عرض مشاركة واحدة
قديم 2014- 11- 9   #151
الطالب ×
متميز بالمستوى الثامن- إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية الطالب ×
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 143369
تاريخ التسجيل: Fri May 2013
المشاركات: 878
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 5668
مؤشر المستوى: 63
الطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام - كلية الإدارة و التسويق
الدراسة: غير طالب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الطالب × غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي : مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رَذاذُ مَـطرْ مشاهدة المشاركة
انتهيت من تجميع الأسئلة الموجودة 41 سؤال
سؤال 13 ما لقطت اجاباته
وأسئلة صاحب السعادة أو مدري مين اللي نزل أسئلته تصوير شاشة .. ياريت إذا فيها أسئلة جديدة يكتبها أحد منكم كتابة عشان نضيفها
وإذا فيه سؤال غفلت عنه نبهوني الله يسعدكم
http://www.ckfu.org/vb/11522164-post98.html
الاجابة الصحيحة صواب.
لكن اعتقد ان السؤال ناقص ويجب ان يكون بهذا الشكل:
يقصد بمرونة الأهداف هو أن يحدد الهدف باسلوب يتيح مرونة الحركة للمفاوض مع المحافظة على الغرض العام
، فالتأكد من توفر المرونة في تحديد الأهداف مهم حتى لا يكون التحديد الجامد معوقا لنجاح المفاوضات.

صواب.
خطأ

الجواب من المحتوى :

مرونة الاهداف
المرونة : أن يحدد الهدف بأسلوب يتيح مرونة الحركة للمفاوض مع المحافظة على الغرض العام فالتأكد من توفر المرونة في تحديد الأهداف
مهم حتى لا يكون التحديد الجامد معوقا لنجاح المفاوضات.

التعديل الأخير تم بواسطة الطالب × ; 2014- 11- 9 الساعة 06:58 PM