ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 4
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
LinkBack أدوات الموضوع
  #1  
قديم 2015- 5- 5
الصورة الرمزية رزانا
أكـاديـمـي ذهـبـي
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: أعمال
المستوى: المستوى السابع
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 2148
المشاركـات: 15
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 169676
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
العمر: 36
المشاركات: 714
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 70669
مؤشر المستوى: 125
رزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رزانا غير متواجد حالياً
Lightbulb ملخص للموارد البشرية

- السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
- تلخيص نظري شامل لمقرر الموارد البشرية في 13 صفحة فقط
- المحتوى الذي تم التلخيص منه مذكرة هتان للموارد البشرية
- تنويه : الملخص لا يغني عن المحتوى - أي خطأ وارد الرجاء تبليغ مشرفي القسم
- اسأل العلي القدير لي و لكم التوفيق




ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــ

موارد بشرية.docx
قديم 2015- 5- 5   #2
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية -- yasmeen --
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 213431
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014
المشاركات: 6,582
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 852650
مؤشر المستوى: 961
-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute-- yasmeen -- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
-- yasmeen -- غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

يعطيك العافية مشكورة ربي يسعدك
 
قديم 2015- 5- 5   #3
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 164093
تاريخ التسجيل: Sat Nov 2013
المشاركات: 1,260
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 20933
مؤشر المستوى: 80
aburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond reputeaburyan has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: أدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
aburyan غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شكرًا لك على المجهود ولكن الاختصار مع مثل هذه المادة وشبيهه لا يجدي نفعاً
والامر الاخر هو الدكتور وأسلوب الاسئله التى يضعها ...وحسب ما هو معروف عن المادة من ثقل وزنها
والأسئلة قد تأتي من بين السطور

الامر يستدعي القراءه الشاملة والفهم لمواضيعها
فقد ذكر بأنها فهم مع الأخذ بالأهم وهو انها صعبه بمقولة الدكتور فقد اصبح الامر واضحا لنا

اتمنا للجميع التوفيق

وفالكم طيب
 
قديم 2015- 5- 5   #4
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية رزانا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 169676
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
العمر: 36
المشاركات: 714
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 70669
مؤشر المستوى: 125
رزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رزانا غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة -- yasmeen -- مشاهدة المشاركة
يعطيك العافية مشكورة ربي يسعدك


ويعافيك ، العفو
كل الشكر لتواجدك

 
قديم 2015- 5- 5   #5
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية رزانا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 169676
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
العمر: 36
المشاركات: 714
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 70669
مؤشر المستوى: 125
رزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رزانا غير متواجد حالياً
Thumbs up رد: ملخص للموارد البشرية

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aburyan مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شكرًا لك على المجهود ولكن الاختصار مع مثل هذه المادة وشبيهه لا يجدي نفعاً
والامر الاخر هو الدكتور وأسلوب الاسئله التى يضعها ...وحسب ما هو معروف عن المادة من ثقل وزنها
والأسئلة قد تأتي من بين السطور

الامر يستدعي القراءه الشاملة والفهم لمواضيعها
فقد ذكر بأنها فهم مع الأخذ بالأهم وهو انها صعبه بمقولة الدكتور فقد اصبح الامر واضحا لنا

اتمنا للجميع التوفيق

وفالكم طيب


العفو / كلام سليم 100%
لكن هذا مو اختصار أكثر من أنه تحويل المقرر لنقاط ليسهل تذكرها لمن لم يستطع الإلمام بالمنهج لضيق الوقت
و للمطلعين على المنهج في الساعات الآخيرة / المذاكرة الفعلية أنقضى وقتها
أشكر لك تواجدك
 
قديم 2015- 5- 5   #6
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 175183
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
المشاركات: 25
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2375
مؤشر المستوى: 0
ahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الخامس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ahmed8071 غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

السلام عليكم .استفسار سمعت من الدكتور في المحاضرة الرابعة انه لايمكن الاعتماد على محتوى هتان لأنه ماهو لنفس الدكتور. أرجو الافاده
 
قديم 2015- 5- 5   #7
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 175183
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
المشاركات: 25
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2375
مؤشر المستوى: 0
ahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enoughahmed8071 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الخامس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ahmed8071 غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

السلام عليكم .استفسار سمعت من الدكتور في المحاضرة الرابعة انه لايمكن الاعتماد على محتوى هتان لأنه ماهو لنفس الدكتور. أرجو الافاده وشكرا
 
قديم 2015- 5- 5   #8
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية MR.L
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 175836
تاريخ التسجيل: Sat Dec 2013
العمر: 35
المشاركات: 285
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 6927
مؤشر المستوى: 56
MR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond reputeMR.L has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
MR.L غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

راجعو اسئلة نماذج 5 نماذج شاملة تحتوي على 316 سؤال ونماذج ابو راكان اكثر من نموذج والمسال اللي بتجي مسئلتين فقط ان شاء الله وسهلة وبسيطة فالكم الامتياز يارب بالتوفيق للجميع .
 
قديم 2015- 5- 5   #9
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 164001
تاريخ التسجيل: Sat Nov 2013
المشاركات: 237
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 237
مؤشر المستوى: 50
Mas22 will become famous soon enoughMas22 will become famous soon enoughMas22 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة أعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Mas22 غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

كفوووو

ليتك تلخصين لنا باقي المواد مثل كذا
 
قديم 2015- 5- 5   #10
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية رزانا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 169676
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2013
العمر: 36
المشاركات: 714
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 70669
مؤشر المستوى: 125
رزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond reputeرزانا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رزانا غير متواجد حالياً
رد: ملخص للموارد البشرية

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة MR.L مشاهدة المشاركة
راجعو اسئلة نماذج 5 نماذج شاملة تحتوي على 316 سؤال ونماذج ابو راكان اكثر من نموذج والمسال اللي بتجي مسئلتين فقط ان شاء الله وسهلة وبسيطة فالكم الامتياز يارب بالتوفيق للجميع .


جزاك الله خير/ أشكر لك تواجدك
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ مذاكرة جماعية ] : ملخص المنادى والا ملخص بدر ثلاثيني منتسب إدارة أعمال 8 11 2014- 12- 26 09:17 PM
[ اسئلة مراجعة ] : اختبر نفسك كامل لمحاسبة 2 لدكتور عبدالرحمن memee@11 إدارة أعمال 2 22 2014- 12- 20 02:45 PM
"المحكمة العليا": غداً الخميس غرة شهر ذي الحجة لعام 1435 صَعب ملتقى المواضيع العامة 13 2014- 9- 25 03:47 PM
°ˆ~*¤*§ العشر من ذي الحجة §*¤*~ˆ° F!x ملتقى المواضيع العامة 31 2014- 9- 24 08:29 PM
فهرس لأهم المواضيع المهمه تجدونها هنا + الحقائب الالكترونية - متجدد ↻ ↻ هنادي خالد إدارة أعمال 5 8 2014- 8- 26 05:06 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:01 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
Adsense Management by Losha
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه