عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 5- 4   #31
كائن حر
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 101548
تاريخ التسجيل: Wed Feb 2012
المشاركات: 332
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2672
مؤشر المستوى: 60
كائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud ofكائن حر has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
كائن حر غير متواجد حالياً
رد: دردشة ما قبل الإمتحان( إدارة إستراتيجية) خفيفة ومهمة.

محاضرة 6

ما عليش نرجع لشيء يمكن يجي سؤال عليه :

خصائص أصحاب المصلحة : ( نقولها بسهولة وبدون تكلف )

1 / النائمون : لهم سلطة ولا لهم شرعية .. " تكون علاقتهم بالمنظمة محدودة " .
2 / التقديريون : لهم شرعية ولا لهم سلطة .. " عديمين التأثير " .
3 / المطالبون : لهم مطالب لكن لا لهم سلطة ولا شرعية .. " ما يأثرون في المنظمة "
4 / المسيطرون : لهم سلطة ومصلحة .. " تأثيرهم مؤكد ويهتم بهم المدير " .
5 / الخطيرون : لهم سلطة وإلحاح .. " يأثرون ع المنظمة حتى لو مطالبهم غير شرعية " .
6 /التابعون : لهم طلبات ملحة .. " يبقون تابعين وما عندهم سلطة " .
7 / النهائيون : هم الي تتوفر فيهم ثلاث خصائص .. " مؤثرين ويسعى المدير للتقرب منهم .


وش الخصائص الثلاث الي يشتركون فيها كل الشلة الي فوق من النائم للنهائي ؟

هي :
1 / القدرة " قدرة صاحب المصلحة على التأثير - سلطة "
2 / الشرعية " مدى شرعية علاقته بالمنظمة " .
3 / الإلحاح " إصرار صاحب المصلحة لتلبية طلبه .

التعديل الأخير تم بواسطة كائن حر ; 2015- 5- 4 الساعة 02:38 AM