|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
السلام عليكم جميعاً .. جزاكم الله خير على جهودكم
حبيت اشارككم في محاولات الحل
حل الاخوه الي في الصفحة الاولى لهذي الاسئله صح وتم تأكيده
وهذي الاسئله اللي جتني
السؤال 1
1 درجة من 1 درجة
ـ إن الاتجاهات التي يكونها الأفراد عن المنظمة التي يعملون بها تكون اتجاهات إيجابية دائماً.
السؤال 2
1 درجة من 1 درجة
ـ إن عملية تغيير الاتجاهات عملية مرتبطة بشكل كبير بنفسية الفرد لذا فهي عملية سهلة جدا.
السؤال 3
1 درجة من 1 درجة
– المعايير السلوكية : هي السلوكيات المتوقعة للافراد وهناك ثلاث أنواع : الدور المتوقع – الدور المدرك من الفرد نفسه – الدور الحقيقي الذي يقوم به الفرد.
السؤال 4
1 درجة من 1 درجة
– قد يرى البعض : أن التنظيمات غير الرسمية لا تساهم في تحقيق أهداف المنظمة.
السؤال 5
1 درجة من 1 درجة
ـ هناك من ينظر إلى الإدارة باعتبارها مبادئ ثابتة واجبة التطبيق في كل المواقف وكل بيئة.
السؤال 6
1 درجة من 1 درجة
ـ وظيفة الدفاع عن الذات هي أحدي وظائف :
السؤال 7
0 درجة من 1 درجة
ـ هناك علاقة طردية بين مستوى التكنولوجيا المستخدمة وزيادة تعقيد الهيكل التنظيمي للمنظمة.
((هنا اخترت خطا ونقصت درجه ))
السؤال 8
1 درجة من 1 درجة
ـ يمكن القول : إن نظرية الإدارة في الإسلام نظرية عقائدية تنبع من مبادئ ربانية.
السؤال 9
1 درجة من 1 درجة
ـ يعد من أكثر المقاييس استخداماً في قياس الاتجاهات ويحتوى على عدد من العبارات لكل عبارة وزن
نسبى خمس درجات تتراوح بين ( موافق بشدة ... وغير موافق بشدة ) هو :
السؤال 10
1 درجة من 1 درجة
– القيادة الرسمية هي اعطاء الشخص السلطة من قبل افراد الجماعة ايماناً منهم بأنه يمثل قيمهم.
|