السؤال الأول : هرمية السلطة هي أحد خصائص :
الجواب :التنظيم البيروقراطي .
السؤال الثاني : تركز اهتمام " فريدريك تايلور " على :
الجواب : تقديم الحلول بشأن مشكلة كفاءة العمال
السؤال الثالث : الفعالية هي عمل الشيء الصحيح ، بينما الكفايةهي عمل الأشياء بطريقة صحيحة
الجواب : صح
السؤال الرابع : اتخاذ القرارات هو لب عمل المدير
الجواب : صح
السؤال الخامس : من عيوب الأسلوب الجماعي في اتخاذ القرار تشتتالمسؤولية :
الجواب : صح
السؤال السادس : المرحلة الأولى في عملية صنع واتخاذ القرار هي :
الجواب : تحديد وتعريف المشكلة
السؤال السابع : تقع إدارة المنظمة ضمن :
الجواب : الموارد البشرية
السؤال الثامن : أصعب المواقف التي يضطر المدير لإتخاذ قرار فيظلها هي :
الجواب - عدم التأكد
السؤال التاسع : يمكن تعريف التخطيط على أنه :
الجواب - جميع ماسبق
السؤال العاشر : أي مما يلي لايمثل سمة من سمات منظمات الأعمال :
الجواب - تأسيسها من قبل الحكومة
السؤال الحادي عشر : أبرز الانتقادات الموجهه للنظرية التقليديةتجاهلها للنواحي الاجتماعية والسيكولوجية لسلوك الانسان :
الجواب - صح
السؤال الثانيعشر : ترى مدرسة النظم الاجتماعية أن جوهر الثقافة يكمنفي طبيعة القيم والمعتقدات والافتراضات المشتركة بين أعضاء منظمة ما :
الجواب - خطأ
السؤال لثالث عشر : ريادة الأعمال هي إنشاء عمل حر يتصف بالإبداعويتسم بالمخاطرة
الجواب - صح
السؤال الرابع عشر : تعرف المنظمة بأنها تركيبة منالأفراد الذين يعملون معا وبتقسيم معين للعمل بغرض ....
الجواب -تحقيق هدف مشترك
السؤال الخامس عشر : إدارة الأعمال متخصصة في الإدارة الحكومية ،ومجالها هو القطاع العام
الجواب : خطأ
السؤال السادس عشر : العملية هي : طريقة نظامية لأداء النشاط أوالعمل .
الجواب - خطأ
السؤال السابع عشر : كل مايلي يعد من أدوار صنع المدير للقراراتماعدا :
الجواب - البحث عن المعلومات
السؤال الثامن عشر : إن الوضع المستقبلي المرغوب ، وتسعى المنظمةللوصول إليه وهو :
الجواب - الهدف
السؤال التاسع عشر : يطلق على البيئة الخارجية للمنظمة مسمى " المناخ التنظيمي " :
الجواب - خطأ
السؤال العشرون : الوظائف الإدارية التي يمارسها المدير هي : التخطيط والقيادة والرقابة و ..
الجواب - التنظيم
السؤال الحادي والعشرون : ترتبط عملية اتخاذ القرار بوظيفةالتخطيط فقط ..
الجواب - خطأ
السؤال الثاني والعشرون : أي مما يلي لا يدخل في أهمية الإدارة :
الجواب - التأكد من نتائج القرارات المتخذة
السؤال الثالث والعشرون : اللامركزية أفضل دائما من المركزية
الجواب - خطأ
السؤال الرابع والعشرون : الأهداف الإستراتيجية هي أهدافمستقبلية عريضة ، ترتبط بالمنظمة ككل دون تعرض لأهداف الإدارات الفرعية .
