2013- 12- 22
|
#120
|
|
صديق كلية إدارة أعمال
|
رد: ورشة عمل مادة :: الأساليب الكمية في الادارة :: أسئلة .. استفسارات .. نقاشات .. شروحات "طموح شايب"
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوامونه
7 / طريقة تقويم الأداء المستندة على ملاحظة و تقويم سلوك الموظف أثناء الأداء الفعلي للعمل ، هي :-
• طريقة الوقائع الحرجة
• طريقة الاختيار الإجباري
• طريقة الترتيب
طريقه التقرير المكتوب
وش الجواب الصحيح
|
الموضوع هذا ما مر علي
اذا في المحاضرة التاسعة فتأكد لأن المحاضرة التاسعة جديدة عن موضوع تحليل القرارات ةالقديمة ملغية اللي موضوعها النموذج الثنائي
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سالمـ الدوسري
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الله يوفق الجميع ويعطيكم العافيه
سوال صغيرون
المخلص يكفي ولا يلزم اني اتابع المحاضرات
وبعد سوال صغيرون
هل الدكتور غير الاسئلة او نفس الاختبارات السابقة
المعذرة اذا طولت عليكم |
اذا فهمت من الملخص فيكفي ان شاء الله واذا عندك شي غير مفهوم ارجع للمحاضرات
السؤال الثاني اجاوبك بعد الاختبار 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هولمز
يعطيك العافية أخوي طموح
|
يعافيك اخوي هولمز وبالتوفيق للجميع
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة طموح شايب ; 2013- 12- 22 الساعة 02:48 PM
|
|
|
|