عرض مشاركة واحدة
قديم 2016- 12- 27   #90
فـجــر
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
 
الصورة الرمزية فـجــر
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 163447
تاريخ التسجيل: Mon Nov 2013
المشاركات: 2,665
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1065519
مؤشر المستوى: 1141
فـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond reputeفـجــر has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: Business Administration
الدراسة: انتساب
التخصص: BAS
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
فـجــر غير متواجد حالياً
رد: [ تجمع مذاكرة مقرر السلوك التنظيمي ] الإختبار [ يوم الثلاثاء 28/3/1438 ] الفترة [ الثانية من 7-9 ]

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bamsa_193 مشاهدة المشاركة
تعرض الموظف سامي هذا الاسبوع الى عقوبات بسبب عدم التزامه بأوقات الدوام الرسمي خلال الشهرين الماضيين ،بعد ذلك لاحظ المدير أن تلك العقوبات لم تغير سلوكه يعود إلى :
أ/ عدم معاقبته من البدايه
ب/عدم تعريفه بنتائج سلوكه سابقا
ج/عدم توفر بديل له
د/عدم تكرار العقاب

في الملزمه الجواب (أ)
وانا اقول الجواب ( د)
افيدونا 🌸🌸


أ الصحيح امشي على الملزمة يابسمة
شوفي لان في الأساس لازم يكون فيه عقاب من البداية اذا تهاون فيه بيتمادى الشخص