هذي الاساله اللي جتني
1/المركزية تعني
تشتت السلطة
توفير معامله عادله لكل الموظفين
تسلسل السلطة من اعلى الى اسفل الهرم التنظيمي
2/الفجوة السلوكيه هي
ان تتم عملية تغيير وتعديل الاتجاهات بصورة عشوائيه
معرفة الفروق بين الاتجاهات المتطرفة و غير المتطرفة
ان يتم تحديد الاختلافات النوعيه والكمية بين الاتجاهات القديمه والحديثة
كل ما سبق ذكره خطاء
3/ليس شرطا ان يخضع كل العاملون لنفس الترتيب الوارد في هرم الحاجات الانسانيه لابراهام ماسلو
صواب
خطاء
4/وفقا لنظرية الشبكة الادارية لبيك و موتون فان القيادة المعتدلة و المتسلطة يمثلان الرمزان
الحل (5.5)(1.9)
5/يمكن القول بعدم وجود اختلاف بين نظرية ماسلو والدرفر في كيفية تحرك الفرد و انتقاله من فئه الى اخرى على سلم الحاجات
صواب
خطاء
6/قد يرى البعض ان الحافز الانساني لا يمكن تعلمه او اكتسابة
صواب
خطاء
7/من مكونات نظرية شبكة الادارية لبيك و موتون
القيادة الاجتماعية المعتدلة
القيادة المتسلطة و الانسانيه
القيادة الوصفية
كل ما يبق ذطرة صحيح ماعدا ج
8/من نظريات القيادة نظرية البعدين ويطلق عليها اسم
دراسات جامعة ولاية اوهاايو
نظرية الشبكة الادارية
نظرية المسار و الهدف
لاشيء ما سبق ذكرة
9/من العوامل الموقفية ما يسمى عوامل الحالة وتدل على السمات التي يكتسبها الفرد نتيجة احتكاكه وتفاعله مع الاخرين في المجتمع الذي يعيش فيه والثقافة من حوله
صواب
خطاء
10/العوامل الداخلية النفسية المتفاعله والمؤثرة في السلوك التنظيمي هي
القدرة على التعلم و الدوافع و المواقف
الادراك و الاتجاهات والقيم و الاحباطات والعوائق
ج و أ و ب
لاشي مما سبق ذكرة