عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 1- 18   #22
| Hope |
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية | Hope |
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 182028
تاريخ التسجيل: Fri Feb 2014
المشاركات: 451
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 58399
مؤشر المستوى: 111
| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute| Hope | has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: دفعة 2014
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
| Hope | غير متواجد حالياً
رد: ツ نقاش وتوزيع مهام الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ

ملخص ابو ركان الله يوفقه يعتبر مرجع أكثر م يكون ملخص
لكن ملخصنا الي راح نعمله عبارة ع المحتوى وتصحيح اي خطاء مطبعي ان وجد
عموما ننتظر رأي قائدتنا

و ع كل حال دفعة ابو ركان رغم جهودهم الجبارة وخبرة البعض منهم بهذا المجال ،
مانفعت دراستهم لنفسية الدكتور لانهم بالأخير انظلموا بالدرجات ، ولا اعلم عوضوهم بالدرجات بعد تظلمهم أم لا؟؟

الترم هذا الكل اتفق ع سهولة الاسئلة وماهي م عادة الدكتور لكن بعد النتائج تكررت نفس المعاناة
هنا البعض كان راضي عن درجته واختلف و قال ان حلول النماذج الي اعتمدوا عليها الطلبة فيها اخطاء
و تم التصحيح و التأكد م الدكتور يعني كانت اجابة الدكتور مخالفه لبعض الحلول
لكن لا أعلم هل هي مخالفه كذلك للمحتوى و الكتاب ...
لان بنفس تجمع المحاضرات المباشرة علق احد طلابه بصورة م المحتوى مخالفة لإجابة الدكتور ،
والبعض الغير راضي ع درجته اكد ان اجابته كانت توافق المحتوى و الكتاب
و مع هذا كانت النتائج عكس توقعاته و طارت درجاته...!!

يا لله استنفذت طاقتي ع متابعتي لعقد هالدكتور قبل ما نبدأ بمقرره الله يصلحه بس
احتاج اجازة بعد هذا التقرير العملاق



أقول ما ودكم نحول ع السلوك التنظيمي بكامل دفعتنا
أو نبقى مناضلين و شعارنا يكون صامدون صامدون