الجواب - صح
السؤال الخامس والعشرون : عندما يصف المدير للعاملين الأهدافومدى تحقيقها ، فأنه يمارس وظيفة :
الجواب - التخطيط
السؤال السادس والعشرون : تحدد الخطط جميع مايلي ، ماعدا :
الجواب - الإنحراف أثناء التنفيذ
السؤال السابع والعشرون : كل مايلي يعد من أدوار صنع المديرللقرارات ماعدا :
الجواب - البحث عن المعلومات
السؤال الثامن والعشرون : إعادة الهندسةالإدارية مفهوم جديد من مفاهيم المدرسة التقليدية
الجواب - خطأ
السؤال التاسع والعشرون : أي مما يلي يدخلضمن الموارد المادية للمنظمة ، ماعدا :
الجواب - الوقت
السؤال الثلاثون : يعد القسم العلمي الذيتدرس فيه - بالنسبة للنظام الكلي ( الجامعة أو الكلية ) هو :
الجواب - نظام فرعي
السؤال الواحد والثلاثون : إن الأب الروحيللأدارة العلمية هو :
الجواب - فريدريك تايلور
السؤال الثاني والثلاثون : يستخدم مديروالإدارة العليا المعلومات لصناعة قرارات :
الجواب - استراتيجية
السؤال الثالث والثلاثون : تتميز القرارات غير المبرمجة بأنهيمكن توقع نتائجها مسبقا :
الجواب - خطا
السؤال الرابع والثلاثون : تكون درجة المخاطرة في القراراتالمبرمجة كبيرة جدًا عادة
الجواب - خطأ
السؤال الخامس والثلاثون : واحدة فقط من الآتي لاتمثل ميزةمتحققة من إجراء اتخاذ القرار بشكل جماعي :
الجواب - التزامودعم القرار
السؤال السادس والثلاثون : يعد كل مما يلي من عناصر تعريف المدير، ماعدا :
الجواب- يحقق الإستخدام الأنسب للمواردالمتاحة
السؤال السابع والثلاثون : يُمكن تصنيف نظام العد على أنه :
الجواب - نظام مجرد
السؤال الثامن والثلاثون : المدير الذي يعمل بأسلوب رد الفعل وحلالمشاكل بعد وقوعها هو :
الجواب - مدير يحل المشاكل بعد وقوعها
السؤال التاسع والثلاثون : ليس هناك فرق بين التخطيط فيالمستويات الإدارية المختلفة
الجواب - خطأ
السؤال الأربعون : توجد مشكلة تتطلب قرارا عندما يوجد فرق بينالوضع المرغوب والوضع المتوقع
الجواب - صح
السؤال الواحد والأربعون : تعد دراسة الهاوثورن مهمة لكونهاأدركت أهمية التأثير ... على الإنتاجية
الجواب - العواملالإنسانية
السؤال الثاني والأربعون : السياسة هي :
الجواب - خطة قائمة تعطي إطارا عاما لعملية اتخاذ القرارات والافعال
السؤال الثالث والأربعون : كل مايلي يمثل عناصر مفهوم الإدارةماعدا :
الجواب - العملية
السؤال الرابع والأربعون : واحدة فقط من بين الآتي لاتمثل ميزةمتحققة من جراء اتخاذ القرار بشكل جماعي
الجواب - وقت وكلفةكبيرين
السؤال الخامس والأربعون : إن المستوى الإداري الذي يكرس نفسهوقتا أطول للتخطيط بعيد المدى هو :
الجواب - مستوى الإدارةالعليا
السؤال السادس والأربعون : إن خطة الانتاج وخطة التسويق هما مثالعلى الخطط :
الجواب - التكتيكية
السؤال السابع والأربعون : إن علاقة التخطيط ببقية الوظائفالإدارية هي :
الجواب : التخطيط هو القاعدة الأساسية لبعضالوظائف
السؤال الثامن والأربعون : توصف المنظمة التي تحقق اهدافها كاملةولكنها تهدر الكثير من الموارد بأنها :
الجواب - منظمة فعالةغير كفء
السؤال التاسع والأربعون : كلما زادت درجة تغير أحداث المستقبلزادت اهمية التخطيط
الجواب - صح
السؤال الخمسون : كلما كبر حجم المنشأة تقل أهمية التخطيط
الجواب - خطأ
السؤال الواحد والخمسون : يحتاج المديرون في الإدارة الدنياوالإشرافية إلى المهارات التالية أكثر من غيرها :
الجواب - الفنية
السؤال الثاني والخمسون : ترتبط عملية اتخاذ القرار بوظيفةالتخطيط فقط
الجواب - خطأ
السؤال الثالث والخمسون : تتميز القواعد في المنظمة بأنها تحددمايجب ومالا يجب عمله
الجواب - صح
السؤال الرابع والخمسون : تعرف المنظمة بأنها :
الجواب - مجموعة من الأفراد يعملون معا بغرض تحديد هدف مشترك
السؤال الخامس والخمسون : حركة الإدارة العلمية تمثلت في كتاباتهنري فايول وفريدريك تايلور
الجواب - صح
السؤال السادس والخمسون : تحتاج القدرة على التعامل مع الآخرينوالتعاون معهم إلى تطوير المهارات
الجواب - الإنسانية
السؤال السابع والخمسون : إن كون العاملين محببين للعمل وراغبينفي تحمل المسؤولية ولديهم قدرات إبداعية هو جوهر :
الجواب - نظريةy