شروط الإصغاء الفعال س- تقبل آراء الآخرين واحترامها بلا انفعال او عصبيه من: 1- شروط الإصغاء الفعال 2- تنمية مهارة الاستماع 3- معوقات الاستماع س- الحكم على الكلام الصادر عن المتكلم من: 1- شروط الإصغاء الفعال 2- تنمية مهارة الاستماع 3- معوقات الاستماع س- التلخيص من: 1- تنمية مهارة الاستماع 2- معوقات الاستماع 3- شروط الإصغاء الفعال س- أن يكون لديك ما تود قوله ويلح عليك من: 1- شروط الإصغاء الفعال 2- معوقات الاستماع 3- تنمية مهارة الاستماع س-تجنب الأحكام المتعجلة من: 1- معوقات الاستماع 2- شروط الإصغاء الفعال 3- تنمية مهارة الاستماع س- أن تسمع ما تريد سماعه فقط من: 1- معوقات الاستماع 2- شروط الإصغاء 3- تنمية مهارة الاستماع س- ضع في ذهنك ان الحديث مستمر حتى النهاية من: 1- تنمية مهارة الاستماع 2- معوقات الاستماع 3- شروط الإصغاء س- أن تكون محلقا في محدثك دون متابعة وتركيز من: 1- شروط الإصغاء 2- معوقات الاستماع 3- تنمية مهارة الاستماع س- ان تسمع وأنت في عجله من امرك من : 1- تنمية مهارة الاستماع 2- شروط الإصغاء الفعال 3- معوقات الاستماع س- ان تنصت للأفكار لا للجمل من: 1- معوقات الاستماع 2- تنمية مهارة الاستماع 3- شروط الإصغاء الفعال س- أن ترى أن محدثك بعيدا عنك من : 1- معوقات الاستماع 2- شروط الإصغاء الفعال 3- تنمية مهارة الاستماع س- نقاش منظم ومخطط يتحدث ويصغي خلاله كل من طرفي النقاش هو: 1- الإصغاء 2- المقابلات 3- الاستماع س- نوع من الاتصال الشخصي باتجاهين : 1- الإصغاء 2- المقابلات 3- الاجتماعات س- على ماذا تقتضي المقابلة الناجحة والفعالة : 1- على التخطيط لها بعناية وبصورة منتظمة 2- تكون أهدافها واضحة ونشاطاتها محكمه ومنضبطة 3- جميع ما سبق س- الهدف الرئيسي للمقابلة هو : 1- تبادل المعلومات بغرض تقييم موقف او سلوك شخص معين والعلاقة فيما بينهما. 2- أضافه معلومات قيمه وصحيحة وموثوق للنقاش 3- تقديم أفكار جديدة غير مألوفة وإبداعية. س- من ارشادات المقابل: 1- تخطيط المقابلة وتحديد المعلومات ونوع وقائمة الأسئلة التي ستطرحها. 2- تبليغ الشخص المعني بمكان وموعد المقابلة 3- ضع من تقابله في وضع مريح 4- جميع ما سبق س- من إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته 1- حضر واستعد للمقابلة 2- اجعل مظهرك مناسبا 3- جميع ما سبق س- وجه مسار المقابلة من : 1- إرشادات للمقابل 2- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته س- اظهر الاهتمام من : 1- إرشادات للمقابل 2- ارشادات للشخص الذي تتم مقابلته س- ضع من تقابله في وضع مريح من : 1- إرشادات للمقابل 2- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته س- كن لبقا من : 1- إرشادات للمقابل 2- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته س- التلخيص من: 1- إرشادات للمقابل 2- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته س- الإصغاء من : 1- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته 2- إرشادات للمقابل