ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام - عرض مشاركة واحدة - مذاكرة جماعية أخطر 3 أسئلة في مبادئ الأدارة العامة / وجهة نظر

omjehaad · 2015- 5- 6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الغالي النفيس

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،،

أسعد الله أوقاتكم بكل خير ، وقفت على عدد (3) من النقاط في مقرر مبادئ الأدارة العامة ، أثناء المذاكرة ، وأتمنى أن أجد أجابه لتلك النقاط ومنكم نستفيد

السؤال الأول / بالمحاضرة الثانية من مزايا التنظيم البيروقراطي ((السرعة)) !
كلنا نعلم أن البيروقراطية هي العمل الروتيني والأجراء المكتبي المعقد والضخم كذلك ، لذا تكون سير أجراءات العمل بطيئة ومملة ...
(السؤال المهم) فاكيف تكون السرعة من مزايا التنظيم البيروقراطي ؟ أم هل هي على حسب أعتقاد العالم ماكس فيبر بأنها تتميز بالسرعة ؟

السؤال الثاني / بالمحاضرة الثانية ،من الشروط الواجب توفرها (بعدم) جواز التفويض الأمور المتعلقة بتوزيع العمل ، طيب لو رجعنا لتعريف تفويض السلطة نجد بأنها هي منح بعض الصلاحيات للمرؤوسين بهدف تسهيل وتوسيع الأعمال ...
(السؤال المهم ) كيف يكون ذلك ، هل من تناقض بين الشروط والتعريف ؟؟!

السؤال الثالث / بالمحاضرة التاسعة ، أن من مزايا التدريب الخارجي هو قلة النفقات !!
كيف ذلك ؟وأنا أرى بأنها تعتبر مكلفة من ناحية السفر والسكن ورسوم التدريب وغيرها ...

أتمنى الأجابة ، والتفاعل منكم أخواني
ودمتم

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

هههههه سبحان الله النقطة الأولى وقفت عندها زيك بالضبط

بس اللي فهمتو إنه لمن يكون شخص متعود على إجراء روتيني حتمشي المعاملات بشكل أسرع
يعني تروح الأحوال بسرعة الموظف ياخد منك الورقة ويعرف فين يوديها ويمشي في الإجراءات بسهولة
بس لو غاب وجا واحد ماله في الإجراءات حياخد فترة أطول دي اللي فهمتو إنه العمل الروتيني حيكون تلقائي وبشكل أسرع لكن دائما نفس الاجراءات أعتقد إنها طويلة ومملة

النقطة الثانية مافي تضارب حسب رأيي لأنه توسيع العمل يعني اشتراك أكثر من شخص في المسؤولية بس توزيع العمل يعني اعطاء الأشخاص مسؤوليات ومهام هذا حسب فهمي والله أعلم

النقطة الثالثة قلة النفقات إنه التدريب الخارجي دايما بيكون منحة يعني بلش من الحكومة

يعني قلة نفقات علينا وكثرة نفقات على الحكومة بس هي تعرف ترجع فلوسها لاتشيل هم

هذا حسب فهمي القاصر وبالتوفيق أخي الكريم ويمكن أحد يفيدنا أكثر