إدارة التغيير
1 - التغيير الذي يهدف إلى مسايرة الظروف المحيطة هو ؟
التغيير التطويري
2 - ادت ثورة العولمة الى ؟
زوال الحواجز الزمنية والمكانية بين دول العالم
3 - ان تميز ادارة التغيير بالفعالية يعني ؟
أن تملك القدرة على الحركة بحرية مناسبة
_______________
قضايا ثقافية معاصرة
1-سبب عالمية القيم الإسلامية ومرونتها في التطبيق أنها ؟
استجابة للفطرة السوية
2-تشكل الثقافة بشكل عام ؟
تميزاً للأمة عن غيرها من الأمم
3-الروابط البشرية نوعان ؟
فطرية ومكتسبة
____________________
موضوعات خاصة في الإدارة
1-يعرف Popper & Lipshitz التعلم التنظيمي بأنه عبارة عن آلية التعلم التي تتبناها المنظمة وتجعلها جزءاً من …………………التنظيمية ؟
ثقافتها
2-من الوظائف التى يمارسها القائد التحويلي...................... وتعنى تحقيق أعلى مستوى ممكن من الإنتاجية والجودة ؟
التركيز على الاداء
3-يعرف تريقو وزيمرمان الذكاء الإستراتيجيب أنه عملية منطقية لجمع المعلومات وتنظيمها وتحليلها وفق نظام يقود بنجاح الى نتائج هامة او ................... ؟
قرارات حاسمة
__________
تعاقد وتفاوض
1- يعرف عن التفاوض انه ؟
يقع تقريبا في كافة مناحي الحياة
2- يوصف التفاوض بانه ؟
فن وعلم
3- ينظر للمساومه على انه ؟
جزء من التفاوض
_______________
إدارة الأعمال الصغيرة
1-يجب أن يتمتع الريادي بالعديد من المهارات منها ؟
كل ما سبق
2-يحاول العمل الريادي منذ البداية أن ؟
يحتل موقع القياده
3-يحسب بورتر تحدد جاذبية الصناعة من خلال ؟
خمس قوي
___________
نظرية المنظمات
1 تتكون ادارة المنظمات من ثلاث عناصر ؟
منظمه ومدير ومعارف اداريه
2 اشكال المنظمات ؟
كل ماسبق
3 نظرية المنظمات هي ؟
مجموعة من النظريات التي تبحث في هيكلة وتنظيم المنظمات