عرض مشاركة واحدة
قديم 2014- 1- 1   #399
fawaz_sultan
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية fawaz_sultan
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 154104
تاريخ التسجيل: Sat Aug 2013
المشاركات: 230
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 3298
مؤشر المستوى: 54
fawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enoughfawaz_sultan will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: قبل الجامعة
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
fawaz_sultan غير متواجد حالياً
رد: متجدد:هنا نضع الأجوبة(الأكيدة)لأي سؤال غير واضح لمادة الإدارة أوي اي استفسار يخص المادة حتى يكون مرجع عام يستفيد منه الجميع

[QUOTE=رنا سعود;10220715]

مساء الخير كيفكم وكيف استعداداتكم للأختبار ماقبل الأخير :d


عندي كم سؤال ماعرفت اجابته وحبيت اطرحها هنا ومنها نستفيد انا وانتم

1- النقص الكبير في المعلومات بالرغم من الوضوح التام للأهداف بالنسبه لمتخذ القرار ضمن ظروف اتخاذ القرار يدل على :
حالة عدم التأكد
(حالة المخاطره )
حالة الغموض التام
حالة التأكد التام

2- يدخل ضمن عمليات نظام التخطيط :
التجهيزات
الخطط الرئيسيه
(الخطط الفرعيه )
اختيار البديل الأفضل

3- العنصر الذي يعكس القوه المرتبطه بشخصية المدير او القائد هو :
(القوه الشرعيه )
(القوه القانونيه )

القوه المرجعيه
قوة استخدام العقوبات

القوه القانونية والشرعية مع بعض خطأ من كاتب السؤال .... كلها اجابات صحيحه أ + ب


4- تتم دراسة البيئه الداخليه للمنظمه بغرض التعرف على :
(المخاطر والتهديدات )
الفرص
نقاط القوه والضعف
الفرص والتهديدات

اللي متأكد/ه يدلنا ع الجواب الصحيح والله يرفع قدركم جميع