ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام - موضوع اكاديمي عام يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^

صفحة 6 من 11

عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)

- إدارة أعمال 8 (https://vb.ckfu.org/f419)

- - [ موضوع عام ] يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^ (https://vb.ckfu.org/t749261.html)

admntk

2016- 5- 2 04:35 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الارتقاء هدفي (المشاركة 1057112522)

هذا السؤال ركزو عليه قبل الحل:17:

من مؤشرات عدم الإنضباط في الأداء نذكر........

- إخلاف المواعيد
- الأعتذار عن المواعيد
- التأجيل وعدم المبادرة
- قطع المواعيد

التاجيل وعدم المبادره :g2:

غنوناا

2016- 5- 2 04:36 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

اصحاب المقولات من العلماء من المحاضرة الثالثة

اتوقع بيجيب منها

في أي وقت تقطع على نفسك عه دا، فإن العهد سيواجه تحديات كثيرة . مقولة :
جون مكسويل

يقول سيسل ديميل ... هو الذي يضع هدفه أمام عينيه بصفة مستمرة .
الذي يحقق النجاح في الحياة

يقول دونالد كليفتون : أغلبنا يستطيع أن يقتفي أثر إنجازاته ليجدها مرتبطة بعلاقات ... في حياته(
محورية

من ملخص القدير طموح شايب

الارتقاء هدفي

2016- 5- 2 04:41 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

الغاية تبرر الوسيلة يعود هذا المبداء ل......

- النشاط ، والإنتاج
- النشاط
- الجانب المكيافيلي في الشخصية
- جميع الاجابات صحيحة

super_saudi

2016- 5- 2 04:42 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

يعتبر واجب المسؤولين عن الوظائف العامة تقديم تقارير دورية عن نتائج اعمالهم و مدى نجاهم في تنفيذها و حق المواطنين في الحصول على المعلومات اللازمة عن اعمال الادارات العامة من مشمولات:

1- المسائلة
2- النزاهةالشفافية
3- المحاسبة
4- الشفافية

هي خضوع الأشخاص الذين يتولون المناصب العامة للمساءلة القانونية والإدارية عن نتائج أعمالهم

1- الشفافية
2- النزاهة
3- المحاسبة
4- المسائلة

ممكن توضبح انا قفل مخي من هالماده :(

من حل كويز المحاضرة الثامنة

ثلاثيني منتسب

2016- 5- 2 04:45 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الارتقاء هدفي (المشاركة 1057112618)

- الجانب المكيافيلي في الشخصية

admntk

2016- 5- 2 04:55 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الارتقاء هدفي (المشاركة 1057112618)

- الجانب المكيافيلي في الشخصية

:Looking_anim:

الارتقاء هدفي

2016- 5- 2 04:55 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

الفصل بين متطلبات العمل والمتطلبات الشخصية يعتبر من ....

- التعبير عن أفكارك ومشاعرك واحتياجاتك بصدق وأمانة
- التعبير عن أفكارك ومشاعرك واحتياجاتك وبطريقة مباشرة
- يتصف هذا السلوك بالإيجابية
- تعتبر أحد ركائز الرقابة الذاتية التي تعتبر أحد أهم عوامل ترسيخ أخلاقيات العمل

ثلاثيني منتسب

2016- 5- 2 05:00 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الارتقاء هدفي (المشاركة 1057112664)

تعتبر أحد ركائز الرقابة الذاتية التي تعتبر أحد أهم عوامل ترسيخ أخلاقيات العمل

ساره ال جابر

2016- 5- 2 05:03 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عزام 14 (المشاركة 1057111616)

من اليوم اقراه اردوغان العقل ضرب

واللهي نفسك وحفظته كذا :biggrin:

المادة حلوة صراحة استغرب ياهنادي تقولين كارهين المادة :(107):

معلومات بديهية انا وصلت في المحاضرة 8 والمادة جميلة
بالتوفيق للجميع :53:

Memo bnt nasser

2016- 5- 2 05:08 AM

رد: يلا نذاكر مع بعض أخـــلاقــيــات الأعـــمال ^_^

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ساره ال جابر (المشاركة 1057112681)

انا وصلت للعاشرة بس ماشية عكس ههههه

:biggrin:

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 10:55 AM.

صفحة 6 من 11

عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه