عرض مشاركة واحدة
قديم 2014- 5- 14   #673
ناطرك سهران
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية ناطرك سهران
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 21504
تاريخ التسجيل: Sun Feb 2009
المشاركات: 963
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 4327
مؤشر المستوى: 82
ناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond reputeناطرك سهران has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الاداب
الدراسة: انتساب
التخصص: علم اجتماع
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ناطرك سهران غير متواجد حالياً
كل ما يخص مقرر القيادة و تنمية المجتمعات المحلية [ لما قبل التخرج].ツ★

•السمات والمهارات الاتصالية (3)
•السمات والمهارات الخاصة بإدارة أنشطة وبرامج التنمية المحلية (3)
•السمات والمهارات الخاصة بإدارة أنشطة وبرامج التنمية الريفية (3)
•مكونات بناء السلطة (4)
•المكونات الأساسية لظاهرة القيادة (4)
•مهارات إدارة الذات (4)
•مهارات إدارة التحديث والابتكار (4)
•مراحل عملية اتخاذ القرار (5)
•تستند القيادة بالمشاركة على (5) افتراضات
•التوليفات التي تركز عليها نظرية الشبكة الإدارية (5) أساليب
•أسس بناء السلطة الفردية (6)
•المتغيرات التي تؤثر في القيادة الموقفية (6)
•تستند الفلسفة الجديدة للقيادة إلى (7) قيم أساسية