عرض مشاركة واحدة
قديم 2013- 12- 22   #152
كنت نايم
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية كنت نايم
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 112388
تاريخ التسجيل: Sun Jul 2012
المشاركات: 381
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 4999
مؤشر المستوى: 63
كنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to beholdكنت نايم is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة الأعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
كنت نايم غير متواجد حالياً
رد: تجمعنـــ لإختبــار الموارد البشــرية ـــــا

نصيحة في الاختبار، إقرءو السؤال مرتين بتركيز
لأن هالدكتور راعي لف ودوران ويحط اسئلة اجوبتها غير منطقية ، وحقيقة ماهو حريص على معرفة محصلة الطالب العلمية من المنهج.

مثال:
١- واحده من المرتكزات الاسلامية لإدارة الموارد البشرية
أ- الحرص على تلبية حاجة الفرد واخذ حقوقه
ب- المعاملة الحسنه والرفق بالعامل
ج- المتغيرات البيئية
د- تقديم مصلحة الفرد على الجماعة


الجواب هو المتغيرات البئيه، بالعقل والمنطق ماتجي لكن هذي الاجابة الصحيحة في المحتوى، وهالنوع من هالاجوبة الي ماتحل بالمنطق اللي يجيبها الدكتور لانه يبي يصعب مادة سهله على كل موظف ويحلها بدون حفظ.