2014- 12- 28
|
#32
|
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: ☆☆☀二{ مذاكرة جماعية لمادة ادارة المؤسسات الاجتماعية ~1435هـ-1436}二☀☆☆
مفهوم الاداره(تعريف الاداره)
1- تعريف الاداره في الخدمه الاجتماعيه :
انها الجهود التي يجب ان تبذل لكي تحقق المؤسسه هدفها التي قامت من اجله، ويكون بذل الجهود بطــريقه علميــه منظمـــه ، يسير جنباً الى جنب مع تقديم المؤسسه لوظائفها .
2-تعريف الاداره لـ (اولين جونسن) :
انها عمليـه واسلــوب عمـل يستهدفان تحقيق بـرنــامج بواسطه جهـــاز اداري ذي تنـظــيم معين يمكن عن طريقه خلق جو التـــوافـق القائم على التعاون وتنسيق الجهود لنسير بالمؤسسه نحو تحقيق اهدافها .
3-تعريف الاداره لـ (هيلين بيفرز):
انها عملًـــيه يمكـنبها تحــديــد اهــداف المؤسسه ورســم السياسات والخــطط المناسبه لتحقيق الاهداف والعمل على تنفــيذ تلك الخــطط .
قيــام الاداره اصلاً هــو استجــابه لحاجه أو لتحــقيق هدف معين في المجتمع .
الاداره مسئـــوله عن (صلاحية البيئه وصيانته - انعكاس قراراتها على المستقبل - التغيير الاجتماعي التنبؤ باتجاهات التقدم التكنولوجي - مشاكل النــدره )
يرى الاقتصاديون ان الندره هي التي تعطي للسلع قيمتها التبـادليه
النــدره ظاهره سلبيه
الندره سبب اسـاسـي في فناء الاداره
الندره هي سمه للعصر الحديث
الندره (ظاهـره تعني ان الموارد المتاحه في اي مجتمع من حيثالنوعيـه والكم غير كافيه لإشباع احتياجات المجتمع )
بعض النقاط للمحاضره الاولى 👆 s_45:
......
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة أطيآف رآحلهـ ; 2014- 12- 28 الساعة 12:35 AM
|
|
|
|