س- اجب عن الاسئله بشكل صحيح وكامل من : 1- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته 2- إرشادات للمقابل س- التوثيق من : 1- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته 2- إرشادات للمقابل اختتام المقابلة من: 1- إرشادات للمقابل 2- إرشادات للشخص الذي تتم مقابلته س- عبارة عن لقاء يضم شخصين فأكثر حيث يجري هؤلاء حديتا ونقاشا هادفا هو : 1- المقابلات 2- الاجتماعات س- يتراوح عدد أفراد الجماعة مابين : 1- شخصاً أو أكثر ( 4- 15) 2- شخصاً أو أكثر (5- 15) 3- شخصاً او اكثر ( 3- 15 ) س -من الأوصاف السلبية على الاجتماعات واللجان : 1- الاجتماعات واللجان تحتفظ بالمحاضر. 2- الاجتماعات تزرع ولا تحصد 3- إذا أردأت أن تدفن موضوعا حوله إلى لجنة لدراسته 4- جميع ما سبق س- من التخطيط قبل الاجتماع في دور رئيس الاجتماع : 1- تحديد الهدف من الاجتماع 2- تحديد مكان وتاريخ ووقت الاجتماع 3- توزيع دعوات الاجتماع على المشاركين ومتضمنة جدول الأعمال 4- جميع ما سبق س- تحديد المشاركين من : 1- التخطيط قبل الاجتماع 2- إثناء الاجتماع 3- دور المشاركين في الاجتماع س- تحديد جدول الأعمال من : 1- دور المشاركين في الاجتماع 2- أثناء الاجتماع 3- التخطيط قبل الاجتماع س- فحص الترتيبات المادية للاجتماع من : 1- أثناء الاجتماع 2- التخطيط قبل الاجتماع 3- دور المشاركين في الاجتماع س- من دور رئيس الاجتماع إثناء الاجتماع : 1- افتتاح الاجتماع 2- تشجيع كل فرد على المشاركة 3- تحريك النقاش قدما إلى الأمام 4- جميع ما سبق س- التقييد بجدول إعمال الاجتماع بندا من : 1- التخطيط قبل الاجتماع 2- أثناء الاجتماع 3- دور المشاركين في الاجتماع س- تفهم ادوار المشاركين من : 1- دور المشاركين في الاجتماع 2- التخطيط قبل الاجتماع 3- أثناء الاجتماع س- حفز وشجع النقاش مع ضبط من تكلم كثيراً من : 1- أثناء الاجتماع 2- التخطيط قبل الاجتماع 3- دور المشاركين في الاجتماع س- ضبط الوقت من : 1- دور المشاركين في الاجتماع 2- أثناء الاجتماع 3- التخطيط قبل الاجتماع س- تفهم ادوار المشاركين من : 1- التخطيط قبل الاجتماع 2- دور المشاركين في الاجتماع 3- أثناء الاجتماع س- تلخيص ما هو ضروري من: 1- أثناء الاجتماع 2- دور المشاركين في الاجتماع 3- التخطيط قبل الاجتماع من ملخص آسف  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 ااااخ يالاحصصصاء خايفه ماخلص مذااكرته ويجي الاختبار وانا ماخلصت :bawling: << خلك على مهارات الاتصال مششكور اخوي على الاسئئله من جد استفذت  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		شوفوا ياعرب انا صاحيه من الظهر وقعدت اتبطح لين الساعه خمس :biggrin:وقمت اذاكر انا الحين فالمحاضره 11 وذاكرت من 1-6الاسبوع اللي طاف تنصحوني انام واقوم اكمل واراجع اللي من اول ولا اكمل احس بارهاق خصوصا انكم مخلصين ماشاء الله عطوني رايكم ياقماعه :biggrin: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		مـهـارآت الأتـصـال .. 
