|
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
اقتباس:
:106: |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
اقتباس:
|
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
امل اضافة الواجب الاول + الثاني
لورشة النقود والبنوك الاول http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1445960009381.jpg الثاني http://www.ckfu.org/vb/attachment.ph...3&d=1445949636 |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
الرجاء تعديل الواجب الثاني في ورشة ادارة اعمال دولية ..لانه فيه اختلاف في الحل بين النظامين..
http://www.ckfu.org/vb/12627184-post5.html 1- الدول النامية اتجهت الى تحرير اقتصاداتها من خلال : أ. زيادة الأيدي العاملة. ب. زيادة الضرائب. ج. جذب المستثمرين الأجانب. د. جميع ما سبق 2- يقصد بالخصخصة : أ. بيع شركات القطاع العام للقطاع الخاص. ب. بيع شركات القطاع الخاص للقطاع العام. ج. تبادل المنافع بين القطاع الخاص والقطاع العام د. ليس مما سبق. 3- وسيلة تمويل تتبعها الشركات والحكومات ويتأثر سعرها بأسعار الفوائد: أ. القروض طويلة الاجل ( في البلاك بورد) ب. القروض قصيرة الأجل ج. السندات ( في الافتراضي) د. الأسهم 4- شهدت البيئة المالية الدولية عدة تطورات منها: أ. الزيادة الهائلة في حجم العمليات ب. التقنية والأتمته ج. السلع المالية الجديدة د. جميع ماسبق |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
2 مرفق
اذا ممكن اضافة الملفين المرفقين
هنا http://www.ckfu.org/vb/12627178-post3.html واضافة هالكويز http://www.ckfu.org/vb/t707728.html هنا http://www.ckfu.org/vb/12627187-post7.html ويعطيكم الف عافيه :rose::rose: |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
كذلك تبديل كويز المحاضرة السابعة بالكويز التالي
http://www.ckfu.org/vb/t707944.html في الرابط التالي http://www.ckfu.org/vb/12627187-post7.html مسوين حالة استنفار اليومين ذول في ورشة اعمال دولية :) عساس كذا طلباتنا كثرت تحملوها . وجزاكم الله خيرا |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
بارك الله فيكم .. اتمنى اضافه الواجب الثاني كالتالي : ملاحظه / يوجد اختلاف في الواجب بين نظام البلاك بورد والافتراضي .. .. واجب البلاك بورد .. 1 - الحاجات غير المشبعة تجعل الفرد ؟ أكثر حساسية لإدراك المثيرات المتعلقة بها. 2 - حسب نظر ية التعلم الاجتماع ؟ لاتوجد الاجابة الصحيحة . 3 - تقدير المريض لقيمة الصحية يستمد من ؟ الخبرة . http://s01.arab.sh/i/00051/t2mloxb81kqc.png .. واجب الافتراضي .. 1 - تعرض الموظف سامي هذا الأسبوع إلى عقوبات بسبب عدم التزامه بأوقات الدوام الرسمي خلال الشهر ين الماضين ، بعد ذلك لاحظ المدير أن تلك العقوبات لم تغير من سلوكه، السبب يعود إلى ؟ عدم معاقبته منذ البداية. 2- واحدة من الآتي لا تدخل ضمن أهمية القيم ؟ تؤثر في شكل الصراع بين الأفراد داخل المنظمة . 3 - حسب "افانسيبتش " ( Ivancevich ) يمكن للمدير تحسين دافعية الأفراد للعمل من خلال ؟ السماح لهم بقدر معقول من الأخطاء . http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1445774737641.jpg هنا .. http://www.ckfu.org/vb/12639947-post3.html شكرا :love080: |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
اقتباس:
وتم تعديل .. بس ياليت المره الجايه وضع رابط لمكان التعديل . |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
اقتباس:
تم التعديل .. واي ملاحظة حاضر :icon19: |
رد: || روابط ورش المستوى الخامس الدفعة الماسية ||
اعذروني راح اتعبكم شويات .. بعد التعديل الاخير تغير شكل الرد واختفت الصور .. مره ثانيه الله يسعدكم :106: نسخ الرد مثل ماهو من هنا http://www.ckfu.org/vb/12740875-post282.html واستبداله هنا *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤* والف شكر :004: |
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 02:59 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام