المحاضرة التاسعة ......
إطار العمل التطوعي وأساليبه ودور الاخصائي الاجتماعي في الحركة التطوعية ,,
اطار العمل للتطوعي...عمل تلقائي ويجب أن يكون منظم لكي يحقق النتائج المرجوة منه.
الأطر التي تنظم العمل هي :
1/المجتمع...العمل الاجتماعي التطوعي استجابة لحاجة اجتمـاعيـة فهـو واقعـي ومعبـر عـن الحس الاجتمـاعـي
2/القوانين...وهي القوانين التي تنظم العمل الاجتماعي وتحدد قطاعاته
3/المؤسسات...وهي مؤسسات حكومية أهلية ويمكـن للشباب ممـارسة العمـل التطوعـي مـن خلال انتسابهـم للمؤسسـات الأهلية
اسليب العمل الاجتماعي....
خدمة الفرد/خدمة الجماعة/التنشيط الاجتماعي/
خدمة الفرد/وفيها الافراد عندهم مصاعب او تعثروا في حياتهم والهدف مساعدتهم ليتمكنوا من ممارسة حقوقهم والمشاركة فيالفعالة كمواطنين.
خدمة الجماعة/ادخلت الى العمل الاجتماعي في الثلاثينات من القرن الماضي .واسلوبهم يركز على قوة الجماعة أسلوب التشيط الاجتماعي/ويتركز على تنظيم النشاطات ذات الطابع التربوي أو الاجتماعي أو الاقتصادي أو الثقافي أو الترفيهي لتحسين العلاقات الاجتماعية وتفعيل المشاركة المجتمعية
دور الاخصائي //
1/توعية الجماهير ...وهو احاطة الجمهور بكل مايقوم به المجتمع.
2/تغيير الاتجاهات...باحساس الناس مشكلة معينة وأبعادها والعواقب المترتبة على استمرارها
3/اختيار المتطوعين...وهم
شباب الجامعات والمدارس خلال وقت الفراغ والعطلة - النساء الغير عاملات
- ربات البيوت والمسنين - الباحثين عن العمل والمتقاعدين
ويمرون بمرحلتين..التقدم باستمارة التطوع والمقاباة الشخصية
4/تدريب المتطوعين...ويمر بمرحلتين مستوى عام وهو اتلعريف بفلسفة التطوع ومستوى متخصص وهو التدريب المستمر
5/تسكين المتطوعين...
6/متابعة المتطوعين وتقويم اعمالهم...بمتابعة المشاكل اللي تواجهم وكيف يتغلبون عليها