	الواجب الأول .. 1/ يتميز الاتصال بأنه : * نشاط اجتماعي * عمل فني محض يستند الى التكنولوجيا * يركز على فهم محدد للرسالة * يوجد فقط في المنظمات 2/ لتحسين فعالية الاتصال تقع مسؤولية وضوح التعبير و الترميز على: * المرسل * المرسل اليه * المساعدين الفنيين * الجميع 3/ يستخدم الأسلوب غير المباشر في الرسائل في حالات توقع: * رد فعل سلبي من المرسل * رد فعل سلبي من المرسل اليه * رد فعل ايجابي من المرسل * رد فعل ايجابي من المرسل اليه .. الواجب الثاني // 1/السؤال الأول: تكتب الرسائل السلبية بالأسلوب: أ- غير المباشر ب- المباشر ج-الرسمي د- غير الرسمي 2/السؤال الثاني: يفضل في الرسائل السلبية أن تكون الخاتمة: أ- سلبية مختصرة ب- ايجابية ودية  ج- محايدة د- نمطية 3/السؤال الثالث: بعد المقابلة يفضل: أ- قطع الاتصال بالشركة  ب- إعادة زيارة المنظمة  ج- طلب فرصة ثانية في حالة عدم النجاح د- كتابة رسالة شكر لمن شارك في المقابلة .. الواجب الثالث // 1/السؤال الأول: تعتبر المذكرات أحد أنواع الاتصال : أ- الشفهي ب- الكتابي ج- اللفظي د- غير اللفظي 2/السؤال الثاني: تتدفق المذكرات الداخلية في المنظمة بصورة دائمة في: أ- الاتجاه الأفقي ب- الاتجاه الصاعد ج- الاتجاه النازل د- جميع الاتجاهات 3/السؤال الثالث: مهارة الاستماع هي الوجه الآخر لمهارة: أ- الكتابة ب- إدارة الاجتماعات ج- إجراء المقابلات الوظيفية ه- الحديث 4/السؤال الرابع: من بين ما يتضمنه التخطيط للاجتماعات: أ- تحديد ردود أفعال المتدخلين ب- تحديد جدول للأعمال ج- الكتابة المسبقة لمحضر الاجتماع د- تلخيص ما هو ضروري اتوقع بيجي منها  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		[ أســــئـلـة الـمـنــاقـشـــة ] السؤال الأول: ما هي الحالات التي تكون فيها الاتصالات الشفهية أكثر أهمية والاتصالات الكتابية والعكس؟ الاتصالات الكتابية: تشمل الرسائل ، المذكرات ، التقارير ، النشرات : تمثل بمستندات دائمة, أداة للتوثيق, تتضمن كم غزير من المعلومات, تسمح بالقراءة في الوقت المناسب, اقل تكلفه, تمنح الوقت لتخطيط الرسالة وتنظيمها جيداً. الاتصالات الشفهية: تشمل الاتصالات المباشرة وجها لوجه أو بالهاتف والنقاشات الجماعية أول المؤتمرات : تتيح التعبير عن المشاعر أكثر, تسمح باستخدام الاتصال غير اللفظي, تسمح بالاستفسار الفوري, تتيح التعرف على رد الفعل فوراً, هي الأفضل في حالات ضرورة التفاعل, الوسيلة الوحيدة التي يمكن استخدامها م الأمين, تكون الأفضل في حالة المعلومات السرية. السؤال الثاني: ما هو الدور الذي تلعبه الاتصالات في تشكيل ثقافة المنظمة؟ تساعد على تبادل المعلومات والأفكار والآراء والمشاعر والاتجاهات والمقترحات والمشورة والخطط والسياسات وغيرها. السؤال الثالث: ما هي العوامل التي تجعل الرسالة جذابة؟ وتجعل قارئها لا يتوقف عن قراءتها حتى ينهيها كاملة. الموضوع: صياغته بشكل واضح ومشوق بداية الرسالة: واضحة ومباشرة وضع الاستنتاجات في البداية أو النهاية حسب اهتمامات وموقف القارئ، مصداقية المرسل العناوين: توضح العلاقة بين الأفكار، المعنى والأدلة وتوازي العناوين الوسائل الفـنـية: ومنها :- (استخدام المسافات البيضاء - التفاصيل غير الضرورية - كل جملة تتضمن فكرة واحدة - الحرص على ترابط الجمل والأفكار والفقرات القصيرة - استخدام النبرة واللهجة غير الرسمية وغير الجافة) خاتمة الرسالة: يجب أن تكون ذات اثر قوي. سلامة اللغـة واحترام قواعدها وتنوع المفردات. السؤال الرابع: ما هي خصائص الرسالة الإدارية الناجحة؟ تخطيط الرسالة بتحديد الهدف من الرسالة وتحليل القارئ ( المرسل إليه ) وتحليل الموقف.جمع المعلومات تحليل وتنظيم المعلومات إما بالأسلوب المباشر الاستدلالي أو بالأسلوب الغير مباشر الاستقرائي صياغة وكتابة الرسالة مراجعه الرسالة وتنقيحها تدقيق وتحرير الرسالة تقييم الاستجابة والتغذية الراجعة. السؤال الخامس: متى يفضل الأسلوب المباشر في الرسائل ومتى يفضل الأسلوب غير المباشر؟ الأسـلــوب المـبـــاشـر: يفضل في الرسائل الايجابية والتي تحمل أخبار سارة وفي رسائل الطلب الأسلوب الغير مباشر: يفضل في الرسائل السلبية ورسائل الإقناع ورسائل الائتمان السؤال السادس: ما هي محتويات الأجزاء الرئيسية في الرسائل الايجابية؟ تكتب الرسائل الإيجابية بالأسلوب المباشر: -1 البداية :- تتضمن موضوع الرسالة, الفكرة الرئيسية او المعلومات المفضلة لدى القارئ . -2 الوسط :- يشتمل على التوضيحات التي تناسب الحالة مثل : تفاصيل ضرورية , معلومات تعليمية إرشادية , معلومات تكرار البيع والترويج للرسالة. -3 النهاية :- تكون ايجابيه ودية متضمنة عبارة واضحة عن الإجراء المرغوب من المستقبل وتحفيزه على العمل. السؤال السابع: ما هي أوجه الاختلاف بين الرسالة الايجابية والرسالة السلبية؟ الرسائل الايجابية: هي التي تحمل معلومات إيجابيه أو أخبار سارة للقارئ يتوقع منه رد فعل ايجابي. الرسائل الـسلبيـة: هي رسالة أو مذكرة داخليه تحمل أنباء سيئة للقارئ ويتوقع منها رد فعل سلبي وأن يشعر بالحزن والأسى وعدم السرور تتطلب قدرا كبيرا من الخيال والمواهب والمهارات. في الرسائل الإيجابية :- نستخدم الأسلوب المباشر ... والرسائل السلبية :- نستخدم أسلوب غير مباشر. السؤال الثامن: ما هي الأجزاء الرئيسية لبيان السيرة الذاتية؟ ولماذا ينصح بكتابة المعرفون؟ الأجزاء الرئيسية لبيان السيرة الذاتية , هي : 1. المعلومات الشخصية 2. تحديد الهدف من المسار المهني 3. التعليم 4. الخبرة العلمية 5. الانجازات 6. مؤهلات 7- مهارات خاصة. 8. شهادات التقدير والجوائز 9. عضوية الجمعيات المهنية 10. النشاطات 11. الاهتمامات 12. الرخص والتسجيل. 13- المعرفون:- ينصح بكتابة المعرفون حتى يؤكدوا ويدعموا ما أوردته في السيرة الذاتية, في حال احتاج صاحب العمل الرجوع إليهم وطلب معلومات أكثر. السؤال التاسع: لماذا ينصح بعدم زخرفة بيان السيرة الذاتية؟ 1- لكي لا تخرج عن طابع الرسمية . 2- لكي لا تقلل الزخرفة من وضوح السيرة الذاتية و سهولة قرأتها. 3- لكي يكون الخط واضح ومريح للنظر وسهل القراءة. 4- لأن السيرة الذاتية شيء رسمي أكثر من أن ينظر إلى الزخرفة أو غيرها . السؤال العاشر: ما هو دور التقارير في المنظمة؟ ولماذا تصنف ضمن الرسائل الايجابية؟ للتقارير اهمية كبيرة ودرو كبير بالمنظمات فهو ساعد على التالي : - اطلاع المسئولون على سير العمل والانجاز في المنظمة. - تقييم مستويات أداء الأفراد والجماعات والإدارات والنشاطات المختلفة. - عرض نتائج دراسة/ بحث موضوع معين أو مشكلة معينة تتعلق بالمنظمة. -عرض مقترحات / توصيات / مشورة للمساعدة في التوصل إلى قرارات. -تغيير اتجاهات وميول وسلوك الآخرين من خلال إقناعهم بتبني تطبيق ممارسات معينة في العمل. -توفير المعلومات والبيانات اللازمة عن الأوضاع الحالية والمستقبلية للمساعدة في إعداد الاستراتيجيات والخطط والسياسات. -تقديم الاقتراحات والتوصيات والمشورة الهادفة إلى مواكبة التطورات العلمية. -تحقيق درجة عالية من التعاون والتنسيق والتكامل فيما بين الوحدات. لماذا تصنف التقارير من ضمن الرسائل الإيجابية : لكونها حيادي وتعمل فقط للإبلاغ عن الحقائق. السؤال الحادي عشر: ما هو دور الإصغاء في عملية الاتصال بالمنظمة؟ للإصغاء دور مهم وفعال لعملية الاتصال بالمنظمة فالإصغاء ليس مجرد السمع وإعارة الأذن فقط بل هو عبارة عن إعارة الأذن وباقي الحواس والتركيز والاستفادة مما يقول الملقي. فمهارة الاستماع هي الوجه الآخر لمهارة الحــديـث ويمثل الاستماع أو الإصغاء وسيلة أساسية للحصول على المنبهات الخارجية وترجع الأهمية فيه بأنه أسبق حواس العقل إلى وصل الإنسان بالكون ويتسم بالقدرة على الشمول والإحاطة ويساعد على حسن الكلام مع الآخرين. السؤال الثاني عشر: لماذا ينصح بالتحكم في لغة الجسد؟ وما دورها في المنظمة؟ ويقصد بها الوسائل غير اللفظية مثل حركات الجسم والإيماءات، وحركات العينين واليدين، وطريقة الجلوس والمشي وغيرها، وهي مهمة جداً في عملية الاتصال، ويكون لها في بعض الأحيان تأثير أقوى من الرسائل اللفظية حيث يميل الناس إلى تصديقها عندما يتعارض الاثنان.  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		/ كم هي عدد خطوات عملية الاتصال  
