2014- 5- 7
|
#134
|
|
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
|
رد: الأسئلة الإشكالية والإيضاحات الضرورية في الموارد البشرية – بطلب من أم جهاد
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الطالب المملوح
تكشف الاتجاهات الحديثة في تحديد مسؤليات التقويم عن اهتمام جديد يتعلق ؟
أ - بتقويم الرؤساء لأداء موظفيهم (ليست حديثة - هذي التقليدية)
ب - بتقويم الموظفين لأداء عملائهم
ج - بتقويم المدراء لأداء عملائهم
د - بتقويم الموظفين لأداء زملائهم (جواب صحيح)
الجواب مع الشرح فديتكم ^
|
الإتجاهات الحديثة في تحديد مسئوليات التقويم:
وبالإضافة إلى الطرق السابقة في تحديد مسئولية التقويم فإن هناك إتجاهات حديثة في عملية التقويم تستند على أن يقوم بهذه العملية كل من الأطراف التالية:
• الموظف نفسه (يقوم الموظف نفسه بتقييم أدائه).
• يقوم الموظفون بتقويم أداء رؤسائهم.
• يقوم الزملاء بتقويم أداء زميلهم.
• يقوم العملاء بتقويم أداء الموظفين.
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة AbuRakaan ; 2014- 5- 7 الساعة 06:26 AM
|
|
|
|