2014- 11- 4
|
#28
|
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
السؤال 1
- ـ إن المركزية تعني :
- تشتيت السلطة.
- تركيز السلطة بيد الرؤساء.
- توفير معاملة عادلة لكل الموظفين.
- تسلسل السلطة من اعلي الي اسفل الهرم التنظيمي.
1 درجات
السؤال 2
- ـ إن الدوافع الاولية هي التي يكتسبها الإنسان و تنشأ نتيجة التفاعل بين الفرد و البيئة.
صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 3
- ـ من العوامل المؤثرة في عملية الإدراك ما يلى :
ـ سمات الفرد وخصائصه.
ـ المنبه أو المثير والموقف.
ـ البيئة الاجتماعية.
ـ كل ما سبق ذكره صحيح .
1 درجات
السؤال 4
- ـ تنقسم الاتجاهات من حيث الهدف الي اتجاهات سرية واتجاهات علنية.
صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 5
- ـ لا يحدث تفاعل بين العوامل النفسية والاجتماعية عند تكوين سلوك الأفراد بالمنظمات.
صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 6
- ـ إن الاتجاهات التي يكونها الأفراد عن المنظمة التي يعملون بها تكون اتجاهات إيجابية دائماً.
صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 7
- ـ تنسب نظرية الإدارة العلمية والتي جاءت أهم مبادئها في كتاب " مبادئ الإدارة العلمية " لــ :
1. ـ هنرى فايول.
2. ـ فريدريك تايلور.
3. ـ ماكس فيبر.
4. ـ كل ما سبق ذكره خطأ.
1 درجات
السؤال 8
- ـ تنقسم النظريات إلى قسمين ( وصفية ) و (معيارية أو مثالية) واغلب نظريات الإدارة من النوع الثانى.
صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 9
- ـ هناك من يرى: أن القيم هي اعتقاد صريح أو ضمني لما يعتقده فرد أو جماعة معينة.
صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 10
-
ـ وفقاً لنظرية الشبكة الإدارية لــ ( بليك و موتون ) فإن القيادة المعتدلة والقيادة المتسلطة يمثلها الرمزان :
ـ ( 1 ، 1 ) ، ( 1 ، 9 ).
ـ ( 9 ، 1 ) ، ( 9 ، 9 ).
ـ ( 5 ، 5 ) ، ( 9 ، 1 ).
ـ ( 1 ، 1 ) ، ( 1، 9 ).
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة مهاوي2 ; 2014- 11- 4 الساعة 04:09 PM
|
|
|
|