	أ 10 ب 11 ج 12 د 9  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		المنظمة كيان اجتماعي ) 
	أ مغلق ب مفتوح ج مرن د جميع ماسبق  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		رسائل الاستفسار من انواع الرسائل ) 
	أ الايجابية ب السلبية ج الحيادية د الجوابية  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		التقرير هو ) 
	أ غايه ب وسيلة ج غاية و وسيلة د حقيقة  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		تبدأ قبل ولادة الانسان اي عندما يكون جنين في بطن امه ) 
	أ لغة اللمس ب لغة اليدين ج لغة الجسد د لاشيئ مما ذكر ^ :33_asmilies-com:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		تبدأ قبل ولادة الانسان اي عندما يكون جنين في بطن امه ) 
	أ لغة اللمس ب لغة اليدين ج لغة الجسد د لاشيئ مما ذكر ^ :33_asmilies-com:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		الحك بالاصبع تحت العين يستخدمها الشخص المتحدث بـ  
	أ الصدق:119: ب الامانه:060: ج الكذب:(284): د ليس لها معنى:24_asmilies-com:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		الحك بالاصبع تحت العين يستخدمها الشخص المتحدث بـ  
	أ الصدق:119: ب الامانه:060: ج الكذب:(284): د ليس لها معنى:24_asmilies-com:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		حتى الحكة فيها سوال ياخوي مامرت علي في محتوي  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		رجاااء الي عنده ملخص الاخت ميمونه يحط رابط :Cry111: 
	ماذكرت شي  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		للتنوية سؤال الحكة جايبة من راسي لحد يحفظة بس طرى ع بالي يمقن الدكتور يشوفة ويخليني اسوي اسئلة الترم الجاي معه< والله لأطلع الشيب برؤسكم يالشيبان:58545: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		سوكرة:biggrin: الملخص مثبت بالمنتدى فوق :017: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		ياابشرررر مممكن تفيدوووووني بزبدة المحاضره 14 خلااااااص والله تعبتت مو قادره استووعب فيدوني الليه يسسعدكم :Cry111: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 هو شخص يقدم افكار جديده غير مآلوفه وابداعيه : المفكر  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		صبـــآآآحكم رضـآ وتفـآؤل ,, 
	وززززه انا باقي ماوصلت 12 ,13 ,14 كيف تقييمكـ لهم يالغلا ,, آسف ايش رايك في اخر محاضرات كيف تقييمك لمستواهم تتوقع يجي منها اسئله كثير او لاآ ,, :106:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		وززه روحـي ريحي ترى الاختبار الفترهـ الاولى يعني مابقى لك وقـت :064: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		بروب اروح تقهوى وافطـر ..:106: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 انا توني صاااحي   للحين ما وصلت المحاضره 14 :139:  لكن توني القيت نظره عليها :sm5: حلوه القيت نظره  هذا كل مافيها   مقدمة  مفهوم الاتصال غير اللفظي أنواع الاتصال غير اللفظي  خصائص الاتصال غير اللفظي  فروع ومفردات الاتصال غير اللفظي  تحسين مهارات الاتصال غير اللفظي سهله وان شاء الله انه راح يجيب لنا كم سؤال منها  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س / رساله قصيره باسلوب مباشر تبدأ بالتعبير عن شكركـ لصاحب العمل على العرض 
