|
رد: ╝◄|تجمع x تجمع || ► علم الاجتماع الصناعي والمهني◄
المرحلة الثالثة :
اهتم فريق البحث بعد ذلك <<< بوضع تساؤل هام بهدف الإجابة عليه خلال المرحلة الثالثة من التجارب،
وكان هذا السؤال يتلخص حول، << ما هي أهم أنواع الاتجاهات والمشاعر التي تؤثر عن غيرها في العملية الإنتاجية لدى العمال ؟
وتم اختيار مجموعة جديدة من العمال في مصنع التليفونات، لإجراء التجربة عليهم، وذلك بعد عزلهم عن خطوط إنتاجهم العادية واستخدام عدد من الأساليب المنهجية
لقد توصل فريق البحث، إلى أن العاملين يقيمون << نوع من التستر لإخفاء مشاعرهم واتجاهيتهم لتظل داخل الجماعة (نتيجة لعمل الغير رسمية)
* فلقد ظهر التنظيم غير الرسمي للجماعة، << ليفسر مدى قوة هذه التنظيمات وعلاقتها بالعمل والإنتاجية والتعبير في نفس الوقت عن المشاعر والاتجاهات التي تخص مجال العمل.
المرحلة الرابعة :
ركزت تجارب هذه المرحلة على << دراسة أثر التنظيم غير الرسمي في المؤسسات الصناعية وعلاقته بزيادة الإنتاجية لجماعات العمل.
حيث اهتم فريق البحث >>>باختيار النتائج التي قد توصلوا إليها في المرحلة الثالثة0
وقد استخدم فريق البحث الكثير من الأساليب لجمع البيانات والمعلومات اللازمة،
بالإضافة إلى إجراء المقابلات الشخصية والحرة، أو تطبيق استمارة البحث،
أو استخدام الملاحظة المكثفة
تم الاتفاق ودياً أو غير رسمياً بين العاملات لوضع معايير معينة تتعلق بالعملية الإنتاجية، وأن عملية زيادة الانتاج أو نقصانها يعد أمراً لا تقبله الجماعة، ويعتبر خروجاً عن التقاليد والأعراف غير الرسمية، كما كانت الجماعة تمارس نوعاً من الضغوط على الأفراد الخارجين، عن قواعدها سواء الضرب أو اللوم أو العزل الاجتماعي أو السخرية.
|