عرض مشاركة واحدة
قديم 2016- 12- 22   #28
juan2010
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 155223
تاريخ التسجيل: Thu Sep 2013
المشاركات: 34
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 945
مؤشر المستوى: 0
juan2010 will become famous soon enoughjuan2010 will become famous soon enoughjuan2010 will become famous soon enoughjuan2010 will become famous soon enoughjuan2010 will become famous soon enoughjuan2010 will become famous soon enoughjuan2010 will become famous soon enoughjuan2010 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقية و خدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى الخامس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
juan2010 غير متواجد حالياً
رد: ياليت الكل يتعاون بطرح اسئله النماذج الي عنده ونستفيد من تصحيح الغلط ان وجد

هذه الأحطاء اللي عندي

مشروع تخرج

يسعى المستثمر الى بناء سمعة طيبة لمشروعه الصغير :





المستثمر الصغير هو الشخص الذي يوجه بكفاءة الموارد بما يساعده على استغلال الفرص المتاحة طبقا لوجهة نظر :





تتميز المشروعات الصغيرة ب


كل الخصائص الاتية ماعدا:-


التغيير والتطوير


الاستشاري الداخلي للتطوير بالمنظمة يتميز بكونه ....




أكثر ما تركز على معالجته إستراتيجية القوة القسرية في التغيير والتطوير التنظيمي هو :




من مهارات استشاري التغيير (تجميع البيانات المطلوبة)، وهو ما يسمى بمهارة ......




غالبا تكون تطبيقات التغيير والتطوير التنظيمي :

نظرية التنظيم





المدير الذي ينجز الأهداف المرتبطة باحتياجات المستفيدين وبتكلفة مرتفعة، يعد مدير:













  رد مع اقتباس