	وتختم بأنك سوف تبذل كل جهد لاداء العمل بافضل صوره... أ. رسالة قبول عرض عمل ب. رسالة رفض عرض عمل ج.رسالة طلب الوظيفه د. كل الاجابات خاطئه  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س/ من الأجزاء الرئيسية ما يلي [ عدا ] 
	١. الترويسة ٢. عنوان الرد ٣. التاريخ ٤. المرفقات  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 أ. رسالة قبول عرض عمل  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س/ هو أول جزء في الرسالة يكون مطبوعا في منتصف اعلي الصفحة و يشمل على اسم المرسل وعنوانه ورقم هاتفه : 
	١. عنوان الرد ٢. الترويسة ٣. عنوان الرسل إليه ٤. المرجع  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س/ في عنوان الرد، يتم طباعة اسم المرسل وعنوانه في : 
	١. منتصف أسفل الصفحة ٢. منتصف أعلى الصفحة (مكان الترويسة) ٣. على أي جانب من الصفحة  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س/ يتم كتابة عنوان المرسل إليه في : 
	١. مباشره بعد الترويسة/ عنوان الرد على يمين الصفحة ٢. قبل الترويسة على يسار الصفحة ٣. مباشره بعد الترويسة على يسار الصفحة  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		* المقابله الناجحه تبدأ دائما بـ......... 
	* تظهر اهميتها اكثر مع تزايد المشكلات التنظيميه والاداريه ..... *تتدفق المذكرآت في ...... وتمثل ..... *التوجيهات الصادره من الاداره العليا الى جميع العاملين غالبا تكتب بلغه .... يالله حلوها بدوووون خيــــآآآرآت :58545: ,, *  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س/يجب أن يتضمن الجزء المخصص لعنوان المرسل إليه على : 
	١. اسم المرسل إليه ٢. مسمى وظيفته ٣. اسم المنظمة / الجهة التي يعمل بها وعنوانها كاملا ٤. جميع ما سبق س/ يجب كتابة ،، اسم المرسل إليه - مسمى وظيفته - اسم المنظمة / الجهة التي يعمل بها وعنوانها كاملا ،، ب : ١. الترتيب المذكور أعلاه ٢. عكس الترتيب المذكور أعلاه ٣. عشوائيا  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		وين رآحو الشطــآآآر :017: ,, 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س/ يعتبر هذا الجزء من أهم أجزاء الرسالة وأطولها ويشمل على المعلومات والبيانات والتحليل والمناقشة والأدلة والإثباتات 
	والتفسير والرسوم وغيرها : ١. الموضوع ٢. المتن/جسم الرسالة ٣. المرجع/الاشاره  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 الاجابة لا هنتي:mh12:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 هههههههههههههههه نفسيا مو جاهزين للاسئله بدون خيارات ياليت تحطين خيارات عشان الطماطات يحلون :hahahahahah:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		صباح الخيررر  
	اخباركم نبي اسئله واجوبتها تكون مضلله مافيه وقت  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 * تظهر اهميتها اكثر مع تزايد المشكلات التنظيميه والاداريه المذكرات الداخليه *تتدفق المذكرآت في جميع الاتجاهات وتمثل وثائق ومستندات دائمه *التوجيهات الصادره من الاداره العليا الى جميع العاملين غالبا تكتب بلغه رسميه وغير شخصيه  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		المشكله اللاب معلق مايغير الالوان ولا يكبر الخط  ,, 
	اعذروني حليتهم كذا,,  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 صباح النوورر ابشر الاسعله :hahahahahah:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		طيب عندي لكم حـل بنزل لكم سؤال سؤال من اسئلة العام الماضي ونحلها سواء وش رايكم ..؟ :(107): 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		فــآآآرس ممنوووع الاغلاط انا حذوت حذوكـ .. 
