الموضوع: اسئلة اختبارات زورو المحقق كونان تجدو مايسركم (موارد بشرية )
عرض مشاركة واحدة
قديم 2014- 5- 7   #172
saudi-com
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية saudi-com
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 114058
تاريخ التسجيل: Thu Jul 2012
المشاركات: 1,902
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1382
مؤشر المستوى: 75
saudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
saudi-com غير متواجد حالياً
رد: زورو المحقق كونان تجدو مايسركم (موارد بشرية )
ضروري جداً.

في ملف الاسئله صفحه 25
السؤال // طريقة تقويم الاداء المستندة على ملاحظة وتقويم سلوك الموظف اثناء الاداء الفعلي للعمل هي .؟

الجواب حسب الملف هو طريقة الوقائع الحرجه .



نفس السؤال مذكور بالواجب و الجواب في الواجب هو طريقة التقرير المكتوب.



آمل التوجيه وشكراً.