2013- 12- 23
|
#108
|
|
صديقة إدارة الأعمال
|
رد: تصوير اختبار الموارد البشريه 1435
ملاحظات على اختبار ادارة الموار البشرية يرجى منكم مراجعة الاخطاء و التعويض بدرجاتها ,,
مثل ,, نموذج a
8) النظرية الشرطية هي
أ)
نظرية العلاقات الانسانية
ب) نظرية الادارة العلمية
ج) نظرية التنظيم
النظرية الموقفية
>>> لا يوجد بمنهجنآ النظرية الشرطية ,, لا بالكتاب و لا بالمحتوى
سؤال 27 ,,1) من ضمن خطوات عملية تحليل الوظائف
أ) تحديد مصادر المعلومات
ب) تحديد الوظائف والأعمال المراد تحليلها
ج) تحليل ومراجعة المعلومات
د) توصيف الوظائف
>>> يوجد 3 اجابات صحيحة
سؤال 25 واحدة من الاتي ليست ضمن إدارة الموارد البشرية
أ)
التخطيط
ب) اداء الافراد
ج) الروح المعنوية
د)نسبة حوادث العمل
<<< 3 اجابات صحيحه اداء الروح المعنوية و نسبة حوادث العمل و اداء الفرد كلهآ ليست من ضمن غدارة الموارد البشرية ,,
سؤال 24 ) احد القيم الاسلامية في التعامل مع المورد البشري ترتكز على
أ)
العمل الجماعي
ب) التركيز على البعد الانساني
ج) المثالية في العلاقات الاقتصادية
د) التفكير الجمعي<<< يوجد اجابتين صحيحه العمل الجماعي و البعد الانساني ..
نتأمل منكم مراجعتها والتأكد.. حيث البعض اختار اول اجاب صحيحه دون ان ينتبه لبقية الاجابات انها صحيحه,, و ليس من خطأنآ ان تنحسم درجات لأسأله نعلم حلهآ لكن كتآبة صيغة الاسأله خاطئة ..
نرجو منكم التأكد و التعاون ,,
وشكرآ
^^^^^^^^^^^^
ترى مآ أعرف اكتب اشياء رسمية هههههههههههه
|
|
|
|
|
|