	خليكـ متـآز ع طوول .. :106:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		1-            من بين ما يمكن أن يستخدم كحاجز : 
	- تفهم القارئ وتحسس مشكلته - تبرئة ذمة المنظمة من الرد السلبي - النصوص القانونية المستند إليها - الالتزام للقارئ بالمساعدة  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 ايييه مرره حلو كذا  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		سلآآم يادوافير :10111: 
	يالله فآآرس ننتظر.. تسمى لغة الجسد او اللغه الشارحه ؟؟  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		او اللغة غير اللفظيه :53: 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		هي الاتصالات غير اللفظيه :(204): 
	 | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		المره هذه ثـلاث اسئلة مع بعض   
	1- إصدار التوجيهات والإرشادات هو أحد أغراض الاتصالات : - الصاعدة - النازلة - الأفقية - الخارجية 2- لما تكون المنظمة في حاجة إلى التوثيق فإنها تستخدم : - الاتصالات المائلة - الاتصالات الكتابية - الاتصالات غير الرسمية - التغذية الراجعة 3- تشير الدراسات إلى أن الفرد إثناء العمل يقضي وقتا أطول في : - التحدث - القراءة - الكتابة - الإصغاء :33_asmilies-com:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		1- النازلة 2-الكتابية 3-الاصغاء  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		س/ في هذا الجزء نقوم بكتابة عبارة رقيقه مهذبه تأتي بعد أخر سطر في متن الرسالة بمسافتين : 
	١. التحية الافتتاحية ٢. التحية الختامية ٣. التوقيع س/ يعتبر أخر جزء في الرسالة وهو من الأجزاء الرئيسية ويأتي مباشرة بعد التحية الختامية ويشمل على توقيع المرسل واسمه ومسماه الوظيفي : ١. التوقيع ٢. الاشاره ٣. عنوان الرد س/ يعتبر ما يلي أجزاء إضافية للرسالة ما عدا : ١. التوقيع ٢. العناية ٣. المرفقات ٤. الحروف الأولى/الاستهلالية  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		1-            الاتصال في منظمات الإعمال هو عملية اجتماعية تبادلية تتضمن : 
	- تقاسم الفهم والإدراك بين طرفي الاتصال - تبليغ الأوامر من المرسله إليه إلى المرسل - تقاسم القناعات بين طرفي الاتصال - فهم الأشخاص لبعضهم البعض 2- تعتبر رسائل البيع : - أكثر أدوات الترويج مراقبة من قبل التشريعات - أكثر تكلفة من وسائل الترويج الأخرى - أقل تكلفة من وسائل الترويج الأخرى - أقل وسائل الترويج دقة 3- الرسائل الإقناعية هي رسالة يطلب فيها : - اتخاذ إجراء ما - رفض وجهة نظر - تتأرجح بين الرفض والقبول حسب رد الفعل المتوقع - الحصول على بضاعة  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		1-            تنقسم الاتصالات غير اللفظية إلى :  
	- اللغة المساعدة والحركات الجسمية والمسافة الشخصية - الحركات الجسمية والمسافة الشخصية واللغة غير الرسمية - اللغة المساعدة المباشرة واللغة المساعدة غير المباشرة - اللغة المساعدة الرسمية واللغة المساعدة غير الرسمية 2- تحليل الموقف هو أحد عناصر : - خاتمة الرسالة - مقدمة الرسالة - مرحلة جمع المعلومات - تخطيط الرسالة 3- يفضل في كتابة السيرة الذاتية : - استخدام العبارات البراقة والأناقة البلاغية - تفادي العبارات البراقة والأناقة البلاغية - الإكثار من الزخرفة والألوان - وضع الخطوط تحت الكلمات المهمة  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		خصائص تقنية المعلومات : 
	وسائل لنقل المعلومات والافكار والرسائل عبر قنوات تبادل معلومات وسائل هادفه عملية ديناميكيه متواصله جميع ماسبق  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اللي يحل السؤالين له عشر درجات مني :hahahahahah: 
	س/ تتضمن الحرف الأول من اسم الشخص والحرف الأول من اسم العائلة لكاتب و / أو طابع الرسالة وليس الشخص الذي يوقع الرسالة : ١. الحروف الأولى / الاستهلالية ٢. المرفقات ٣. عناية/ اهتمام س/ مثال على هذا الجزء ( كتالوجات – كتيبات – فواتير – عروض أسعار – مطويات .. ) : ١. عناية/اهتمام ٢. المرفقات ٣. حاشية الرسالة  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 خليها عشره ريـآآآل أحسن:hahahahahah: شحن جوال  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		1- الاتصال في منظمات الإعمال هو عملية اجتماعية تبادلية تتضمن : 
