عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 4- 9   #43
sumai
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 162258
تاريخ التسجيل: Tue Nov 2013
المشاركات: 374
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 5272
مؤشر المستوى: 58
sumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقيه
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
sumai غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي : نظام العمل والخدمة المدنية

،

السؤال 1

من خصائص عقد العمل أنه (...................).


عقد ملزم للعامل
عقد ملزم لكل من العامل وصاحب العمل
عقد ملزم لصاحب العمل

السؤال 2

يمتنع على صاحب العمل إجراء المقاصة بين الأجر ودين العامل إلا في حدود معينة، حيث قد يحتاج العامل إلى قرض، فيقرضه صاحب العمل، فيجوز لصاحب العمل أن يقتطع من أجر العامل استيفاءً لهذا الدين بشرط ألا يزيد الاقتطاع عن (............).

5 في المائة
15 في المائة
10 في المائة

السؤال 3
يجب أن يكتب عقد العمل من نسختين، يحتفظ كل من طرفيه بنسخة، ويعد العقد قائماً ولو كان غير مكتوب

صواب
خطأ

السؤال 4
تؤثر التعديلات التي تدخلها منظمات الأعمال على هيكلها التنظيمي وذلك بإضافة بعض الأنشطة الجديدة حيث يؤدي ذلك إلى تغيير في عدد ونوعية الوظائف فيها

صواب
خطأ

السؤال 5
يتحمل العامل تكاليف عودته إلى بلده في حالة عدم صلاحيته للعمل أو إذا رغب في العودة دون سبب مشروع

صواب
خطأ

السؤال 6
خدمة العامل لصاحب العمل نفسه أو خلفه النظامي تظل مستمرة من تاريخ ابتداء الخدمة، ولا يؤثر في استمرارها الأجازات والعطل المقررة التي يحصل عليها العامل

صواب
خطأ

السؤال 7
يجوز لصاحب العمل عدم التقيد بأحكام ساعات العمل وأوقات الراحة في أعمال الجرد السنوي، وإعداد الميزانية، والتصفية، وقفل الحسابات والاستعداد للبيع بأثمان مخفضة والاستعداد للمواسم، بشرط ألا يزيد عدد أيام الراحات الأسبوعية التي يشتغل فيها العمال على ثلاثين يوماً في السنة

صواب
خطأ

السؤال 8
العمل الذي يدخل بطبيعته فيما يزاوله صاحب العمل من نشاط وتقتضي طبيعة إنجازه مدة محددة، أو ينصب على عمل بذاته وينتهي بانتهائه، ولا يتجاوز في الحالتين تسعين يوماً (.......................)

العمل المؤقت
العمل العرضي
العمل الموسمي

السؤال 9
يلتزم كل صاحب عمل يستخدم خمسة وعشرين عاملاً فأكثر، وكانت طبيعة العمل لديه تمكنه من تشغيل المعوقين الذين تم تأهيلهم مهنياً بأن يشغل 5 في المائة على الأقل من مجموع عدد عماله من المعوقين المؤهلين مهنياً.

صواب
خطأ

السؤال 10
اذا اعتدى صاحب العمل على حقوق العامل الانسانية فإنه يحق للعامل

ترك العمل بشرط اشعار صاحب العمل مع احتفاظه بكامل حقوقه النظامية
ترك العمل دون اشعار صاحب العمل مع احتفاظه ببعض حقوقه النظامية
لا يستطيع ترك العمل مطلقاً
ترك العمل دون اشعار صاحب العمل مع احتفاظه بكامل حقوقه النظامية


الاسئلة مالتي
الفل مارك الحمدلله 10/10
فالكم التوفيق جميعاً