عرض مشاركة واحدة
قديم 2017- 5- 23   #123
نـــارا
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية نـــارا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 148947
تاريخ التسجيل: Tue Jul 2013
المشاركات: 765
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 10718
مؤشر المستوى: 67
نـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond reputeنـــارا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه اداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
نـــارا غير متواجد حالياً
رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

الاهداف المراد الوصول لها

الخصائص اشياء تصف وتميز

المباديء والائسس القائم عليها التغيير

المعوقات هي الصعوبات

لو فهمت المصطلحات فهم لما يجيك سؤال بتعرف الاجابة على طول

ابعد عن الحفظ الحرفي او اللفظي التام وحاول ان تحتوي المعلومه وتقارنها بالمنطق





اقتبس لكم من ورشات قديمه