	- تقاسم الفهم والإدراك بين طرفي الاتصال - تبليغ الأوامر من المرسله إليه إلى المرسل - تقاسم القناعات بين طرفي الاتصال - فهم الأشخاص لبعضهم البعض 2- تعتبر رسائل البيع : - أكثر أدوات الترويج مراقبة من قبل التشريعات - أكثر تكلفة من وسائل الترويج الأخرى - أقل تكلفة من وسائل الترويج الأخرى - أقل وسائل الترويج دقة 3- الرسائل الإقناعية هي رسالة يطلب فيها : - اتخاذ إجراء ما - رفض وجهة نظر - تتأرجح بين الرفض والقبول حسب رد الفعل المتوقع - الحصول على بضاعة :mh12:نمت وصحيت فاقده الذاكره بس ان شاء الله حلي صح :(204):  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 لا راجعي ..اجابه وحده صحيحه الاخيره فقط :106:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		ما شاء الله عليكم عند الدرجات طلعت الدفاره ههههههههههههههههههه اجل ابي اسوي اسئله من شحن 100 ريال هههههههههه شكلي بسويها في اختبار تقنية المعلومات 2 :53:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 :(107):  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		1-            التقرير الجيد يتطلب : 
	- استخدام اللغة الفنية - استخدام لغة سهلة، بسيطة ودقيقة - استخدام الأسلوب غير المباشر - التوفيق بين المبني للمجهول والمبني للمعلوم 2- يقصد بتصميم الرسالة : - تسلسل المعلومات في الترويسة - تسلسل الأفكار في المتن - المظهر المادي للرسالة - خطة مضمون الرسالة 3- عندما نختار الأسلوب غير المباشر في الرسائل السلبية نبدأ الرسالة بـ: - توضيح الظروف - أسباب الرفض وخلفيات المعلومات السلبية - اقتراحات مفيدة - حاجز  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 لآآآآآ نبغى وآحد دآفور معانا ,, :000:..  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 انت الخسران ههههههههههههه شف لك واسطه وتعال معنا احسن لك :53:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
 ربي يسعدكـ ويوفقكـ :106:  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		1-            لتسهيل قراءة الرسالة نبدؤها بـ : 
	- ذكر ما يجب فعله - عبارات واضحة ومباشرة - ذكر النتائج المرغوبة - الإشارة إلى الاجراءات الهامة جدا 2- من فنون اللباقة والكياسة في الاتصالات الهاتفية : - تصنيف المكالمات والتعامل معها حسب المتصل - حينما نطلب شخصا هاتفياً نطلب منه التعريف بنفسه - حينما نستقبل مكالمة هاتفية في المنظمة نعرف بالمنظمة - حينما نستقبل مكالمة هاتفية في المنظمة نعرف بأنفسنا 3- مراجعة وضوح المضمون يعني : - التأكد من أن التصميم ركز على النقاط الأساسية - التأكد من أن الرسالة مصممة على نحو يسعل قراءتها - التأكد من أن الرسالة ودية ولبقة - التأكد من أن ما قيل هو المقصود بالضبط  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		الحين براجع بعد العيد اللي جبته واحد من 3 :017: بروح انتحر اقصد ادرس  
	1- التقرير الجيد يتطلب : - استخدام اللغة الفنية - استخدام لغة سهلة، بسيطة ودقيقة - استخدام الأسلوب غير المباشر - التوفيق بين المبني للمجهول والمبني للمعلوم <<< اشك بالشي هذا 2- يقصد بتصميم الرسالة : - تسلسل المعلومات في الترويسة - تسلسل الأفكار في المتن - المظهر المادي للرسالة - خطة مضمون الرسالة 3- عندما نختار الأسلوب غير المباشر في الرسائل السلبية نبدأ الرسالة بـ: - توضيح الظروف - أسباب الرفض وخلفيات المعلومات السلبية - اقتراحات مفيدة - حاجز  | 
		
 رد: (( مهارات الاتصال))تبادل معلومات المشاركة للجميع 
		
		
		اقتباس: 
	
  | 
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 10:08 AM. | 
	Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. 
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك 
الفيصل,جامعة الدمام