تقديم أسئلة غير موجهه تمليها طبيعة المقابلة أو إجابة المتقدم الأخير (المقابلة غير الموجهه (عامه))
تستعمل عندما يكون عدد المرشحين كبير حيث يمثل المتقدم أمام أعضاء لجنة المقابلة حيث يقوم كل عضو بطرح الأسئلة أمام الآخرين وذات وقت قصير ( المقابلة الجماعية )
الهدف من هذه المقابله تدبير كيفية تصرف المرشح في بعض المواقف والضغوط (المقابلة المجهدة )
تهدف إلى التعرف على كيفية تصرف المتقدم في موقف معينه لها علاقة بالوظيف (الموقفية )
تقدم نفس الأسئلة لجميع المرشحين (المقابلة المقننه )