عرض مشاركة واحدة
قديم 2014- 1- 5   #17
مستر كي
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 146885
تاريخ التسجيل: Mon May 2013
المشاركات: 45
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 614
مؤشر المستوى: 0
مستر كي will become famous soon enoughمستر كي will become famous soon enoughمستر كي will become famous soon enoughمستر كي will become famous soon enoughمستر كي will become famous soon enoughمستر كي will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: طالب
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
مستر كي غير متواجد حالياً
رد: الحقو قبل يقفلون ايقونة الاعتراض ,يوجد خطأ في السؤال 31 لمادة ادارة التغيير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابونوآآآف مشاهدة المشاركة
السلام عليكم يوجد خطأ في السؤال رقم31 في نموذج d وكل النماذج يوجد ثلاث اجابات صحيحه والسؤال هو

كل مما يأتي ليس من أسس كوتر لتثبيت التغيير ضمن ثقافةالمنظمه ما عدا:
1)امكانية تغيير بعض العناصر المهمه داخل المنظمه
2)ربط ترقية العاملين بالثقافة الجديده
3)ترجيح تثيت التغييرات الثقافيه في بداية التغيير
4)الاستعداد التام لمناقشة كافة قضايا التنظيم
طبعاٌعلى حسب صيغة السؤال يوجد ثلاث اجابات صحيحه
وهي أ ب د
وشكراٌ

أرجو من الجميع وبسرعه نسخ صيغة الاعتراض هذه واللصق هناك في ايقونة التظلمات

ومشكورين
تم الارسال وانا مووجود بالاختبار عرفت انه في غلط لان في جوابين متاكد منهم واخترت اصح شي في بالي
ورفعت للخدمات الطلابية ومن حقنا نطلب درجتنا لان هذا حق لنا ونبي همت الشباب الدرجة من حقنا