|
رد: الاختبار الفصلي:مقرر مهارات ادارية
،
السؤال 1
من أسس الإدارة بالأهداف:
الاتفاق بين القائد والعاملين على أهداف محددة.
قيام القائد بمراجعة الانجازات مع العاملين وتوجيههم.
التقييم الدورى للانجازات.
كل ما سبق.
1 النقاط
السؤال 2
نمط القيادة لإنجاز المهام يصلح مع العاملين الذين يحتاجون إلى التوجيه.
صواب
خطأ
1 النقاط
السؤال 3
من العناصر أو المكونات الأساسية للإدارة:
العمل مع ومن خلال الآخرين.
الأهداف التنظيمية.
البقاء والاستمرار.
كل ما سبق.
السؤال 4
إن وضع الأفراد فى الأماكن المناسبة أو الغير مناسبة يمكن أن ينتج عنه أحد الأشكال التالية:
الشخص الخطأ فى المكان الخطأ= (تثبيط الهممم).
الشخص الخطأ فى المكان الجيد= انعكاسات سلبية (ارتداد).
الشخص المناسب فى المكان الخطأ= تشويش أو خلط.
(2،1) معاً.
1 النقاط
السؤال 5
الإدارة العامة هى الإدارة التى تُعنى بالمنظمات الخاصة والعامة معاً.
صواب
خطأ
1 النقاط
السؤال 6
من الخطط المستمرة:
خطط البرامج.
خطة المشروع.
السياسات.
(1، 3) معاً.
1 النقاط
السؤال 7
يهتم التخطيط بتغيير نوعية النشاط وشكله فى حين يهتم التخطيط الاستراتيجى بتحديد حجم النشاط فى المستقبل.
صواب
خطأ
1 النقاط
السؤال 8
من قوانين العمل الجماعى:
قانون التميز فى العمل.
قانون التميز فى الأهمية أو المعنى.
قانون التميز الشخصى.
1،2) معاً.
1 النقاط
السؤال 9
يحاول القائد المتفاعل إظهار القيادة واستخدام سلطاته بشكل دائم.
صواب
خطأ
1 النقاط
السؤال 10
من المهارات الأساسية الواجب توافرها فى المدير:
معارف متعلقة بنوع نشاط المنظمة.
المهارة الفكرية (الإدراكية).
مهارات متعلقة بالوظيفة.
(3،2) معاً.
وجبنا 10  
|