عرض مشاركة واحدة
قديم 2014- 3- 30   #166
كائن غير طبيعي
متميز بالمستوى السابع - إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية كائن غير طبيعي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 123353
تاريخ التسجيل: Mon Oct 2012
العمر: 49
المشاركات: 1,085
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 30900
مؤشر المستوى: 93
كائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond reputeكائن غير طبيعي has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع - تعليم عن بعد
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
كائن غير طبيعي غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي:مقرر مهارات ادارية

أجوبة أسئلة الأخت ميراند

طلعتها كلها من الملخص

السؤال 1
تقسم القرارات وفق أهميتها ومستويات متخذيها إلى:
قرارات استراتيجية.
قرارات هامة.
قرارات تشغيلية.
(3،1) معاً.

السؤال 2
يعتمد الأسلوب العلمى فى دراسة ظاهرة معينة على:
مشاهدة الأحداث أو المشكلة.
التقليل من أهمية وضع الفروض.
الاعتماد على القيادات الادارية.
(1، 3) معاً.

السؤال 3
من قواعد أو أسس القيادة الإدارية:
وضع الأهداف والبرامج العملية.
الأوامر وتنظيم العمل.
التوقع الصحيح لمتطلبات الأفراد والحوافر.
كل ما سبق.

السؤال 4
من العناصر أو المكونات الأساسية للإدارة:
العمل مع ومن خلال الآخرين.
الأهداف التنظيمية.
البقاء والاستمرار.
كل ما سبق.

السؤال 5
عندما يكون التغيير بالمنظمة كبيرا ومتواصلا وعلى فترات طويلة فإن مقاومة العاملين تزداد وتصبح قوية.
صواب
خطأ ( الصحيح على فترات قصيرة )


السؤال 6
إذا كان تأثير المشاكل على المستوى الداخلى للمنظمة فإنه يصعب حلها.
صواب
خطأ ( الصحيح لا يصعب حلها )

السؤال 7
من الأسباب الرئيسية التى أدت إلى تدنى أهمية الوقت فى البلاد والمنظمات العربية:
تأثير الارتباطات العائلية والاجتماعية على الانتظام والانضباط فى العمل.
الممارسات الاجتماعية فى أماكن العمل.
استخدام النفوذ والسلطة فى تقديم خدمات خاصه وتحقيق علاقات اجتماعية.
كل ما سبق.

السؤال 8
فى القيادة الديموقراطية يترك القائد القرارات التنفيذية للعاملين.
صواب
خطأ

السؤال 9
الإدارة العامة هى الإدارة التى تُعنى بالمنظمات الخاصة والعامة معاً.
صواب
خطأ

السؤال 10
عندما يكون مستوى نضج وكفاءة العاملين منخفض إلى متوسط يكون العاملين راغبين فى العمل والاجتهاد ولكن ليس لديهم الكفاءة والمهارة اللازمة.
صواب
خطأ