|
رد: متجدد:هنا نضع الأجوبة(الأكيدة)لأي سؤال غير واضح لمادة الإدارة أوي اي استفسار يخص المادة حتى يكون مرجع عام يستفيد منه الجميع
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة fatimah.m.s
ي احبيبتي اذا بيغير يغير ماقلنا شي بس لايتعمد يجيب من الكتاب ويورطنا
حتى انا عندي احساس انه مايختلف عن يوم القانون
الان فيه سؤال عن المدير والسلطة قرأت المحاضرة الثامنة كلها عن القيادة
مافيها شيء بالنص الصريح عن سؤاله اصلا كلمة مدير حتى مو مذكورة بالملخص والدعوة فهم
من بين الفروق بين القائد والمدير أن
الأهداف يختارها القائد في حين ان المدير يقنع الجماعة بالاهداف
المدير يرسم الاهداف والقائد يطبقها
الأهداف يختارها المدير في حين ان القائد يقنع الجماعة بالأهداف<<< برأي هذه الاجابة الاصح
القائد يرسم الأهداف في حين أن المدير يطبقها
أولا الي جاوب جاوب على أي اساس هل اجابته كانت من محاضرات مسجلة ولا النص مذكور حرفيا بالكتاب:looking_anim:
ثانيا لو جينا فكرنا فيها الاجابة المفروض الي بالاحمر والي تحتها
لان المدير يضع الاهداف والقائد يطبق + ان القائد مهمته انه يقنع الجماعة
يعني الاجابتين صحيحة وهذا رجعنا للقانون والمحاسبة يعطيك اكثر من اجابة صحيحة واختاري؟!!
يعني انا رأي الاجابة الي تحتها أشمل واصح وادق
وثالثا وهو الأهم مو مكتوب كنص في الملخص حتقولو لاتعتمدو على ملخص بقولكم والي كنتب الملخص كتبه من رأسه اكيد كتبه من كلام الدكتور بالمحاضرة المسجلة
بالملخص مكتوب كذا ص 33
الادارة والقيادة..
الادارة= القدرة على اتخاذ القرار السليم وحل المشاكل
القيادة= القدرة على التأثير في الاخرين ودفعهم نحو الهدف
عشان كذا سألت الي حط الاجابة حطها كنص مذكورة بكتاب ولا جملة مذكورة بالمحاضرة ولا ايش بالضبط
الجملة الي تحتها اصح وادق
لكن تدل على انه الاسئلة تحتمل اكثر من اجابة صحيحة ذا اولا
ثانيا انه الاجوبة تعتمد على الفهم مو الحفظ
ثالثا انه مانعتمد على اجوبة الاسئلة لازم نرجع ندور على اجوبة الاسئلة بنفسنا
لاتعتمدو على اجوبة الخلق في الاسئلة ممكن تكون خاطئة
ونرجع مرة ثانية لنفس  مصيبة القانون ولاحول ولاقوة الا بالله |
اتوقع الجواب موجود بالمحاضرة الالى ( ادوار المدير)
لاكن مب واضحه
صدع مخي و ما فهمتها .gif "(177)")
|