المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ريناد فهد (المشاركة 1061523588)

في سؤال اشوفه غلط

من مكونات لغة الجسد : الايماءات ومن اشكالها :
انبساط الكفين (هذي صح)
حركة اليدين متزنة وغير عصبية (هذي صح)
ابتسامة خفيفه (هذي من تعبيرات الوجه)
جميع ما سبق صحيح

ليش اخترنا ابتسامه خفيفه ؟ هو حددالايماءات ما قال ما عدا
وبالمراجعة حاطين جميع ما سبق صحيح
احد يتأكد من الموضوع شنو الصح ؟

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sandra kassem (المشاركة 1061523636)

اتوقع السؤال اخره ماعدا بس ماحطوها لان انبسطا الكفين وحركه اليدين هذه ايماءات اما الابتسامه هذه من لغه الجسد تعبيرات الوجه مش ايماءات يارب صح

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة 1994 (المشاركة 1061523683)

من ضمن الاسئلة في سؤال يقول ..
بما معناه كان يتكلم عن المقابل الشخصية وان جميع الخيارات صحيحه "ماعدا"

- لا تتحدث بحديث سلبي عن مكان عملك السابق
- تجنب الحركات الجسمانية السلبية
- احرص على وجود ورقة وقلم معك لكتابة اي معلومه هامه
- جميع الاجابات صحيحه
.
.
شنو الجواب ؟؟

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة روراء❀ (المشاركة 1061522801)

رد: إنطباعك قبل و (بعد) الإختبار النهائي لمقرر التدريب العملي منقول:lllolll:
الاسئلة اللي اتذكرها




التنافس : الجواب : في أوقات الطوارئ حيث تكون السرعة والحسم في منتهى الأهمية
التكيف : الجواب : عندما يكون الموضوع محل الخلاف أكثر أهمية بالنسبة للطرف الآخر
التفادي :الجواب : إذا اعتبر كلا الطرفان أن الموضوع محل الخلاف ليس ذي أهمية
الحل الوسط : الجواب : عندما تتساوى قوة الطرفين ويريد كل منهما أن يحقق أهدافه
التعاون : والجواب : جود ثقة متبادلة بين الطرفين








الزميل المحب للسيطرة : الجواب : لا تلزم الصمت فترة طويلة وهو يتحدث وكن مصراً على حقك في الحديث
الزميل العصبي : الجواب : فهمه أنه من الطبيعي جداً في العمل أن تسير بعض الأمور على خلاف ما يبغيه
الزميل المتشائم : الجواب : أقنعه بمبدأ تغيير ما يستطيع تغييره وتقبل ما لا يستطيع تغييره.
الزميل المستغل :الجواب : أطلب من زملائك عدم الاستجابة لمطالبه.




السؤال كان : يفتقد الطرفان القدرة على حل الموضوع محل الخلاف في الوقت الراهن ( الجواب التفادي )




المقصود بقراءة سوق العمل هو
التعرف على هيكل عرض فرص العمل والطلب عليها




واحد مما يلي ليس له علاقة بتقديم انطباع أولي عنك في المقابلة الشخصية
ماركة سيارتك




افترض أن أحد المقابلين سألك هل سبق لك قيادة فريق عمل من الموظفين؟! علما أنك تتمتع بخيرة :ادارية محدودة ولم يسبق أن قمت بقيادة أشخاص يعملون بدوام كامل؛ ما هي أفضل اجابة برأيك
أجاوب بإجابة تفيد بعدم قيامي بقيادة فريق بشكل رسمي ولكن أوكد على امتلاكي لتلك المهارة من خلال مواقف معينة




إذا كان سبب كره الوظيفة مرتبط بوجود أشخاص سيئين في العمل فالاعتقاد المناسب يكون
لن أسمح للآخرين بأن يجعلوني أكره العمل








واحد مما يلي يعتبر من المعتقدات الإيجابية التي تسھم في بناء وتدعيم علاقتك برئيسك:
الجواب : التألق في العمل سيتحقق في خيالي فقط إذا كانت علاقتي برئيس ليست على ما يرام




توظيف لاعب كرة قدم و أخر شيء يمكن أن تعتبره ھو
الجواب : مستواه التعليمي*




جاب اساليب الزميل العصبي كلها ماعدا*
الجواب : اطلب من زملائك عدم الاستجابة لمطالبھ




ماهي نقاط ضعفك ؟ وحدة ممايلي تعتبر الاجابة الافضل*
اتوقع الجواب الاهتمام بالتفاصيل*




جاب واحد ممايلي يعتبر من اساليب التعاون*
الجواب : الاجابات خاطئة*




جاب الارشادات التي ينصح بها قبل المقابلة ماعدا
الجواب : كل ماذكر صحيح




العوامل التي تساعد على حب الوظيفة ماعدا*
الجواب امتلاك روح النقد او الناقد (ماتذكر)




جاب القواعد المناسبة للتعاتمل مع الرئيس ماعدا*
الجواب: تجنب نقل الأخبار السيئة والسلبية وحاول حلھا بعيداً*




للإنصات الجيد مھارات منھا
الجواب : الاستعداد للإنصات والاستماع بانتباه




الاساليب المقترحة لتعامل مع الزميل المثير للمشاكل ماعدا*
الجواب : اطرح لھ بدائل التصرف التي كان من الممكن أن يقوم بھا بدلاً من التصرف بعصبية




سمات الموظف القائد :
الجواب : شخص يمتاز بالذكاء الاجتماعي




ماتذكر الخيارات , اذا سونه تتذكرها ياليت تضيففها ا احد ثاني*




باقي اغلب الاسئلة كانت من الفصلي