2014- 3- 11
|
#9
|
|
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
|
رد: 14سؤال من الإختبارات السابقة – إدارة الموارد بشرية
اقتباس:
|
.......
8- تخطيط المسار الوظيفي ينص على ..
أ- التطوير المبرمج للموظف.
ب-البرامج التدريبية الخاصة بالموظف.
ج- تخطيط أداء الموظف وفاعلية وظيفته.
د-إستقرار الموظف والوظيفة.
|
يقصد تصميم المسار الوظيفي والترقية المخططة ..
….
الخيار الصحيح هو:التطوير المبرمج للموظف.
….
موضوع هذا السؤال في المحاضرة الحادية عشر: تطوير وتخطيط المسار الوظيفي
أنظر الملخص ص (52)، والكتاب ص (646) الطبعة الخامسة.
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة AbuRakaan ; 2014- 3- 11 الساعة 03:02 AM
|
|
|
|