|
رد: ماسر إقتحام الجنس الناعم مجال إدارة الأعمال ؟
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بوح احساس
مع احترامي لك كلامك غير صحيح
توظيف الشركات والمؤسسات للأنثى للسعودة وقلة الراتب كما ذكرت بأحد الردود وليس للكفاءة
كل شركة ومؤسسة تبحث عن الاستقرار في العمل وليس لتوظيف وتدريب ومن ثم إستقالة بسبب زواج او تربية اطفال
تحياتي وتقديري
|
بالعكس المرأه اكثر التزام بالوظيفه
اشتغل بشركه واغطي اغلب الشغل الي ماينجزونه الشباب بسبب اما غياب او تأخير او يضطر يروح للبعض الدوائر ينجز الشغل
واشتغل بقسم الموارد البشريه وتخصصي بالاصل دبلوم حاسب
والان لي ٣ سنوات بهالمجال وبنفس الشركه وانا ام وعندي التزمات حتى الشغاله ماعندي من سنتين بس اول سنه توظفت كانت عندي
والحمدلله ملتزمه بعملي وتحمست اكمل جامعه لانه طموحي والانتساب ماقدامنا الا ادارة اعمال هي الي تدعم خبرتي
يعني مستقبلا اذا الله اعطانا عمر ماشاء الله تبارك الله بتكون شهاده اداره اعمال مع خبره ٥ سنوات بقسم الموارد البشريه ولله الحمد
|