عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 4- 26   #33
حنان آل حيان
مشرفه المستوى الثامن لإدارة أعمال سابقاً
 
الصورة الرمزية حنان آل حيان
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 93472
تاريخ التسجيل: Sun Nov 2011
المشاركات: 12,026
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 371211
مؤشر المستوى: 549
حنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond reputeحنان آل حيان has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعه الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
حنان آل حيان غير متواجد حالياً
رد: ترتيب اسئله جميع نماذج الاختبار الفصلي لجميع المقررات حسب المحاضرات والفصول +التصويب /التفاصيل هنا/

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samira.a مشاهدة المشاركة
مرحبا

حنان ممكن تسعدينا بملف تجميع فيه بس هالاشياء لوسمحتي من مادة ادارة التغيير والتطوير
ولك جزيل الشكر


المحاضرة 2/ (الشريحه رقم 10) + (النماذج وفقاً لكل عالم + المزايا والعيوب).مهم جداً جداً
بالمحاضرة 3/ (مفهوم التطوير التنظيمي) + (الفرق بين التغير والتغيير)
+ (الفرق بين التطور والتطوير) + (خصائص ادارة التغيير في منظمات الأعمال) مهم .
بالمباشرة1/ (ادوات ادارة التغيير) + (خصائص قيادة التغيير) + (تعريف مقاومة التغيير) ركزو عليها
،،
(مستويات المقاومة) مهمه .
،،
محاضرة 13/ (استراتيجيات التغيير) مهمه جداً وبتجي بالاختبار ان شاء الله
،،
(تعريف الثقافة + تعريف الثقافة التنظيمية)
،،
(سؤال مهم: من الذي يقود عملية التغيير وماهي صفاته)

ابشري سمورة ولايهمك